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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unser Presales-Team, fördere technische Exzellenz und Kundenorientierung.
- Arbeitgeber: Dynamisches Systemhaus mit Fokus auf Innovation und exzellentem IT-Service.
- Mitarbeitervorteile: Home-Office, Workation, umfangreiche Weiterbildung und Mitarbeiterprämien.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und begeistere Kunden mit deinem technischen Know-how.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Presales, starke Kommunikationsfähigkeiten und technisches Verständnis.
- Andere Informationen: Teamgeist und gemeinsame Freizeitaktivitäten stärken den Zusammenhalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Die thinkGROUP ist eine erfolgreiche Systemhausgruppe, die ständig nach Innovation strebt und großen Wert auf die kontinuierliche Optimierung unserer internen Prozesse legt. Die Nutzung modernster Technologien ist kein Selbstzweck, sondern die Ausprägung unseres Innovationsgeistes und gelebter Kundenorientierung. Hervorragender IT-Service bedarf optimaler Systeme. Unser motiviertes Team gibt täglich sein Bestes, um unsere Kunden immer wieder neu zu begeistern. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teammitglied für unseren Standort Bochum.
Aufgaben:
- Du leitest und entwickelst unser Presales-Team fachlich und disziplinarisch weiter, förderst technische Exzellenz und Kundenorientierung.
- Du entwickelst unsere Presales-Prozesse weiter, implementierst Best Practices und stellst sicher, dass wir unsere Kunden durch technische Expertise begeistern.
- Du und Dein Team arbeiten eng mit dem Vertrieb zusammen, um kundenspezifische Lösungen zu entwickeln, Demos vorzubereiten und technische Präsentationen durchzuführen.
- Du behältst die wichtigsten Presales-Kennzahlen im Blick und sorgst für messbare Ergebnisse Deines Teams.
Qualifikation:
- mehrjährige Erfahrung im Presales, Solution Engineering oder technischen Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld.
- erste FĂĽhrungserfahrung wĂĽnschenswert.
- starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten – auf Deutsch und Englisch.
- technisches Verständnis gepaart mit einer hohen Kundenorientierung und Lösungskompetenz.
- Erfahrung mit komplexen Verkaufszyklen, idealerweise in Kombination mit CRM- und Vertriebstools.
- analytische Denkweise, Organisationstalent und Teamspirit.
Benefits:
- Home-Office Anteil.
- jährlich bis zu 4 Wochen Workation – mobiles Arbeiten aus dem europäischen Ausland.
- umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm.
- jährliches Weiterbildungsbudget.
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€.
- 200€ Arbeitgeberzuschuss für Deine Arbeitsplatzbrille.
- kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday.
- Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung.
- hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung.
- Trainingsmöglichkeiten im hauseigenen Fitnessstudio.
- Bike-Leasing-Angebote fĂĽr Dich und Deine Familie.
- Personalrabatte und VergĂĽnstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern.
- gemeinsame Freizeitaktivitäten.
Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Du und die think Group - das passt? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins!
Bei fachlichen RĂĽckfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung.
think about IT GmbH z.H. Alexander Bieber HR Manager Gesundheitscampus-SĂĽd 19 44801 Bochum Tel: 0234/3336721-6067
Team Lead Presales (m/w/d) Arbeitgeber: Think about IT GmbH
Kontaktperson:
Think about IT GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Team Lead Presales (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Presales-Bereich präsentierst. Zeige, wie du technische Exzellenz und Kundenorientierung in der Vergangenheit umgesetzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns siehst, bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil der think Group zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Verstehe die Unternehmenskultur von think Group. Informiere dich über unsere Werte und wie wir Innovation und Kundenorientierung leben. Das hilft dir, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Presales (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, bei denen du technische Exzellenz und Kundenorientierung unter Beweis gestellt hast – das interessiert uns wirklich!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir wollen, dass du glänzt!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil der think Group zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Think about IT GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur der thinkGROUP. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten mitbringst, sondern auch gut ins Team passt und die Innovationsfreude teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du technische Exzellenz und Kundenorientierung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da du als Team Lead agieren wirst, ist es wichtig, dass du deine bisherigen Erfahrungen in der FĂĽhrung von Teams klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast.
✨Stelle Fragen zur Rolle
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zu den Presales-Prozessen und den Herausforderungen des Teams stellst. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich daran interessiert bist, einen Mehrwert zu schaffen.
