Auf einen Blick
- Aufgaben: Organize and manage national and international shipping orders daily.
- Arbeitgeber: Join a 110-year-old leading manufacturer of surface finishing machinery.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 vacation days, a company pension plan, and a subsidized cafeteria.
- Warum dieser Job: Be part of an exciting international team with hands-on opportunities and short decision-making paths.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Completed training in logistics or similar, with experience in international shipping.
- Andere Informationen: Flexible work environment with individual onboarding and a business bike program.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Vollzeit einen Speditionskaufmann oder Logistiker (m/w/d) Das sind wir. Über 110 Jahre alt und kein bisschen langweilig. Maschinen haben wir von Anfang an gebaut. Heute sind wir einer der inter national führen den Hersteller von Werk zeug maschi nen für die Oberflächen-Feinstbearbeitung. Dabei sind wir so international wie unsere Kunden. Unsere Techno logie findet Abnehmer in unter schied lichen tech nischen Bran chen. Und stetig kommen neue Anwendungsfelder hinzu. Das macht unsere Arbeit interes sant und spannend – jeden Tag aufs Neue. Wen wir suchen? Motivierte Problem löser mit einer großen Portion Hands-on-Mentalität, die kurze Entschei dungs wege schätzen und für die Freiräume ein Ansporn sind. Ihre Zukunft. Die neuen Aufgaben. • Organisation und Abwicklung von nationalen und inter nationalen Versandaufträgen • Kommunikation mit Kunden, Spediteuren und anderen Partnern • Erstellung von Versand- und Zolldokumenten sowie Anmeldung • Koordination und Überwachung von Liefer terminen und Transportabläufen • Überprüfung und Kontrolle der Fracht dokumente sowie Abrechnung der Transport dienstleistungen • Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur reibungslosen Auftragsabwicklung • Pflege und Aktualisierung der Stammdaten im ERP-System • Verpackung von Einzelteilen und Maschinen Ihre Stärken. Das bringen Sie mit. • Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau für Spedition und Logistikdienst leistung oder vergleich bare Qualifikation • Berufserfahrung im Bereich Spedition und Logistik, idealerweise im internationalen Umfeld • Gute Kenntnisse der Zoll- und Exportabwicklung • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit • Gute Deutsch- und Englisch kenntnisse in Wort und Schrift Unsere Benefits. Das bieten wir. • Individuelle Einarbeitung für die bevor stehenden Aufgaben mit anschließen dem Freiraum für eigene Initiativen • Abwechslungsreicher und interessanter Aufgabenbereich in einem internationalen Umfeld • Unbefristete Anstellung mit 30 Tagen Urlaub • Betriebliche Altersvorsorge • Eigene Kantine mit Essenszuschuss • Sehr gute Autobahnanbindung und Mitarbeiterparkplatz • Business Bike Das klingt genau nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie einfach und unkompliziert Ihre Unterlagen an: demirbas[AT]thielenhaus.com.
Speditionskaufmann oder Logistiker (m/w/d) Arbeitgeber: Thielenhaus Technologies GmbH
Kontaktperson:
Thielenhaus Technologies GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Speditionskaufmann oder Logistiker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in der internationalen Logistik. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, Lösungen für mögliche Probleme zu finden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Wissen über ERP-Systeme und MS Office, um im Gespräch zu zeigen, wie du diese Tools effektiv zur Optimierung von Arbeitsabläufen einsetzen kannst. Das zeigt deine praktische Herangehensweise.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Zoll- und Exportabwicklung zu beantworten. Ein gutes Verständnis dieser Themen kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Speditionskaufmann oder Logistiker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr ĂĽber deren Geschichte, Produkte und Werte zu erfahren. Das hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung der Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Spedition und Logistik sowie deine Kenntnisse in der Zoll- und Exportabwicklung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Hands-on-Mentalität und deine Kommunikationsstärke hervorhebst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und wie du zur reibungslosen Auftragsabwicklung beitragen kannst.
Prüfung der Dokumente: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten korrekt sind und dass du alle geforderten Unterlagen beifügst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thielenhaus Technologies GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dir helfen können, diese Aufgaben erfolgreich zu bewältigen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Kunden und Partnern eine zentrale Rolle spielt, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse in Zoll- und Exportabwicklung
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinen Kenntnissen in der Zoll- und Exportabwicklung zu beantworten. Zeige, dass du mit den relevanten Prozessen vertraut bist und eventuell sogar praktische Erfahrungen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.