Lehrlingsverantwortliche:r

Lehrlingsverantwortliche:r

Chur Ausbildung 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die Lehrlingsausbildung und fördere junge Talente in einem dynamischen Umfeld.
  • Unternehmen: Thomann Nutzfahrzeuge AG, ein innovativer Arbeitgeber mit familiärem Flair.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und die Möglichkeit, junge Menschen zu inspirieren.
  • Weitere Informationen: Engagierte Zusammenarbeit mit einem motivierten Team und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Talente und arbeite in einem wertschätzenden Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Automobil-Fachmann oder -Mechatroniker und Erfahrung in der Ausbildung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Der Top-Arbeitgeber Thomann Nutzfahrzeuge AG lebt seit mehr als 30 Jahren konsequent den Leitsatz «Passion statt Standard». Innovation, Herzblut und Familiensinn sind die Hauptzutaten unseres erfolgreichen Geschäftsmodells. Lastwagen, Omnibusse und Transporter sind unsere Fachwelt, «flexibel, professionell, wertschätzend, familiär» unsere Markenwerte.

Das machst du bei uns:

  • Du bist verantwortlich für die gesamte Lehrlingsausbildung in unseren beiden Betrieben in Chur (Automobil-Berufe NFZ sowie Detailhandelsfachleute).
  • Rekrutierung und Auswahl neuer Lernender inkl. Schnuppertage und Bewerbungsgespräche.
  • Betreuung, Förderung und Beurteilung der Lernenden in fachlicher, persönlicher und sozialer Hinsicht.
  • Organisation und Durchführung von Berufsmessen und Ferienpässen.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Leiter Kundendienst / Werkstattleitung.

Das gehört zu deinem Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Automobil-Fachmann oder -Mechatroniker NFZ, von Vorteil ebenfalls Diagnostiker-Ausbildung.
  • Erfahrung in der Ausbildung und Betreuung von Lernenden.
  • Begeisterung für die Förderung junger Menschen und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.

Lehrlingsverantwortliche:r Arbeitgeber: Thomann Nutzfahrzeuge AG

Die Thomann Nutzfahrzeuge AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur auf Innovation und familiären Zusammenhalt setzt, sondern auch eine wertschätzende und professionelle Arbeitsumgebung bietet. In Chur hast du die Möglichkeit, aktiv zur Ausbildung junger Talente beizutragen und dabei von einem engagierten Team sowie vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten zu profitieren. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und fachliche Entfaltung, sodass du in deiner Rolle als Lehrlingsverantwortliche:r einen bedeutenden Einfluss auf die nächste Generation von Fachkräften ausüben kannst.

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Kontaktdaten:

Thomann Nutzfahrzeuge AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Lehrlingsverantwortliche:r erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen bei Thomann Nutzfahrzeuge AG in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Lehrlingsverantwortung und stelle Fragen zu den Ausbildungsprogrammen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen in der Ausbildung und Betreuung von Lernenden am besten präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Begeisterung für die Förderung junger Menschen zeigen.

Tipp Nummer 3

Nutze Schnuppertage, um einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Sei offen, freundlich und zeige deine Leidenschaft für die Automobilbranche. Das ist eine großartige Gelegenheit, um dich von deiner besten Seite zu zeigen!

Tipp Nummer 4

Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lehrlingsverantwortliche:r mit Bravour zu bestehen

Rekrutierung
Auswahl von Lernenden
Betreuung von Lernenden
Förderung von Lernenden
Beurteilung von Lernenden
Organisation von Berufsmessen
Durchführung von Schnuppertagen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Ausbildung junger Menschen sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du für die Rolle brennst!

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei Thomann Nutzfahrzeuge AG an. Erzähl uns, warum du genau hier arbeiten möchtest und was dich an der Lehrlingsausbildung begeistert.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thomann Nutzfahrzeuge AG vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Werte und die Philosophie von Thomann Nutzfahrzeuge AG. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von 'Passion statt Standard' verstehst und wie du diese Werte in deiner Rolle als Lehrlingsverantwortliche:r umsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Lernende erfolgreich betreut oder gefördert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Enthusiasmus für die Ausbildung junger Menschen zu demonstrieren.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.

Sei authentisch und leidenschaftlich

Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung und Betreuung von Lernenden. Lass deine Leidenschaft für die Automobilbranche und die Entwicklung junger Talente durchscheinen – das wird sicher positiv wahrgenommen!