Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Disposition und Planung im Reha-Technik-Team.
- Unternehmen: Erfolgreiches Unternehmen im Gesundheitswesen mit über 80 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Gesundheitsbonus, Jobrad-Leasing, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Medizinische, kaufmännische oder technische Ausbildung und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wenn ein kurzes „Moin“ für dich eine vollständige Begrüßung ist, dann bist du bei uns richtig! Wir bevorzugen Online-Bewerbungen - das geht einfach, ist umweltschonend und für dich und uns der schnellste Weg zum Erfolg. Alle Anlagen, wie Lebenslauf und Anschreiben, können bequem im PDF-Format hochgeladen werden. Bewirb dich jetzt!
Wir sind ein erfolgreiches mittelständiges Unternehmen im Gesundheitswesen. Wir versorgen mit mehr als 320 Mitarbeitern und über 80 Jahren Erfahrung unsere Kunden mit medizinischen Hilfsmitteln. Als Mitglied der Auxilium-Gruppe sind wir Teil des größten deutschen Komplettanbieters in der Versorgung von Patienten aus den Bereichen Homecare, Medizin-, Orthopädie- und Orthopädieschuh- sowie Rehatechnik und mit Produkten des Sanitätsfachhandels in Norddeutschland.
Deine Aufgaben:
- Verantwortliche Disposition und Einsatzplanung des fünfköpfigen Teams im rehatechnischen Außendienst in Hamburg und Schleswig-Holstein
- Organisation und Koordinierung der Beratungs- und Versorgungstermine im häuslichen Umfeld, Pflegeeinrichtungen und Krankenhäusern
- Telefonische Terminvereinbarung und Abstimmung mit Patient:innen und Angehörigen, Pflegeeinrichtungen, Kliniken sowie weiteren Ansprechpersonen
- Vorbereitung der Außendiensttermine einschließlich Abstimmung benötigter Hilfsmittel und relevanter Unterlagen
- Auftragssteuerung und Dokumentation in Microsoft Dynamics 365 Business Central (Navision)
- Optimierung der Prozesse als aktive Schnittstelle zwischen Außen- und Innendienst, Werkstatt, Logistik sowie weiteren Fachbereichen
Dein Profil:
- Abgeschlossene medizinische, kaufmännische oder technische Ausbildung mit Interesse am Gesundheitswesen
- Idealerweise Berufserfahrung in der Disposition bzw. Erfahrung in der Logistik
- Ausgeprägtes Organisationstalent sowie die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten
- Hohe Service- und Kommunikationsorientierung, insbesondere im Telefonkontakt
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office; Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central (Navision) sind von Vorteil
Wir bieten Dir:
- Guter Start! – Wir begleiten den optimalen Einstieg in deine neue Aufgabe durch eine intensive Einarbeitung, Fachschulungen und regelmäßige Feedbackgespräche.
- Gesundheitsbonus – Von der Sehhilfe, über verordnete Massagen bis zur Zahnreinigung fördern wir deine Gesundheit mit bis zu 900 € netto im Jahr.
- Wöchentlich frisches Obst und Gemüse gibt es bei uns natürlich auch.
- In Bewegung - Profitiere von der Bezuschussung zum Jobrad-Leasing.
- Vorgesorgt – Deine Zukunft ist uns wichtig! Deswegen erhältst du einen Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Familien-Unterstützung – Wir übernehmen für die Betreuung in der KiTa bis zu 100 € mtl. pro Kind.
- Dütt & Dat – 30 Tage Urlaub (5-Tage-Basis), Firmenevents, Rabatte mit unseren Corporate Benefits und leckere Kaffeespezialitäten versüßen dir den Arbeitsalltag.
- Mitgedacht & mitgemacht – Du kennst jemanden, der genauso gut zu uns passt wie du? Perfekt. Du vermittelst den Kontakt und nach Abschluss eines Arbeitsvertrags erwartet dich eine Prämie bis zu 2.000 € (Mitarbeitende werben Mitarbeitende).
- Work-Life-Balance – Für mehr Flexibilität ist Mobiles Arbeiten nach der Einarbeitung möglich.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - vorzugsweise per eMail (als PDF-Datei) an: bewerbung@thiesmedicenter.de oder online unter www.thiesmedicenter.de/jobs/.
Ansprechpartnerin für deine Bewerbung: Frau Melanie von Dollen, Personalmanagement, Gasstraße 44-46, 25524 Itzehoe, bewerbung@thiesmedicenter.de, 04821-8888 2222
Servicedisponent Reha-Technik (m/w/d) Arbeitgeber: ThiesMediCenter GmbH
Als mittelständisches Unternehmen im Gesundheitswesen bieten wir dir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein familiäres Arbeitsumfeld in Hamburg und Schleswig-Holstein. Mit umfangreichen Einarbeitungsprogrammen, Gesundheitsboni und flexiblen Arbeitsmodellen fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung, während du Teil eines engagierten Teams wirst, das sich für die bestmögliche Versorgung unserer Patienten einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicedisponent Reha-Technik (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei ThiesMediCenter GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicedisponent Reha-Technik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei ThiesMediCenter GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ThiesMediCenter GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von ThiesMediCenter GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
