Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Verkauf von Küchen und Möbeln in einem motivierten Team.
- Arbeitgeber: Familienfreundliches Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Mitarbeitervorteile: Sehr gute Bezahlung, Sonderzahlungen und Einkauf zu EK-Preisen.
- Andere Informationen: Samstag frei und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Zuhause anderer und profitiere von einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Schreinerhandwerk und extrovertierte Persönlichkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 60000 € pro Jahr.
Bist vo da - Meld Di!
Sehr gute Bezahlung - Sonderzahlungen - Arbeiten vor Ort: kurze Fahrzeiten
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Möbeleinkauf zum EK – und viele weitere Zuschüsse/Benefits
Das erwartet Dich:
- Beratung und Verkauf von Küchen und Möbeln
- Erfassung und Abwicklung der Aufträge
- Aufmaß und Abnahmen
- Ein höchst motiviertes Team
Das erwarten wir von Dir:
- Schreiner mit Berufserfahrung
- sicherer Umgang mit dem PC
- extrovertierter Charakter
- Geschmack und Einfühlungsvermögen
Samstag frei!
JAHRESGEHALT 60.000 €
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Wendelsteinstraße 3, 83714 Miesbach
Tel. 08025/991480
info@thoba-einrichtungen.de
www.kuechen-thoba.de
www.moebel-thoba.de
Möbel- und Küchenverkäufer/in (m/w/d) Arbeitgeber: Thoba
Kontaktperson:
Thoba HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Möbel- und Küchenverkäufer/in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Geh einfach mal in den Laden und sprich die Leute direkt an. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Möbel und Küchen, die sie verkaufen. Das bleibt im Gedächtnis!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, ob sie jemanden kennen, der in der Branche arbeitet. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Möbel- und Küchenbereich. Zeig, dass du ein echter Profi bist und mitreden kannst!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und vielleicht bald in unserem Team zu haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Möbel- und Küchenverkäufer/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine freundliche und persönliche Ansprache. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Möbel- und Küchenverkauf und warum du zu uns passen würdest.
Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen wie deine Berufserfahrung und Fähigkeiten gut zur Geltung kommen.
Betone deine Stärken!: Hebe deine besonderen Fähigkeiten hervor, die dich als Möbel- und Küchenverkäufer/in auszeichnen. Sei es dein extrovertierter Charakter oder dein Gespür für Design – lass uns wissen, was dich einzigartig macht!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir dich bald kennenlernen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thoba vorbereitest
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Produkte des Unternehmens zu recherchieren. Schau dir die verschiedenen Küchen und Möbel an, die sie anbieten, und überlege dir, wie du diese im Verkauf präsentieren würdest.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenberatung zeigen. Zeige, wie du mit schwierigen Kunden umgegangen bist oder wie du erfolgreich einen Verkauf abgeschlossen hast.
✨Zeige deine Leidenschaft
Als Möbel- und Küchenverkäufer/in ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Produkte zeigst. Sei authentisch und teile deine eigenen Erfahrungen mit Möbeln und Küchen, um eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach dem Team, den Verkaufsstrategien oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.