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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und betreue Kunden, präsentiere Waren und sorge für eine ansprechende Verkaufsfläche.
- Arbeitgeber: EDEKA Foodservice, ein führendes Großhandelsunternehmen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte bis zu 20% und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Willkommen sind alle Menschen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Behinderung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Kundenbindung aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation, Teamgeist und Freude am Umgang mit Lebensmitteln sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Für unseren Markt in Offenburg-Hohberg suchen wir Sie als Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Food.
Ihre Aufgaben:
- Sie repräsentieren unser Unternehmen nach innen und außen und betreiben eine aktive Kundenbindung und -gewinnung.
- Sie beraten und betreuen unsere Kunden.
- Sie sind zuständig für die Präsentation eines ansprechenden Warenangebots.
- Sie führen die Regalpflege bedarfsgerecht durch und platzieren die Ware auf der Verkaufsfläche.
- Ihnen obliegt die Warendisposition und das Verräumen der Ware.
Ihr Profil:
- Sie sind motiviert, haben Freude am Umgang mit Lebensmitteln und arbeiten gerne im Team.
- Idealerweise verfügen Sie über eine kaufmännische Ausbildung im Lebensmittelhandel.
- Auch Quereinsteiger sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt.
- Zu Ihren Stärken zählen Kreativität, Qualitätsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität.
- Sie sind ein Organisationstalent, agieren verantwortungsbewusst und sind zuverlässig.
- Ein kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich.
Unser Angebot:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen.
- Ein angenehmes Betriebsklima in einem erfahrenen Team.
- Bezahlung nach den Tarifverträgen des Groß- und Außenhandels.
- 30 Tage Urlaub.
- Eine Personaleinsatzplanung, die auch auf Ihre Wünsche eingeht.
- Regelmäßige Entwicklungsgespräche und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Corporate Benefits, die zum Shoppen und Erleben einladen.
- 10% Mitarbeiterrabatt in unseren Betrieben und zusätzlich regelmäßige Personalrabatte, an denen es bis zu 20% Rabatt auch für Ihre Familie und Freunde gibt.
- Attraktive Angebote zur Altersvorsorge, zu Versicherungen aus unserem hauseigenen Versicherungsdienst und die Möglichkeit, ein kostenloses Girokonto über unsere Hausbank zu beziehen.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.
Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Food Arbeitgeber: Thomas Klink e.K.
Kontaktperson:
Thomas Klink e.K. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Food
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter im Bereich Food interessierst, schau dir den Markt in Offenburg-Hohberg an und sprich direkt mit den Mitarbeitern. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei EDEKA arbeitet oder dort Erfahrungen hat. Frag nach Tipps oder ob sie dich empfehlen können. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über EDEKA und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Kreativität und Kommunikationsfähigkeit in der Rolle einbringen kannst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen und den möglichen Eintrittstermin anzugeben – das macht es für uns einfacher!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Food
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen im Lebensmittelbereich hervor, auch wenn du Quereinsteiger bist!
Anschreiben nicht vergessen: Nutze das Anschreiben, um deine Begeisterung für die Stelle zu zeigen. Erkläre, warum du bei uns im Food-Bereich arbeiten möchtest und was du mitbringst!
Online bewerben – ganz einfach!: Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung über unsere Website! Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen und den möglichen Eintrittstermin anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thomas Klink e.K. vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über EDEKA Foodservice verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, das Sortiment und die Dienstleistungen an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und Teamarbeit zeigen. Wenn du kreativ oder flexibel warst, bringe diese Situationen zur Sprache, um zu verdeutlichen, wie du in der Rolle als Mitarbeiter im Bereich Food glänzen kannst.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit zum Unternehmen passt. Ein gepflegtes, freundliches Erscheinungsbild ist wichtig, besonders in einem kundenorientierten Umfeld. Du möchtest einen positiven ersten Eindruck hinterlassen!
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.