Ihr Neuer Arbeitgeber
Ein Unternehmen der Fertigungsindustrie im Raum Stuttgart. Unser Kunde ist aktuell in einer unternehmensweiten S/4HANA Transition und sucht hierfür einen technischen Lead-Architekten.
Ihr Neuer Arbeitgeber
Ein Unternehmen der Fertigungsindustrie im Raum Stuttgart. Unser Kunde ist aktuell in einer unternehmensweiten S/4HANA Transition und sucht hierfür einen technischen Lead-Architekten.
Ihr Neues Aufgabengebiet
- Entwurf technischer Architekturen und Optimierung der bestehenden IT-Architektur
- Koordination von Roadmaps im Rahmen einer anspruchsvollen Umstellung auf S/4HANA.
- Koordination und Steuerung externer Dienstleister.
- Beratung von Geschäftsbereichen zu allen relevanten SAP-Technologiethemen – insbesondere in Bezug auf technologische Innovationen, Cloud Technologien im SAP Umfeld, Sicherheit und S4HANA.
- Prüfung, Bewertung und Erstellung von Entscheidungsvorlagen .
- Unterstützung nationaler und internationaler Projekte – ebenfalls in der Funktion eines technischen Projektleiters – sowie Mitarbeit an operativen Themen (z. b. Steuerung von SAP- und Webentwicklern).
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung, einen Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Zudem verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung als Spezialist für SAP-Technologie, SAP Architektur, SAP Security, SAP BTP und damit in Zusammenhang stehende Themen und Technologien.
- Konzeptionelle und koordinierende Erfahrung in Ihrem Themenbereich wäre sehr wünschenswert, ebenso wie Erfahrung mit SAP ECC 6.0, FIORI, SAP BTP, Cloud Platform, Schnittstellen- und Integrationsthemen oder SAP ALM .
- Sie handeln kundenorientiert und streben danach, ein optimales Ergebnis für den jeweiligen Auftraggeber zu erzielen. Sie gehen diplomatisch mit Konflikten um und lösen diese effizient.
- Sie sprechen Deutsch und Englisch fließend (idealerweise C1 oder besser).
Angebot
- Sie arbeiten in einem technologisch modernen Umfeld bei einem traditionsreichen Unternehmen in der Region.
- Hinzu kommt eine gute Work-Life-Balance mit Überstundenregelungen und 32 Urlaubstagen pro Jahr.
- Weitere Vorteile: attraktive betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, Sport- und Freizeitangebote, finanzielle Unterstützung für Mobilität, Leasingangebote für Fahrräder oder Autos, Kinderbetreuungsunterstützung, Homeoffice (ca. 50%).
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Interner SAP Technologie and IT Landscape Architekt (m/w/d) in Winnenden Arbeitgeber: Thomas Biber Deutschland GmbH
Als renommiertes und wachsendes Dienstleistungsunternehmen bietet unser Unternehmen eine hervorragende Arbeitsumgebung für Berater im SAP Controlling. Mit einem starken Fokus auf den gehobenen Mittelstand und Organisationen des öffentlichen Dienstes in Deutschland, fördern wir ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsklima, das Raum für persönliche Ideen und Entwicklungsperspektiven bietet. Unsere flexiblen Home-Office-Möglichkeiten und ein attraktives Gehaltspaket machen uns zu einem idealen Arbeitgeber für Fachkräfte, die Verantwortung übernehmen und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten.
Kontaktdaten:
Thomas Biber Deutschland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Interner SAP Technologie and IT Landscape Architekt (m/w/d) in Winnenden erhalten könntest
✨Netzwerke in der SAP-Community
Schau dir lokale SAP-Meetups oder Workshops an, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft gibt es auch Online-Communities oder Foren, wo du Fragen stellen und wertvolle Kontakte knüpfen kannst.
✨Zertifizierungen sind dein Freund
Wenn du noch keine SAP-Zertifikate hast, ist jetzt der perfekte Zeitpunkt, um damit anzufangen. Viele Unternehmen schauen speziell nach zertifizierten Kandidaten. Das macht dich nicht nur sichtbarer, sondern zeigt auch dein Engagement für die Branche.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du deinen Traumjob im SAP-Bereich findest, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website bei Thomas Biber Deutschland GmbH! Das zeigt deinem zukünftigen Arbeitgeber dein echtes Interesse und kann dir einen Vorsprung verschaffen.
✨Erfahrungen sammeln durch Praktika oder Projekte
Besuche Veranstaltungen oder Online-Kurse, die praktische SAP-Projekte anbieten. Das hilft dir, nicht nur Erfahrungen zu sammeln, sondern auch spannende Kontakte zu knüpfen, die dir vielleicht den Einstieg in die Vollzeitarbeit erleichtern.
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
SAP-spezifische Fähigkeiten hervorheben:Da du dich für eine Vollzeitstelle im SAP-Bereich bewirbst, solltest du unbedingt deine Erfahrung mit SAP-Software, spezifischen Modulen und relevanten Zertifikaten in deinem Lebenslauf erwähnen. Zeige, welche praktischen Projekte oder Implementierungen du bereits unterstützt hast, um deine Fähigkeiten zu belegen.
Praktische Beispiele im Lebenslauf zeigen:Nenne konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast. Wenn du zum Beispiel an der Implementierung von SAP S/4HANA oder Ähnlichem beteiligt warst, erwähne es! Sowas macht deinen Lebenslauf lebendiger und gibt den Personalverantwortlichen einen klaren Eindruck von deinem Können.
Motivationsschreiben für den Einstieg in SAP:In deinem Motivationsschreiben solltest du klar machen, warum du in der SAP-Welt durchstarten willst. Betone deine Lernbereitschaft und wie du deine bisherigen Fähigkeiten in dieser spezifischen Rolle bei Thomas Biber Deutschland GmbH einbringen möchtest. Ein paar persönliche Anekdoten könnten hier einen guten Eindruck hinterlassen!
Formalitäten nicht vergessen:Das Anschreiben sowie der Lebenslauf sollten natürlich in einem sauberen und übersichtlichen Format vorliegen. Achte darauf, dass die Dokumente gut strukturiert sind und alle relevanten Informationen auf einen Blick ersichtlich sind – das kommt besonders gut in der oft strukturierten SAP-Welt an. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thomas Biber Deutschland GmbH vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Tools
Da wir im SAP-Bereich tätig sind, wirst du wahrscheinlich mit vielen spezifischen Tools und Softwarelösungen konfrontiert. Mach dich vor dem Interview mit den aktuellen SAP-Modulen und -Technologien vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar eine kleine praktische Übung zu absolvieren, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine Projekt-Erfahrungen
In einem Vollzeitjob im SAP-Bereich geht es oft darum, konkrete Projekte oder Implementierungen zu diskutieren. Bereite dich darauf vor, deine früheren Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren. Erstelle eine Liste von Projekten, bei denen du mit SAP gearbeitet hast, und erläutere deine Rolle sowie die erzielten Ergebnisse.
✨Soft Skills sind wichtig!
Technische Fähigkeiten sind ein Muss, aber vergiss nicht, auch deine Soft Skills zu zeigen. In SAP-Projekten ist die Zusammenarbeit im Team entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast und wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Sei bereit für Fallstudien
In Interviews für Vollzeitstellen im SAP-Bereich sind Fallstudien oder szenariospezifische Fragen häufig. Überlege dir, wie du bestimmte Probleme in der SAP-Umgebung angehen würdest. Übe das Lösen von Fallstudien, um schnell strukturiert und methodisch zu denken und deine Ansätze klar zu kommunizieren.
