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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Instandsetzung und Inspektion unserer LKW-Flotte sowie Unterstützung der Berufskraftfahrer:innen.
- Arbeitgeber: Krisensicherer Arbeitgeber im Norden mit moderner Arbeitswelt.
- Mitarbeitervorteile: 38,5 Std/Woche, 30 Tage Urlaub, attraktives Gehalt und exklusive Mitarbeiter:innen-Rabatte.
- Andere Informationen: Karriereboost durch Weiterbildungsangebote und eine Duz-Kultur auf allen Hierarchieebenen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem offenen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Nutzfahrzeugmechaniker:in oder vergleichbare handwerkliche Ausbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Für unseren Logistikstandort am Eichhof in Neumünster-Nord suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mechaniker für Nutzfahrzeuge (m/w/d).
Deine Aufgaben:
- Du führst Instandsetzungen an unserer eigenen LKW-Flotte durch.
- Du führst regelmäßige Inspektionen durch und dokumentierst diese.
- Du unterstützt unsere Berufskraftfahrer:innen bei Fragen rund um ihr Fahrzeug.
- Du betreust die betriebseigene Tankstelle und Waschanlagentechnik mit der dazugehörigen Abwasserbehandlung.
- Du bestellst und gibst Betriebs- und Arbeitsschutzmittel an die Berufskraftfahrer:innen aus.
Dein Profil:
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Nutzfahrzeugmechaniker:in oder eine vergleichbare handwerkliche Ausbildung.
- Du hast fundierte Kenntnisse im Bereich Fahrzeugtechnik.
- Du hast Kenntnisse im Umgang mit den MS Office-Anwendungen. Kenntnisse in SAP sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
- Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Engagement, Einsatzbereitschaft und einen ausgeprägten Dienstleistungsgedanken aus.
- Du bist flexibel und hast Lust im Team zu arbeiten.
- Du hast idealerweise den Führerschein der Klasse CE.
- Du bist bereit von Montag bis Freitag im Wechsel in der Früh- und Spätschicht im Rahmen von 6 bis 18 Uhr zu arbeiten. Nach Absprache arbeitest Du gelegentlich auch am Samstag.
Unser Angebot:
- Moderne Arbeitswelt: 38,5 Std/Woche in Vollzeit, 30 Tage Urlaub sowie eine digitale Zeiterfassung.
- Stabilität und Sicherheit: Arbeiten bei einem krisensicheren Arbeitgeber im Norden.
- Attraktives Gehaltspaket: Tarifliche Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen und der betrieblichen Altersvorsorge.
- Exklusive Rabatte: Zehn Prozent Mitarbeiter:innen-Rabatt in unseren EDEKA-Märkten, eine sehr gute und bezuschusste Kantine, Bike-Leasing (JobRad) sowie ein Portal für Mitarbeiter:innen-Angebote (corporate benefits).
- Reizvolle Zusatzleistungen: Attraktive Prämien im Rahmen unseres Mitarbeiter:innen-Empfehlungsprogramms und eine Ferien- und Notfallbetreuung für Deine Kinder (in Kooperation mit der Diakonie Altholstein).
- Karriereboost: Externes und internes Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung, inkl. digitaler Lernplattform, Talentförderprogramm sowie Inhouse-Seminare.
- Offene Unternehmenskultur: Ein unkompliziertes Miteinander und eine Duz-Kultur auf allen Hierarchieebenen. Wir sagen uns „Moin“ auf dem Flur und begegnen uns auf Augenhöhe.
Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.
Mechaniker für LKW / Nutzfahrzeuge (m/w/d) Arbeitgeber: Thomas Klink e.K.
Kontaktperson:
Thomas Klink e.K. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mechaniker für LKW / Nutzfahrzeuge (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt Engagement und Interesse.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! In Gesprächen kannst du deine Begeisterung für Nutzfahrzeuge und Technik zum Ausdruck bringen. Das macht einen positiven Eindruck und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mechaniker für LKW / Nutzfahrzeuge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Stelle als Mechaniker für Nutzfahrzeuge passt.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Fahrzeugtechnik. Zeige auf, wie du dein Wissen in der Praxis angewendet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Sei klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thomas Klink e.K. vorbereitest
✨Mach dich mit der Fahrzeugtechnik vertraut
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Fahrzeugtechnik gut verstehst. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Nutzfahrzeuge, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit als Mechaniker, in denen du Probleme gelöst oder besondere Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamgeist und Flexibilität
Betone im Gespräch, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist und dass du bereit bist, auch in wechselnden Schichten zu arbeiten. Das zeigt dein Engagement und deine Einsatzbereitschaft.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.