Job ID: 1948
At Thieme, we’re kicking off the formation of several new development teams that will not only develop software but also actively help shape the digital future of medicine and healthcare. Take this opportunity to be part of it from the very beginning and lay the foundation that will form the backbone of our digital products.
As a Frontend Software Engineer (m/f/d), you’ll be part of an agile environment where you’ll be responsible for complex, data-driven services—from products for doctors, students, nurses, and laypeople to authentication systems. These are at the heart of our digital offerings and are crucial to our success.
As part of our Engineering Org, you’ll embed your expertise deeply within the company, support us on our journey toward becoming a true product organization, and help us create innovative solutions. That’s why we’re looking for you! Thieme is a leading supplier of information and services contributing to the improvement of healthcare and health. Employing more than 1,000 staff, the family-owned company develops products and services in digital and other media for the medical and chemistry sectors. Operating internationally with offices in 11 cities worldwide, the Thieme Group works closely with a strong network of experts and partners. The products and services are based on the high-quality content of Thieme's 200 journals and 4,400 books. With solutions for professionals, Thieme supports relevant information processes in research, education, and patient care. Medical students, physicians, nurses, allied health specialists, hospitals, health insurance companies and others interested in health and healthcare are at the focus of Thieme's activities. The mission of the Thieme Group is to provide these markets with precisely the information, services, and products they need in their specific work situation and career.
Bereich: Information Technology Start: as soon as possible Vertragsdauer: permanent Arbeitszeit: full-time (40h/week)
Your role & your impact
- Take ownership of the full development lifecycle from concept to production, including operations and continuous improvement of our services.
- Actively spar with your peers and the Product Manager to challenge ideas, refine solutions, and deliver maximum value.
- Mentor and support junior and less experienced colleagues to help them grow and succeed in their engineering journey.
- Thrive in a modern product team setup, working within a product operating model and contributing to outcome-driven development.
- Bring an open mind to new ideas, challenge assumptions constructively, and focus on solving real customer problems with impactful solutions.
Your profile
Tech Stack: TypeScript JavaScript Node.js React Storybook
- Several years of hands‑on experience building frontend systems with Typescript and React.
- Strong understanding of scalable, maintainable architecture and best practices in frontend engineering.
- Proven ability to work effectively in cross‑functional teams within a product‑oriented organization.
- Passion for clean code, quality, and continuous improvement in both technology and ways of working.
- A proactive mindset combined with strong communication skills and a drive to make a meaningful impact.
What we offer you
- With the option of flexitime (40 hours/week for full-time employees) and mobile working within Germany, you can organise your own individual way of working.
- Use state-of-the-art hardware, which we will of course provide you with.
- Become part of a family-run, internationally active company - accompany our digital transformation and actively help shape the future of healthcare.
- Support pioneering innovations in the field of digitalisation and set new standards together with us.
- Experience a new work culture of participation - we focus on empowerment and respectful interaction with one another.
- Benefit from individualised offers from the Thieme.ACADEMY that promote your strengths and drive your personal development.
- You can also take advantage of our wide range of health and sports programmes.
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(Senior) Fullstack Engineer (m/f/d) in Stuttgart Arbeitgeber: Thieme Group
Thieme ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv an der digitalen Transformation im Gesundheitswesen mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Teamarbeit fördert das Familienunternehmen eine offene und unterstützende Arbeitskultur, in der individuelle Fähigkeiten geschätzt werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Fullstack Engineer (m/f/d) in Stuttgart erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Thieme Group anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als (Senior) Fullstack Engineer (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Thieme Group vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Thieme Group klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thieme Group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
