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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Umbauten und Neueinrichtungen in Süddeutschland und Österreich.
- Arbeitgeber: Wachsendes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und respektvollem Umgang.
- Mitarbeitervorteile: 50 Euro Tankgutschein, 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld und E-Bike Leasing.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche oder technische Ausbildung und Reisebereitschaft.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du verantwortest die Steuerung, Koordination und termingerechte Fertigstellung von Umbauten und Neueinrichtungen und Sonderprojekten, regional und überregional.
- Du wickelst termingerecht Regalaufbauten inklusive Warenverräumung und Warenpräsentation in Zusammenarbeit mit unseren selbstständigen Marktpartnern und deren Mitarbeitern im Markt ab.
- Du koordinierst alle Lieferanten und Gewerke unter Berücksichtigung der vorgegebenen Platzierungen und der aktuellen Präsentationsstandards.
- Du realisierst die Terminplanung von Investitionsgütern und Materialanlieferungen sowie Erstellung von Projektdokumentationen.
- Du erstellst eine Projektdokumentation und übernimmst die administrative Nachbereitung.
Dein Profil
- Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene handwerkliche, technische oder kaufmännische Berufsausbildung.
- Du hast idealerweise erste Erfahrungen im Messebau, Ladenbau und/oder einer vergleichbaren Tätigkeit im Außendienst.
- Ausgeprägte Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und Motivationsfähigkeit zeichnen Dich aus.
- Du verstehst, ein Team zu führen, um optimale Projektergebnisse zu erzielen.
- Du arbeitest im Team und kannst mit Deeskalations- und Änderungsmanagement innerhalb einer Einrichtung, eines Projektes umgehen.
- Du hast eine bundesweite Reisebereitschaft zur Betreuung unserer Neu- und Umbauten und die Bereitschaft teilweise am Wochenende zu arbeiten.
- Du hast stets das Große Ganze im Blick und arbeitest strukturiert und lösungsorientiert.
- Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B.
Dein Einsatzort: Süddeutschland u. Österreich
Das bieten wir Dir
- Monatlicher 50 Euro-Tankgutschein.
- Erholung pur mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr zzgl. Sonderurlaubstage.
- Ein zusätzliches Plus: jährliches Urlaubsgeld.
- Finanzielle Unterstützung beim Aufbau einer betrieblichen Altersvorsorge.
- Vermögenswirksame Leistungen.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Mitarbeiterrabattkarte in Höhe von 10% für den Einkauf in unseren Märkten.
- Corporate Benefits.
- Umweltfreundlich unterwegs mit E-Bike Leasing-Angebote.
- Mitarbeiterevents.
- Die Mitarbeit in einem finanziell unabhängigen und wachsenden Familienunternehmen.
- Eine praxisorientierte und intensive Einarbeitung und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Einen ehrlichen und zugleich respektvollen Umgang miteinander.
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und zudem ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
- Einen neutralen Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung.
Einrichtungsleiter (m/w/d) Ladenbau im Außendienst / Region: Süddeutschland u. Österreich Arbeitgeber: Thomas Philipps GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Thomas Philipps GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleiter (m/w/d) Ladenbau im Außendienst / Region: Süddeutschland u. Österreich
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die mit Ladenbau und Außendienst zu tun haben. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt von offenen Stellen erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Messe- und Ladenbau am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Und wer weiß, vielleicht bist du schon bald Teil unseres Teams!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleiter (m/w/d) Ladenbau im Außendienst / Region: Süddeutschland u. Österreich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Sei strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du organisiert bist!
Betone deine Erfahrungen!: Wenn du bereits im Ladenbau oder ähnlichen Bereichen gearbeitet hast, lass es uns wissen! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thomas Philipps GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit den Projekten vertraut
Informiere dich über die aktuellen Projekte und Umbauten des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Abläufe verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das zeigt dein Interesse und deine Eigeninitiative.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und Teamführung unter Beweis stellen. So kannst du deine Eignung für die Rolle als Einrichtungsleiter klar demonstrieren.
✨Fragen zur Teamarbeit
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du die Bedeutung von Teamarbeit verstehst. Frage nach der Teamstruktur und wie das Unternehmen Konflikte innerhalb von Projekten löst. Das zeigt, dass du an einer harmonischen Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Reisebereitschaft betonen
Da die Stelle bundesweite Reisebereitschaft erfordert, solltest du im Interview klarstellen, dass du bereit bist, zu reisen und auch am Wochenende zu arbeiten. Das zeigt dein Engagement und deine Flexibilität für die Position.