Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, Kundenwünsche in Lösungen umzuwandeln und arbeite in verschiedenen Abteilungen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit langer Tradition im Stahlhandel.
- Vorteile: Zuschüsse für Kantinenessen, kostenlose Getränke und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: 3-jährige Ausbildung mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und Azubi-Ausflügen.
- Warum dieser Job: Erhalte praktische Einblicke in Logistik und Qualitätsmanagement in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mittlere Reife oder höher, Kommunikationsfähigkeit und Interesse an technischen Produkten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 990 - 1210 € pro Monat.
Ausbildungsprofil
Kaufleute für Groß- und Außenhandelsmanagement lernen bei Thomann, wie aus einem Kundenwunsch eine passende Lösung wird. Sie beraten und verkaufen über verschiedene Vertriebskanäle, wirken im Einkauf und bei der Kalkulation mit und erhalten spannende Einblicke in Logistik und Qualitätsmanagement. Während der Ausbildung bauen sie Schritt für Schritt fundiertes Fachwissen auf und lernen unsere Geschäftsprozesse entlang der gesamten Wertschöpfungskette kennen. Dabei geht es längst nicht nur um Ware und Zahlen: Auch digitale Prozesse, moderne Beschaffungslösungen und der persönliche Austausch mit unseren Kunden spielen eine wichtige Rolle. So entsteht eine abwechslungsreiche Ausbildung mit viel Praxis, Verantwortung und jeder Menge Möglichkeiten, sich einzubringen und weiterzuentwickeln.
Deine Ausbildungsinhalte und Aufgaben
- Betriebliche IT-Systeme und Programme anwenden
- Einkaufs- und Verkaufsgespräche planen und durchführen
- Warensortiment organisieren, z.B. Angebote einholen, Kundenanfragen bearbeiten und Aufträge erstellen
- Marketingmaßnahmen planen und umsetzen
- Betriebliche Lagerlogistik abwickeln, logistische Prozesse steuern und kontrollieren
- Zusammenarbeit mit Kollegen und Vorgesetzten, Arbeit in Projekten
- Mitarbeit in unterschiedlichen Abteilungen (zum Beispiel Vertriebsinnendienst, Logistik, Buchhaltung, E-Commerce)
Deine Voraussetzungen
- Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife
- Freundliches und sicheres Auftreten
- Interesse an technischen Produkten
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Gute PC-Kenntnisse
- Mathematisches Verständnis, fundierte Rechenkenntnisse
- Hohe Teamfähigkeit
Ausbildungsdauer und Berufsschule
3 Jahre. Die zuständige Berufsschule befindet sich in Kempten.
Warum wir?
Eine berufliche Neuorientierung oder der Einstieg ins Berufsleben ist ein großer Schritt: Ein neues Unternehmen, ein neuer Chef, neue Kollegen und neue Aufgaben. In einem Familienunternehmen wie wir es sind, ist jeder Mitarbeitende wichtig und trägt mit seinen Fähigkeiten und seiner Leistung zum gemeinsamen Erfolg bei. Wir suchen Menschen, die ihr Wissen und Können einbringen. Menschen, die Verantwortung übernehmen und mit Freude mitgestalten, die ihre Arbeit lieben und ein familiäres Umfeld schätzen.
Standort
88145 Hergatz
Das bieten wir. Mitarbeiter Benefits.
Wir bieten unseren Auszubildenden einen bunten Blumenstrauß an Zusatzleistungen wie zum Beispiel Zuschüsse beim Kantinenessen, gratis Kaffee und Tee, betriebliche Gesundheitsförderung und Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen. Zur Förderung der Gemeinschaft und zum Austausch untereinander veranstalten wir Azubi- und Betriebsausflüge. Gute schulische Leistungen belohnen wir mit einer Prämie.
Noch Fragen?
Neugierig geworden? Dann greife zum Hörer und rufe unsere Ausbildungsleitung, Loana Sprenger, unter +49 8382 7058-0 an – wir beantworten Deine Fragen gern persönlich und freuen uns auf den Austausch!
Über uns
Die Thomann GmbH ist ein inhabergeführter Stahlhandel mit langer Tradition. Das Familienunternehmen wurde 1845 gegründet und hat sich über sechs Generationen hinweg als zuverlässiger Stahlversorger für Industrie und Handwerk etabliert. 80 Mitarbeitende an zwei Standorten kümmern sich darum, dass unsere Kunden rundum gut versorgt sind. Als Spezialist für maßgeschneiderte Versorgungskonzepte und digitale Lösungen verschlanken wir die Beschaffungs- und Fertigungsprozesse bei unseren Kunden.
Ausbildung zum Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) 2027 Arbeitgeber: Thomann
Thomann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Auszubildenden und einem motivierten Team schaffen wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre, in der kreative Ideen geschätzt werden. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und zahlreichen Zusatzleistungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung zum Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) 2027 erhalten könntest
✨Erkunde den lokalen Großhandelsmarkt
Besuche lokale Großhändler in deiner Umgebung, um einen persönlichen Eindruck zu gewinnen. Oftmals suchen Unternehmen Talente direkt vor Ort und haben vielleicht sogar Ausbildungsplätze, die noch nicht online ausgeschrieben sind. Ein kurzer Besuch kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Nutze Branchenevents und Messen
Schau dir Fachmessen und Branchenevents im Großhandel an. Hier kannst du direkt mit Personalverantwortlichen in Kontakt treten und dich über mögliche Ausbildungsplätze informieren. Solche Events sind eine Goldgrube für Networking und du kannst dir ein gutes Bild von der Branche machen.
✨Informiere dich über die Ausbildungsmöglichkeiten
Setz dich mit den verschiedenen Ausbildungsberufen im Großhandel auseinander! Ob als Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel oder als Fachkraft für Lagerlogistik – jede Ausbildung hat ihren eigenen Fokus. Informiere dich über Ausbildungsinhalte und Anforderungen, um gezielt auf passende Stellen zuzugehen.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Vergiss nicht, dass wir bei Thomann immer auf der Suche nach motivierten Auszubildenden sind. Schau einfach auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt online. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und dir einen spannenden Einstieg in den Großhandel zu ermöglichen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) 2027 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Leidenschaft für den Großhandel deutlich:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt zeigen, warum du dich für den Großhandel interessierst. Erzähl uns, was dich an dieser Branche fasziniert und welche Erfahrungen du vielleicht schon sammeln konntest, sei es durch Praktika oder Nebenjobs. Deine Motivation zählt hier doppelt!
Belege deine Fähigkeiten mit konkreten Beispielen:Da es sich um eine Ausbildung handelt, musst du nicht nur die richtigen Schulnoten vorweisen, sondern auch zeigen, dass du kommunikativ bist und gut im Team arbeiten kannst. Überlege dir, wo du diese Skills vielleicht schon in der Schule oder im Ehrenamt unter Beweis gestellt hast. Das kommt bei uns gut an!
Format und Gestaltung deiner Unterlagen:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar und ordentlich strukturiert sind. Im Großhandel zählt ein professionelles Auftreten. Halte den Lebenslauf übersichtlich und vielleicht sogar visuell ansprechend. Und ja, wir lieben es, wenn du dich kreativ auslebst, aber übertreib's nicht!
Zeige uns deine Teamfähigkeit:Im Großhandel wird viel im Team gearbeitet, deshalb ist es wichtig, dass du uns in deiner Bewerbung sagst, wie du dich in Gruppen umeinander oder in Projekten verhalten hast. Erwähne, welche Rolle du übernommen hast, und welche Erfolge ihr gemeinsam erreicht habt. So wissen wir gleich, dass du super in unser Team passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thomann vorbereitet
✨Kenntnisse über Warenwirtschaft
Im Großhandel ist es super wichtig, dass du ein grundlegendes Verständnis von Warenwirtschaft und Logistik mitbringst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen, die dein Wissen über die Abläufe, Lagerhaltung und Bestandsmanagement zeigen. Wenn du schon erste Erfahrungen oder Praktika in dem Bereich hattest, bringe konkrete Beispiele mit.
✨Direkter Kundenkontakt
Da du im Großhandel oft mit Kunden und Lieferanten zu tun haben wirst, sei bereit, über deine kommunikativen Fähigkeiten zu sprechen. Übe eventuell sogar Rollenspiele mit Freunden, um auf typische Verkaufs- oder Beratungsgespräche vorbereitet zu sein. Zeige, dass du freundlich und zugänglich bist!
✨Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse am Großhandel und den aktuellen Trends. Du könntest dich über saisonale Produkte oder aktuelle Marktveränderungen informieren. Der Interviewer wird es schätzen, wenn du zeigst, dass du dich mit der Branche auseinandergesetzt hast und bereit bist, dazuzulernen.
✨Fragen zur Ausbildung stellen
Da es sich um eine Ausbildung handelt, wird dein Lernpotential sehr wichtig sein. Bereite Fragen vor, die die Ausbildungsinhalte, interne Schulungen oder mögliche Entwicklungsperspektiven betreffen. Das zeigt dein Engagement und dass du dir über deine berufliche Zukunft Gedanken machst.
