Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von Waren und Dienstleistungen, Einkauf, Logistik und Qualitätsmanagement.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit einem starken Teamgeist und wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Zuschüsse für Kantinenessen, gratis Getränke, Gesundheitsförderung und Prämien für gute Leistungen.
- Weitere Informationen: 3-jährige Ausbildung mit spannenden Projekten und Azubi-Ausflügen.
- Warum dieser Job: Lerne in einem dynamischen Umfeld und gestalte aktiv die Zukunft des Handels mit.
- Qualifikationen: Mittlere Reife oder höher, Kommunikationsfähigkeit und Interesse an technischen Produkten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1031 - 1181 € pro Monat.
Kaufleute für Groß- und Außenhandelsmanagement bei Thomann sind hauptsächlich für den Verkauf von Waren und Dienstleistungen über verschiedene Vertriebskanäle verantwortlich. Der Einkauf, die Kalkulation, die Logistik sowie das Qualitätsmanagement zählen ebenso zu den Aufgaben. Mit Interesse an technischen Produkten eignen sich die jungen Verkaufstalente während der Ausbildung fundierte Fachkenntnisse an und lernen die Geschäftsprozesse entlang der Wertschöpfungskette kennen. Auch die Digitalisierung dieser Prozesse sowie die Kommunikation mit Kunden sind wesentliche Bestandteile der Ausbildung.
DEINE AUSBILDUNGSINHALTE UND AUFGABEN
- betriebliche IT-Systeme und Programme anwenden
- Einkaufs- und Verkaufsgespräche planen und durchführen
- Warensortiment organisieren, z.B. Angebote einholen, Kundenanfragen bearbeiten und Aufträge erstellen
- Marketingmaßnahmen planen und umsetzen
- betriebliche Lagerlogistik abwickeln, logistische Prozesse steuern und kontrollieren
- Zusammenarbeit mit Kollegen und Vorgesetzten, Arbeit in Projekten
- Mitarbeit in unterschiedlichen Abteilungen (zum Beispiel Vertriebsinnendienst, Logistik, Buchhaltung, E-Commerce)
DEINE VORAUSSETZUNGEN
- mittlere Reife, Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife
- freundliches und sicheres Auftreten
- Interesse an technischen Produkten
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- gute PC-Kenntnisse
- mathematisches Verständnis, fundierte Rechenkenntnisse
- hohe Teamfähigkeit
AUSBILDUNGSDAUER UND BERUFSSCHULE
3 Jahre. Die zuständige Berufsschule befindet sich in Kempten.
ÜBER UNS
Eine berufliche Neuorientierung oder der Einstieg ins Berufsleben ist ein großer Schritt. In einem Familienunternehmen wie wir es sind, ist jeder Mitarbeitende wichtig und trägt mit seinen Fähigkeiten und seiner Leistung zum gemeinsamen Erfolg bei. Wir suchen Menschen, die ihr Wissen und Können einbringen, Verantwortung übernehmen und mit Freude mitgestalten.
DAS BIETEN WIR. MITARBEITER BENEFITS.
Wir bieten unseren Auszubildenden einen bunten Blumenstrauß an Zusatzleistungen wie zum Beispiel Zuschüsse beim Kantinenessen, gratis Kaffee und Tee, betriebliche Gesundheitsförderung und Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen. Zur Förderung der Gemeinschaft und zum Austausch untereinander veranstalten wir Azubi- und Betriebsausflüge. Gute schulische Leistungen belohnen wir mit einer Prämie.
Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement Arbeitgeber: Thomann GmbH
Thomann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einer Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten, einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und attraktiven Benefits wie 30 Urlaubstagen, betrieblicher Altersvorsorge und einem modernen Fitnessstudio, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Der Standort in Treppendorf bei Bamberg, umgeben von der Natur und fernab vom Großstadtlärm, bietet zudem eine einzigartige Arbeitsumgebung, die Kreativität und Produktivität anregt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, wo du potenzielle Arbeitgeber treffen kannst. Networking ist der Schlüssel!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und selbstbewusst formulierst. Zeige dein Interesse an technischen Produkten und bringe Beispiele aus deinem Leben ein.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote zu informieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige Teamgeist! In einem Familienunternehmen wie unserem ist Zusammenarbeit wichtig. Betone in deinen Gesprächen, wie gut du im Team arbeiten kannst und dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, diese Ausbildung zu machen.
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Ausbildung relevant sind. Wenn du zum Beispiel schon mal im Verkauf gearbeitet hast oder ein Projekt geleitet hast, dann bring das unbedingt ein!
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und übersichtliche Bewerbung macht einen guten Eindruck.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thomann GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über Thomann und seine Produkte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über die Unternehmenswerte und die Kultur. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und dein mathematisches Verständnis zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und überzeugen die Interviewer von deinem Potenzial.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Ausbildungsinhalten, den Projekten, an denen du arbeiten wirst, oder wie die Digitalisierung im Unternehmen vorangetrieben wird. Das zeigt, dass du aktiv mitdenken möchtest und Interesse an deiner zukünftigen Rolle hast.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes, professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Du musst nicht im Anzug erscheinen, aber ein ordentliches Outfit zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
