Mitarbeiter im Lager / Wareneingang Frischdienst (m/w/d)
Mitarbeiter im Lager / Wareneingang Frischdienst (m/w/d)

Mitarbeiter im Lager / Wareneingang Frischdienst (m/w/d)

Befristet 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kontrolliere und verbuche Ware, transportiere sie im Lager und lagere sie ein.
  • Arbeitgeber: Zuverlässiger Arbeitgeber im Norden mit moderner Arbeitswelt.
  • Mitarbeitervorteile: 38,5 Std/Woche, 30 Tage Urlaub, tarifliche Vergütung und Mitarbeiter-Rabatte.
  • Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Duz-Kultur und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Sichere Perspektive auf unbefristete Anstellung und spannende Karrierechancen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Lager, Gabelstaplerschein und gute Deutschkenntnisse erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Für unseren neuen Logistikstandort in Neumünster-Nord am Eichhof suchen wir (vorerst befristet für sechs Monate mit guter Perspektive auf eine unbefristete Weiterbeschäftigung) Mitarbeiter im Lager / Wareneingang Frischdienst (m/w/d).

Deine Aufgaben:

  • Du kontrollierst die angelieferte Ware hinsichtlich Qualität und Quantität.
  • Du verbuchst die Ware in unseren Lagerverwaltungssystemen.
  • Du transportierst die Ware innerhalb des Lagers.
  • Du lagerst die Ware im Hochregal ein.
  • Du bearbeitest allgemein anfallende Tätigkeiten im Lager und im Büro.

Dein Profil:

  • Du hast Berufserfahrungen im Lager gesammelt und hast einen Gabelstaplerschein.
  • Du besitzt gute Kenntnisse in WAMAS und SAP.
  • Du bist zuverlässig und motiviert und hast ein ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie eine logische und vernetzte Denkweise.
  • Erforderlich sind deutsche Sprachkenntnisse (mind. Level C1).
  • Du bist zur Schichtarbeit bereit (Wechselschicht von Sonntag bis Freitag, inkl. Feiertage).

Unser Angebot:

  • Moderne Arbeitswelt: 38,5 Std/Woche in Vollzeit, 30 Tage Urlaub sowie eine digitale Zeiterfassung.
  • Stabilität und Sicherheit: Verlässlicher Arbeitgeber im Norden.
  • Attraktives Gehaltspaket: Tarifliche Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen und der betrieblichen Altersvorsorge.
  • Exklusive Rabatte: Zehn Prozent Mitarbeiter:innen-Rabatt in unseren EDEKA-Märkten, eine sehr gute und bezuschusste Kantine, Bike-Leasing (JobRad) sowie ein Portal für Mitarbeiter:innen-Angebote (corporate benefits).
  • Reizvolle Zusatzleistungen: Attraktive Prämien im Rahmen unseres Mitarbeiter: innen-Empfehlungsprogramms und eine Ferien- und Notfallbetreuung für Deine Kinder (in Kooperation mit der Diakonie Altholstein).
  • Karriereboost: Externes und internes Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung, inkl. digitaler Lernplattform, Talentförderprogramm sowie Inhouse-Seminare.
  • Offene Unternehmenskultur: Ein unkompliziertes Miteinander und eine Duz-Kultur auf allen Hierarchieebenen. Wir sagen uns „Moin“ auf dem Flur und begegnen uns auf Augenhöhe.

Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Mitarbeiter im Lager / Wareneingang Frischdienst (m/w/d) Arbeitgeber: Thomas Klink e.K.

Unser Unternehmen bietet eine moderne Arbeitsumgebung in Neumünster-Nord mit einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber, der Wert auf die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter legt. Mit attraktiven Gehaltspaketen, umfangreichen Zusatzleistungen und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung schaffen wir ein offenes und kollegiales Arbeitsklima, in dem jeder willkommen ist. Die Duz-Kultur und der respektvolle Umgang auf Augenhöhe fördern ein angenehmes Miteinander und machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber.
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Kontaktperson:

Thomas Klink e.K. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter im Lager / Wareneingang Frischdienst (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Lager interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unseren Standort in Neumünster-Nord, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei uns arbeiten, ob sie dir einen Einblick geben können oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind Gold wert!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Logistikprozesse und die verwendeten Systeme wie WAMAS und SAP. Zeig, dass du motiviert bist und die nötigen Kenntnisse mitbringst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Verfügbarkeit für Schichtarbeit zu betonen – das ist ein wichtiger Punkt für uns!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter im Lager / Wareneingang Frischdienst (m/w/d)

Berufserfahrung im Lager
Gabelstaplerschein
Kenntnisse in WAMAS
Kenntnisse in SAP
Zahlenverständnis
logische Denkweise
vernetzte Denkweise
Zuverlässigkeit
Motivation
deutsche Sprachkenntnisse (mind. Level C1)
Bereitschaft zur Schichtarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns im Lager zu arbeiten.

Betone deine Erfahrungen: Hast du schon im Lager gearbeitet oder einen Gabelstaplerschein? Mach das deutlich! Deine praktischen Erfahrungen sind für uns super wichtig und sollten in deiner Bewerbung nicht fehlen.

Sprache ist wichtig: Da wir gute Deutschkenntnisse erwarten, achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Lass sie am besten von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.

Bewirb dich direkt bei uns: Am besten bewirbst du dich über unsere Website. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und wir uns bald bei dir melden!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thomas Klink e.K. vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Logistikstandort und die Unternehmenswerte verschaffen. Schau dir an, wie der Betrieb funktioniert und welche Rolle du darin spielen würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Lager und im Umgang mit Waren unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du deine Zuverlässigkeit und dein Zahlenverständnis zeigen konntest.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Arbeit im Lager oft im Team erfolgt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zusammenarbeit mit Kollegen betreffen. Ein gutes Miteinander ist entscheidend für den Erfolg im Lager.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und mehr über die Position erfahren möchtest. Außerdem gibt es dir die Möglichkeit, Unklarheiten zu klären.

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