Junior Projektleiter (m/w/d)

Junior Projektleiter (m/w/d)

Düsseldorf Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
T

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue spannende Bauprojekte und übernehme Verantwortung für Qualität und Kosten.
  • Unternehmen: Wachsendes Familienunternehmen mit familiärer Atmosphäre und flexiblen Arbeitszeiten.
  • Vorteile: Moderne Büros, Snacks, Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Feedbackgespräche.
  • Weitere Informationen: Offene Kultur, Büro-Hunde und viele Teamevents warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und wachse mit uns in einem tollen Team.
  • Qualifikationen: Studium im Bauwesen oder ähnliche Ausbildung, erste Berufserfahrung von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

DAS BIETEN WIR. Spannende Projekte. Die große Chance, beim Aufbauen, Ausbauen und Weiterbauen eines wachsenden Familienunternehmens mitzuwirken. Das tollste (mit und ohne „h“) Team. Mindestens. Eine familiäre Atmosphäre und ein Verständnis für individuelle Lebensentwürfe und -Situationen: Wir unterstützen in der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben mit flexiblen Arbeitszeitmöglichkeiten. Eine offene Kultur auf Augenhöhe, ein wertschätzendes Miteinander und Raum, Verantwortung zu übernehmen. Angebote für Weiterbildung. Regelmäßige Feedback- und Entwicklungs-Gespräche. Einen sehr modernen Arbeitsplatz in einem neuen Bürogebäude. Obst, Müsli und Snacks gibt es bei uns natürlich auch. Eine große Küche mit ganz viel Platz zum Zusammenessen und Zusammensitzen, vom Feinsten ausgestattet. Kickertisch, Grillen an unserem Strandkorb und Weihnachtsfeiern sowieso. Einen Büro-Hund haben wir auch. Meistens sogar mehrere. WEN SUCHEN WIR. Einen Junior Projektleiter (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden)an unserem Standort in Ratingen. DAS MACHST DU BEI UNS. Eigenständige Betreuung kleinerer Bauprojekte im Innenausbau Planung, Durchführung und Abrechnung mit Unterstützung Ausarbeitung von Angeboten und Abstimmung mit dem Projektleiter Unterstützung des Projektleiters bei größeren Bauprojekten Erstellung und Überwachung von Bauzeitenplänen Koordination von Nachunternehmerleistungen in Abstimmung mit dem Projektleiter Unterstützende Bauleitung der gewerkeübergreifenden Bauausführung Organisation der Arbeiten auf den Baustellen Eigenverantwortlichkeit für Qualität, Termine und Kosten der kleinen Bauprojekte Hauptansprechpartner der Kunden bei kleineren Projekten DAS BRINGST DU MIT. Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bauingenieur, Architekt oder Bautechnische Ausbildung auf Meisterebene erste Berufserfahrung als Bau-/Projektleiter schlüsselfertiger Ausbauvorhaben von Vorteil erste Kenntnisse auf den Gebieten Ausschreibung, Ausführungsplanung, Vertragswesen und Bauausführung Anwendung der VOB Kommunikationsstärke, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen Lernbereitschaft und Interesse mit dem Unternehmen zu wachsen WENN ES PASST. Dann schicke uns gern deine Bewerbungsunterlagen und lass uns wissen, wann du frühestens einsteigen kannst und wie deine Gehaltsvorstellungen sind. Da wir an die Kraft von Vielfalt glauben, freuen wir uns über jede Bewerbung von qualifizierten Menschen. Denn wir sind überzeugt, dass wir uns weiterentwickeln und dann besonders gut sind, wenn verschiedene Menschen und ihre Kompetenzen, Erfahrungen und Talente zusammenkommen. Wir freuen uns auf dich! GERADE NICHTS PASSENDES DABEI? DEIN ANSPRECHPARTNER BEI UNS. Stephanie Franke E-Mail: #J-18808-Ljbffr

Junior Projektleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Tholl Gmbh

Als Junior Projektleiter (m/w/d) in unserem wachsenden Familienunternehmen in Ratingen erwartet dich ein spannendes Arbeitsumfeld, in dem du aktiv am Aufbau und Ausbau von Projekten mitwirken kannst. Wir bieten dir eine familiäre Atmosphäre, flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine persönliche und berufliche Entwicklung zu fördern. Genieße die Vorzüge eines modernen Arbeitsplatzes mit einem tollen Team, regelmäßigen Feedbackgesprächen und einer offenen Unternehmenskultur, die Raum für Verantwortung und Kreativität lässt.

T

Kontaktdaten:

Tholl Gmbh Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Projektleiter (m/w/d) erhalten könnten

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Projektleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Bauprojektmanagement
Planung und Durchführung von Bauprojekten
Abrechnung von Bauprojekten
Angebotserstellung
Koordination von Nachunternehmerleistungen
Erstellung von Bauzeitenplänen
Qualitätsmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Tholl Gmbh auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Tholl Gmbh sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Tholl Gmbh zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tholl Gmbh vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.