Stv. Verkaufsleiter / Account Manager Region Mittelland / Bern

Stv. Verkaufsleiter / Account Manager Region Mittelland / Bern

Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte Kundenbeziehungen und unterstütze Verkaufsaktivitäten in der Region Mittelland/Bern.
  • Unternehmen: Vigier, führendes Unternehmen im Baustoffbereich mit Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Home Office, Dienstwagen und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle dich zum Head of Sales in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung im Bauwesen und Erfahrung im Verkauf sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Exklusiv Mandat Baustoffe mit Zukunft - gestalten Sie Beziehungen, Projekte und Märkte aktiv mit. Unsere Mandantin Vigier gehört zu den führenden Unternehmen im Baustoffbereich und steht für Qualität, Nachhaltigkeit sowie innovative Lösungen im Bauwesen. Zur Verstärkung des Verkaufsteams suchen wir für die Region Mittelland / Bern eine engagierte, kundenorientierte und unternehmerisch denkende Persönlichkeit.

In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie die Stellvertretung des Head of Sales und die Verantwortung für die professionelle Betreuung bestehender Kunden sowie die Unterstützung der Verkaufsaktivitäten in Ihrer Region. Sie agieren als wichtige Schnittstelle zwischen Kunden, internen Fachbereichen und Projekten und leisten einen aktiven Beitrag zur erfolgreichen Marktbearbeitung.

Ihre Hauptaufgaben:

  • Kundenbetreuung & Verkauf
  • Stellvertretung des Head of Sales
  • Betreuung und Beratung bestehender Kunden, sowie potentieller Kunden
  • Ausbau des Kundenportfolios sowie Unterstützung bei der Neukundenakquisition
  • Erstellung, Nachverfolgung und Bearbeitung von Offerten
  • Unterstützung bei Verkaufsverhandlungen und Kundenprojekten
  • Bearbeitung von Kundenanfragen und Reklamationen
  • Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
  • Projekt- und Marktunterstützung
  • Mitarbeit bei der Betreuung von Baustellen und Bauprojekten
  • Unterstützung bei Grossprojekten und Materialbewirtschaftung
  • Analyse von Markt- und Vertriebssituationen
  • Mitarbeit bei Verkaufsunterlagen, Preislisten und Präsentationen
  • Unterstützung nachhaltiger Baustoff- und Vertriebskonzepte
  • Administrative Aufgaben
  • Pflege von Kunden- und Projektdaten im ERP-/CRM-System
  • Koordination mit internen Stellen wie Produktion, Disposition und Logistik
  • Allgemeine administrative Unterstützung des Verkaufsteams

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene technische Grundausbildung im Bau oder Baunebenbereich
  • Fundierte Erfahrung im Verkauf, Aussendienst Kies/Beton
  • Technisches Verständnis, idealerweise in der Bau- oder Baustoffbranche
  • Gute MS-Office-Kenntnisse
  • Erfahrung mit ERP- und CRM-Systemen
  • Kommunikationsstarke und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Belastbarkeit
  • Unternehmerisches Denken und Eigeninitiative
  • Sicheres und professionelles Auftreten gegenüber Kunden
  • Deutsch: sehr gute Kenntnisse / Muttersprache
  • Französischkenntnisse von (grossem) Vorteil
  • Alter: 35 bis 50 Jahre

Das erwartet Sie:

  • Die Möglichkeit in ca. 2 Jahren die Gesamtverantwortung des Verkaufs zu übernehmen (Head of Sales und Mitglied der Geschäftsleitung)
  • Spannende und vielseitige Aufgabe in einem etablierten Unternehmen
  • Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
  • Kollegiales und professionelles Arbeitsumfeld
  • Moderne Arbeitsmittel und attraktive Anstellungsbedingungen
  • Entwicklungsmöglichkeiten im Verkauf und Projektgeschäft

Machen Sie einen grossen Schritt vorwärts und wählen Sie unsere Mandantin zu Ihrer neuen Arbeitgeberin. Nebst einem interessanten Umfeld mit exzellenten Perspektiven und einer grossen wirtschaftlichen Sicherheit, erwartet Sie ein hochmotiviertes Team, das Sie tatkräftig bei Ihrer Arbeit unterstützt. Ein Chef, der Ihnen viel Spielraum lässt und Eigeninitiative bietet, sehr gute Anstellungsbedingungen, überdurchschnittliche Sozialleistungen, einem der Stelle entsprechenden Salär, Arbeitseinteilung mit "Home Office" und ein "Dienstwagen" runden dieses nicht alltägliche Angebot ab. Eine abwechslungsreiche und hochspannende Tätigkeit mit viel Lebensqualität, einer tollen Teamatmosphäre und Langzeitperspektiven warten auf Sie.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung oder Kontaktaufnahme.

Stv. Verkaufsleiter / Account Manager Region Mittelland / Bern Arbeitgeber: Thoma & Partner Management Consulting AG

Vigier ist ein führendes Unternehmen im Baustoffbereich, das für Qualität und Nachhaltigkeit steht. Als Arbeitgeber bietet Vigier nicht nur ein kollegiales und professionelles Arbeitsumfeld, sondern auch hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten, insbesondere für die Position des Stv. Verkaufsleiters. Mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung, flexiblen Arbeitsbedingungen wie Home Office und überdurchschnittlichen Sozialleistungen, ist Vigier der ideale Ort für engagierte Persönlichkeiten, die ihre Karriere im Bauwesen vorantreiben möchten.

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Kontaktdaten:

Thoma & Partner Management Consulting AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Stv. Verkaufsleiter / Account Manager Region Mittelland / Bern erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt auf offene Stellen aufmerksam gemacht werden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Produkte, Werte und aktuelle Projekte. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und zeigt, dass du den ersten Schritt in die richtige Richtung machst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stv. Verkaufsleiter / Account Manager Region Mittelland / Bern mit Bravour zu bestehen

Kundenbetreuung
Verkaufserfahrung
Technisches Verständnis
MS-Office-Kenntnisse
Erfahrung mit ERP-Systemen
Erfahrung mit CRM-Systemen
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Anforderungen erfüllt, sondern auch gut ins Team passt.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kunden betreut und Projekte umgesetzt hast – das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen an einem Ort hast.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thoma & Partner Management Consulting AG vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen im Baustoffbereich vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Herausforderungen und Chancen, die der Markt bietet.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden betreut oder Verkaufsziele erreicht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews zu untermauern.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den zukünftigen Projekten oder der Unternehmenskultur.

Präsentiere dich professionell

Achte auf dein Auftreten und deine Körpersprache. Ein sicheres und professionelles Auftreten ist entscheidend, besonders in einer kundenorientierten Rolle. Kleide dich angemessen und sei pünktlich zum Interview.