Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und organisiere Baustellen mit einem tollen Team.
- Unternehmen: Die Tholl Gruppe bietet eine exklusive Immobilienwertschöpfungskette aus einer Hand.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Büros, Snacks und ein Büro-Hund warten auf dich!
- Weitere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen von allen qualifizierten Menschen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und profitiere von einer offenen Unternehmenskultur und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Bautechnische Ausbildung auf Meisterebene und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
DAS BIETEN WIR.
Spannende Projekte. Die große Chance, beim Aufbauen, Ausbauen und Weiterbauen eines wachsenden Familienunternehmens mitzuwirken.
Das tollste (mit und ohne „h“) Team. Mindestens. Eine familiäre Atmosphäre und ein Verständnis für individuelle Lebensentwürfe und -Situationen: Wir unterstützen in der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben mit flexiblen Arbeitszeitmöglichkeiten.
Eine offene Kultur auf Augenhöhe, ein wertschätzendes Miteinander und Raum, Verantwortung zu übernehmen. Angebote für Weiterbildung. Regelmäßige Feedback- und Entwicklungs-Gespräche.
Einen sehr modernen Arbeitsplatz in einem neuen Bürogebäude. Obst, Müsli und Snacks gibt es bei uns natürlich auch. Eine große Küche mit ganz viel Platz zum Zusammenessen und Zusammensitzen, vom Feinsten ausgestattet. Kickertisch, Grillen an unserem Strandkorb und Weihnachtsfeiern sowieso. Einen Büro-Hund haben wir auch. Meistens sogar mehrere.
WEN SUCHEN WIR.
Einen Bauleiter (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Wo.) für unseren Standort in Ratingen.
DAS MACHST DU BEI UNS.
- Steuerung und Organisation der Baustellen
- Planung des Personaleinsatzes und Koordination von Kundenterminen
- Erstellung des Bauzeitenplans und Kontrolle der Bautagebücher
- Koordination und Überwachung der Nachunternehmergewerke
- Fachliche Führung der gewerblichen Mitarbeiter
- Überprüfen der Einhaltung der Qualitätsstandards
- Unterstützen bei der Baustellenabnahme
- Abstimmung mit den Projektleitern und Teams
DAS BRINGST DU MIT.
- Bautechnische Ausbildung auf Meisterebene (z.B. Maler-, Trockenbau, Tischlerhandwerk oder ähnliches)
- Mehrjährige Berufserfahrung im baustellennahen Handwerk
- Erfahrungen in der fachlichen Führung von Personal und Nachunternehmern
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit hohem Qualitätsbewusstsein in der Projektabwicklung
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Durchsetzungsstärke
WENN ES PASST.
Dann schicke uns gern deine Bewerbungsunterlagen und lass uns wissen, wann du frühestens einsteigen kannst und wie deine Gehaltsvorstellungen sind.
Da wir an die Kraft von Vielfalt glauben, freuen wir uns über jede Bewerbung von qualifizierten Menschen. Denn wir sind überzeugt, dass wir uns weiterentwickeln und dann besonders gut sind, wenn verschiedene Menschen und ihre Kompetenzen, Erfahrungen und Talente zusammenkommen.
Wir freuen uns auf dich!
DEIN ANSPRECHPARTNER BEI UNS.
Stephanie Franke
E-Mail: jobs@tholl-gmbh.de
Über uns
Die Tholl Gruppe ist eine Unternehmensgruppe, die eine exklusive Immobilienwertschöpfungskette aus einer Hand bietet.
Sie ist der Partner rund um Bestandsimmobilien.
Das Leistungsportfolio umfasst Mieterausbau, Revitalisierung, nachhaltiges Bauen im Bestand, Design & Build bis hin zu ESG-konformen Immobilienlösungen sowie maßgeschneidertes Facility Management.
Grundlage unserer Leistungsfähigkeit, Qualität und Schnelligkeit der Unternehmensgruppe ist das Fachpersonal, das sich neben Designern, Architekten, Bauingenieuren, Energieberatern auch aus festangestellten Handwerkern aus nahezu allen Gewerken, Hausmeistern und -technikern zusammensetzt.
Weil wir weiterwachsen, suchen wir neue Kolleginnen und Kollegen, die unsere Werte Menschlichkeit, Integrität, Offenheit, Neugier und Mut teilen und die Lust haben, ihre Ideen einzubringen und unser Unternehmen aktiv mitzugestalten.
Bauleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Tholl
Die Tholl Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern spannende Projekte und die Möglichkeit bietet, aktiv am Wachstum eines familiengeführten Unternehmens mitzuwirken. Mit einer familiären Atmosphäre, flexiblen Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem erwartet Sie ein moderner Arbeitsplatz in Ratingen, der durch eine offene Unternehmenskultur und zahlreiche Teamevents geprägt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bauleiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Bauleitern und Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Setze dich intensiv mit der Tholl Gruppe auseinander. Verstehe ihre Projekte, Werte und Unternehmenskultur. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du gut informiert bist, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du als Bauleiter technische Verantwortung trägst, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Baustellenorganisation, Qualitätsstandards und Personalführung vorbereiten. Zeige, dass du in der Lage bist, Probleme schnell und effizient zu lösen.
✨Zeige deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Flexibilität und Durchsetzungsstärke demonstrieren, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über die Tholl Gruppe und ihre Projekte. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Bauprojekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen:Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Bauleiter-Position zugeschnitten sind. Betone deine bautechnische Ausbildung und relevante Berufserfahrung.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gut ins Team passt und wie du zur Unternehmenskultur beiträgst. Hebe deine Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität hervor.
Bewerbung einreichen:Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tholl vorbereitet
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Bauleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu bautechnischen Themen und spezifischen Projekten vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Die fachliche Führung von Mitarbeitern und Nachunternehmern ist ein wichtiger Teil der Rolle. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Teams geleitet oder Konflikte gelöst hast. Dies zeigt, dass du die nötige Durchsetzungsstärke und Kommunikationsfähigkeit besitzt.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Verstehe die Werte und die Unternehmenskultur der Tholl Gruppe. Zeige während des Interviews, dass du dich mit den Zielen des Unternehmens identifizieren kannst und wie du zur Weiterentwicklung beitragen möchtest.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf Weiterbildung legt, ist es sinnvoll, Fragen zu den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und Engagement für die Qualität deiner Arbeit.
