Assistent(in) Service Center Management

Assistent(in) Service Center Management

Burgebrach Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Thomann GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Team bei der Planung und Organisation im Service Center.
  • Unternehmen: Thomann, der größte Versender von Musikinstrumenten weltweit.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit vielen Events und einem Fitnessstudio.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams in der aufregendsten Branche der Welt.
  • Qualifikationen: Erfahrungen im Sales-Bereich und gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Und als Workforce Management Assistant (m/w/d) trägst du maßgeblich dazu bei, dass unsere Kund*innen jederzeit eine*n kompetente*n Ansprechpartner*in erreichen. Mit deinem Engagement unterstützt du uns, die Begeisterung für Musik zu verbreiten.

Deine Aufgaben sind so anspruchsvoll wie abwechslungsreich:

  • Du überprüfst das Zusammenspiel verschiedener interner Systeme (z.B. PLI WFMOne, Rexx, qtime) und pflegst die notwendigen Stammdaten.
  • Du kreierst Schichtmodelle und erstellst darauf aufbauend Schicht- und Einsatzpläne.
  • Du unterstützt bei der Jahresurlaubsplanung für die verschiedenen Sales-Bereiche.
  • Dir obliegt die Prüfung und Genehmigung von unterjährigen Urlaubsanfragen, Schichtwünschen und Samstagsplanung.
  • Durch die enge Abstimmung mit den Stakeholdern (Team- und Abteilungsleiter aus dem Bereich Sales, WFM-Kollegen aus der Logistik und Kundenservice) bleibst du auf dem Laufenden und sorgst für reibungslose Abläufe.
  • In regelmäßigen Meetings mit unseren Entwicklern, der Buchhaltung, HR und unserem Director Customer Services reportest du regelmäßig über deine Projekte.

Wir bereiten deinen Talenten die perfekte Bühne. Idealerweise bringst du folgende mit:

  • Du punktest mit einem fundierten Background im Sales Bereich und verstehst die besondere Dynamik zwischen Backoffice-Tätigkeiten und der Präsenz auf der Verkaufsfläche; wir freuen uns jedoch ausdrücklich über Bewerbungen aller Fachbereiche.
  • Du konntest bereits erste Erfahrungen im Bereich der Personaleinsatzplanung sammeln und hast dich idealerweise schon mit Schicht-/Urlaubsplanungen beschäftigt.
  • Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise bringst du auch sehr gute bis fließende Englischkenntnisse mit.
  • Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten macht dir Freude.
  • Du hast ein ausgeprägtes Serviceverständnis und verstehst WFM als internen Dienstleister.
  • Du hast ein gutes Zahlenverständnis und kannst mit KPIs, Service Leveln und Forecasts sicher umgehen.

Du arbeitest mit den besten Kolleg*innen in der tollsten Branche der Welt. Und darüber hinaus erwartet dich noch das:

  • 30 Urlaubstage.
  • Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, teilweise von zu Hause aus zu arbeiten.
  • Arbeitstage Montag bis Freitag.
  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung mit Weihnachtsgeld, sowie betriebliche Altersvorsorge.
  • Angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und vielen Events.
  • Modern ausgestatteter Arbeitsplatz fernab von Großstadtlärm und Staus.
  • Kostenfreier Englischunterricht und Office-Kurse.
  • Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte.
  • Betriebskantine mit wechselnden, frisch zubereiteten Gerichten.
  • Voll ausgestatteter Proberaum.
  • Modernes, hauseigenes Fitnessstudio und betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • JobRad-Angebot.
  • Kostenfreie Nutzung der E-Lade-Parkplätze für Mitarbeiter*innen.

Über uns: 1954 gegründet ist Thomann heute der größte Versender von Instrumenten sowie Musik-Equipment der Welt und gehört zu den größten E-Commerce Unternehmen in Deutschland. Der Webshop thomann. Egal ob Anfänger*in oder international gefeierter Musiker*in: unsere mehr als 1800 Mitarbeiter*innen aus über 55 Nationen haben das Ziel, jeden Anspruch unserer rund 18 Millionen Kund*innen zu erfüllen. Von Instrumenten und Noten bis hin Veranstaltungs- sowie Lichttechnik, von den international bekanntesten Marken bis zu unseren 30 Thomann Eigenmarken.

Thomann Campus: In Treppendorf bei Bamberg befindet sich nicht nur Europas größtes Versandlager, sondern auch Europas größtes Musikhaus: ein zukünftig über 10.000 qm großes Musiker-Paradies zum Testen, Entdecken oder einfach Inspirieren lassen. Ebenso auf dem Campus steht unser Service-Center.

Assistent(in) Service Center Management Arbeitgeber: Thomann GmbH

Thomann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der Musikbranche bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und ein modernes Fitnessstudio. Mit flachen Hierarchien und einem angenehmen Betriebsklima fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt dafür, dass jeder Tag im Service Center Management spannend und abwechslungsreich bleibt.

Thomann GmbH

Kontaktdaten:

Thomann GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistent(in) Service Center Management erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Assistent(in) im Service Center Management interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern auf LinkedIn oder besuche Veranstaltungen, um mehr über unsere Unternehmenskultur zu erfahren. Oft sind persönliche Kontakte der Schlüssel zu einer erfolgreichen Bewerbung.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere internen Systeme und die Herausforderungen im Workforce Management. Zeige, dass du die Dynamik zwischen Backoffice und Verkaufsfläche verstehst und bereit bist, deinen Beitrag zu leisten.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu erhalten und vielleicht bald gemeinsam mit dir die Begeisterung für Musik zu verbreiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistent(in) Service Center Management mit Bravour zu bestehen

Kenntnisse in Personaleinsatzplanung
Erfahrung mit Schicht- und Urlaubsplanungen
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sehr gute bis fließende Englischkenntnisse
Selbstständiges Arbeiten
Strukturiertes Arbeiten
Ausgeprägtes Serviceverständnis

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere deine Bewerbung in übersichtliche Abschnitte und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. So bleibt nichts im Verborgenen!

Beziehe dich auf die Stelle!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Anforderungen der Position passen – das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thomann GmbH vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben des Workforce Management Assistants vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im Sales-Bereich und in der Personaleinsatzplanung dir helfen können, diese Aufgaben erfolgreich zu meistern.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Schicht- oder Urlaubsplanungen durchgeführt hast. Diese Beispiele kannst du während des Interviews nutzen, um deine Fähigkeiten und dein Zahlenverständnis zu demonstrieren.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Sprich die Sprache

Da fließende Deutschkenntnisse gefordert sind, achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren. Wenn du auch Englisch sprichst, erwähne das! Es könnte ein Pluspunkt sein, besonders wenn du mit internationalen Stakeholdern arbeiten wirst.