Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Akquise und Betreuung von Midmarket- und Enterprise-Kunden.
- Arbeitgeber: Dynamisches Systemhaus mit Fokus auf Innovation und Kundenorientierung.
- Mitarbeitervorteile: Home-Office, Workation, Weiterbildungsbudget und kostenlose Mittagessen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Zukunft der IT mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Freue dich auf gemeinsame Freizeitaktivitäten und individuelle Förderung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die thinkGROUP ist eine erfolgreiche Systemhausgruppe, die nach Innovation strebt und Wert auf die kontinuierliche Optimierung unserer internen Prozesse legt. Die Nutzung modernster Technologien ist kein Selbstzweck, sondern Ausdruck unseres Innovationsgeistes und gelebter Kundenorientierung. Hervorragender IT-Service bedarf optimaler Systeme. Unser motiviertes Team gibt täglich sein Bestes, um unsere Kunden zu begeistern.
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teammitglied unseres Fachbereichs Sales in Hamburg.
Aufgaben
- Verantwortung für die Akquise und Betreuung von Midmarket- und Enterprise-Kunden
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung der Umsatzziele
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen durch regelmäßige Kommunikation und persönliche Meetings
- Identifikation von Kundenbedürfnissen und maßgeschneiderte Präsentation unserer Produkte und Dienstleistungen
- enge Zusammenarbeit mit dem Inside Sales, um eine optimale Kundenerfahrung sicherzustellen
- Marktanalysen durchführen und Wettbewerbsbeobachtungen anstellen, um Chancen zu identifizieren
- Teilnahme an Messen, Konferenzen und Networking-Veranstaltungen zur Erweiterung des Kundenstamms
Qualifikation
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- technische Affinität und Interesse an Themen rund um die IT
- ausgeprägte kunden- und serviceorientierte Persönlichkeit
- ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten
- hohe Motivation, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
- gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
- sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen
- Fahrerlaubnis B PKW/Kleinbusse
Benefits
- Home-Office-Anteil
- jährlich bis zu 4 Wochen Workation – mobiles Arbeiten aus dem europäischen Ausland
- umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm
- jährliches Weiterbildungsbudget
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€
- 200€ Arbeitgeberzuschuss zu Deiner Arbeitsplatzbrille
- kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday
- Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung
- hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung
- Trainingsmöglichkeiten in kooperierendem Fitnessstudio
- Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie
- Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern
- gemeinsame Freizeitaktivitäten
Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Auf unserer Karriereseite gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die thinkGROUP auszeichnet.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unsere Karriereseite mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins!
Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung.
Account Manager Midmarket/Enterprise (m/w/d) Arbeitgeber: Think about IT GmbH
Kontaktperson:
Think about IT GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Manager Midmarket/Enterprise (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze Networking-Events und Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der thinkGROUP und sprich über deine Erfahrungen als Account Manager.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf persönliche Gespräche vor, indem du dir Fragen über die Branche und die spezifischen Bedürfnisse von Midmarket- und Enterprise-Kunden überlegst. So kannst du zeigen, dass du die Herausforderungen verstehst und Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und kontaktiere uns direkt über unsere Karriereseite. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen und zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Verwende deine Kommunikationsfähigkeiten, um eine starke Verbindung zu deinem Gegenüber aufzubauen. Zeige deine Begeisterung für die IT-Branche und wie du zur Kundenorientierung der thinkGROUP beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager Midmarket/Enterprise (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Account Manager passen.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gut lesbare Bewerbung, die schnell auf den Punkt kommt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du alle notwendigen Informationen einfügen und sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Think about IT GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die thinkGROUP und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Innovationskraft und Kundenorientierung des Unternehmens schätzt und bereit bist, diese in deiner Rolle als Account Manager zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Vertriebsstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine technische Affinität
Da die Position technisches Verständnis erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit IT-Themen und CRM-Systemen zu sprechen. Zeige, dass du dich für moderne Technologien interessierst und wie du diese in deiner Arbeit einsetzen kannst.