Praktikum Digitales Produktmanagement (m/w/d)

Praktikum Digitales Produktmanagement (m/w/d)

Hamburg Praktikum 1200 - 1200 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte digitale Produkte und unterstütze bei der Entwicklung innovativer Services.
  • Unternehmen: Dynamisches Team, das deine Ideen schätzt und fördert.
  • Vorteile: Monatliches Gehalt von 1.200 € und regelmäßige Feedbackgespräche.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Veranstaltungen zum Networking und Austausch.
  • Warum dieser Job: Lerne moderne Technologien und gestalte die digitale Zukunft aktiv mit.
  • Qualifikationen: Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder verwandten Bereichen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1200 - 1200 € pro Monat.

Du möchtest die digitale Zukunft des Handels aktiv mitgestalten und interessierst Dich für moderne Technologien, App-Entwicklung und datenbasierte Services? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen ab Juli 2026 eine:n Praktikant:in (m/w/d) für unser Team „Digital Products & Data Solutions“, das mit technischem Know-how, agilen Methoden und innovativen Ideen die digitale Transformation unserer Kundenerlebnisse vorantreibt.

Deine Aufgaben

  • Mitarbeit im digitalen Produktmanagement: Unterstütze die Entwicklung und Optimierung digitaler Services (z.B. App, Website, Newsletter) entlang der Customer Journey – von der ersten Idee bis zum Go-Live.
  • User Stories & Anforderungen: Erarbeite eigene Anforderungen, formuliere Tickets und bereite Inhalte für Refinements vor – erlebe, wie digitale Produkte im agilen Umfeld entstehen.
  • UX & Prototyping: Gestalte klickbare Prototypen, begleite Usability-Tests und bringe konkrete Verbesserungsvorschläge ein.
  • Analyse & Reporting: Analysiere Nutzungsdaten, Kundenbedürfnisse und KPIs – und leite daraus Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit ab.
  • Support & Feedbackmanagement: Unterstütze den Kundenservice im 2nd Level Support, analysiere Nutzerfeedback und bearbeite Rezensionen in App Stores zur kontinuierlichen Qualitätsverbesserung.
  • Prozesse & Workflows: Lerne den gesamten Produktentwicklungsprozess kennen und unterstütze bei der Analyse und Optimierung interner Abläufe.
  • AI & Automatisierung: Experimentiere mit KI-gestützten Tools und Lösungen zur Prozessautomatisierung und Personalisierung im digitalen Einkaufserlebnis.
  • Schnittstellenarbeit: Arbeite eng mit UX, Entwicklung, Vertrieb, Marketing, Einkauf und Kundenservice zusammen – für ganzheitliche Lösungen mit echtem Mehrwert.
  • Innovative Methoden und Tools: Lerne moderne Technologien und Tools kennen, wie z. B. Jira, Figma oder Microsoft Power Platform, und unterstütze bei deren Anwendung.

Dein Profil

  • Studium: Du studierst (Wirtschafts-)Informatik, Digital Business, Data Science, E‑Commerce oder einen vergleichbaren technischen Studiengang – oder befindest Dich zwischen Bachelor und Master.
  • Technologisches Verständnis: Du hast ein gutes Verständnis für digitale Architekturen, Softwareentwicklung oder Schnittstellen und interessierst Dich für datengetriebene Produkte.
  • Analytisches Denken: Du arbeitest strukturiert, kannst komplexe Zusammenhänge analysieren und denkst lösungsorientiert – sowohl konzeptionell als auch operativ.
  • Hands‑on‑Mentalität: Du möchtest nicht nur zusehen, sondern selbst mitgestalten – z. B. durch das Schreiben kleiner Tickets, die Analyse von Nutzerfeedback oder der Entwicklung einfacher Prototypen.
  • Kommunikationsstärke: Du arbeitest gern im Team, denkst interdisziplinär und kannst Anforderungen zwischen Business und IT vermitteln.
  • Tool‑Erfahrung: Erste Erfahrungen mit agilen Tools wie Jira, Figma oder Power Platform sind ein Plus – wichtiger ist dein technisches Grundverständnis und Deine Bereitschaft, Dich schnell einzuarbeiten.

Keine Sorge, es ist nicht erforderlich, alle Anforderungen zu erfüllen. Bewirb Dich einfach, wenn Du Lust hast, Neues zu lernen!

Unser Angebot

  • Erlebe ein dynamisches und motiviertes Team, das Deine Ideen schätzt und fördert.
  • Entdecke eine Umgebung, die es Dir ermöglicht, eigenverantwortlich zu arbeiten und gleichzeitig von erfahrenen Kolleg:innen zu lernen.
  • Durch verschiedene Veranstaltungen wie Stammtische und gemeinsame Mittagessen knüpfst Du Kontakte zu anderen Praktikant:innen und pflegst einen regelmäßigen Austausch.
  • Bei uns wird Entwicklung großgeschrieben: Durch regelmäßige Feedbackgespräche während des Praktikums können wir gemeinsam wachsen!
  • Pflichtpraktikant:innen erhalten € 1.200 pro Monat (bei 40 Stunden/Woche); freiwillige Praktikant:innen werden nach Mindestlohn bezahlt.

Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam spannende Projekte umzusetzen!

Praktikum Digitales Produktmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Thomas Klink e.K.

Unser Unternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Du die digitale Zukunft des Handels aktiv mitgestalten kannst. Mit einem dynamischen Team, das Deine Ideen schätzt, und zahlreichen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, bist Du hier genau richtig. Durch regelmäßige Feedbackgespräche und ein starkes Netzwerk von Praktikant:innen fördert unser Unternehmen nicht nur Deine Fähigkeiten, sondern auch den Austausch und die Zusammenarbeit über verschiedene Disziplinen hinweg.

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Kontaktdaten:

Thomas Klink e.K. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Praktikum Digitales Produktmanagement (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für das Praktikum im digitalen Produktmanagement interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeig uns, dass du bereit bist, die digitale Zukunft aktiv mitzugestalten!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die vielleicht schon Erfahrungen in der Branche haben. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und uns zeigen, dass du gut vernetzt bist.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Produktmanagement und über unsere Tools wie Jira und Figma. Zeig uns, dass du nicht nur interessiert, sondern auch informiert bist!

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Wir suchen nach Menschen, die ihre Ideen einbringen und sich aktiv am Team beteiligen wollen. Zeig uns deine Hands-on-Mentalität und wie du zur Verbesserung unserer digitalen Services beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikum Digitales Produktmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Analytisches Denken
Technologisches Verständnis
Agile Methoden
User Story Erstellung
Prototyping
Usability-Tests
Datenanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für das Praktikum im digitalen Produktmanagement brennst.

Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem Studium oder Projekten, die zeigen, wie du mit Technologien oder agilen Methoden gearbeitet hast. Das macht deinen Lebenslauf lebendiger!

Zeig dein Interesse!:Erzähle uns, was dich an der digitalen Transformation und den Technologien begeistert. Wir suchen nach Leuten, die neugierig sind und Lust haben, sich in neue Themen einzuarbeiten – das kommt immer gut an!

Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thomas Klink e.K. vorbereitet

Verstehe die digitale Welt

Mach dich mit den neuesten Trends im digitalen Produktmanagement vertraut. Informiere dich über aktuelle Technologien, App-Entwicklung und datenbasierte Services, um im Interview zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und die Branche verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich UX, Prototyping oder Datenanalyse demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder innovative Ideen eingebracht hast – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Tools, die im Team verwendet werden, oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt – so zeigst du, dass du aktiv mitdenken möchtest.

Teamarbeit betonen

Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit interdisziplinär gearbeitet hast und wie du Anforderungen zwischen verschiedenen Abteilungen vermittelt hast – das wird deine Kommunikationsstärke unterstreichen.