Senior Online Marketing Manager (m/w/d)

Über uns

THOMAS SABO ist ein innovatives, internationales Lifestyle-Unternehmen, das inspirierende Schmuck- und Uhren-Produkte sowie Sonnenbrillen und weitere Accessoires für Frauen und Männer kreiert. Unsere treibenden Kräfte sind die Liebe zur Mode und die Faszination für die Schaffung einzigartiger, ausdrucksstarker Designs, die immer den aktuellen Trends folgen.

Sie suchen eine neue Herausforderung und möchten Ihre berufliche Erfahrung in ein spannendes und von Dynamik geprägtes Unternehmen einbringen? Zur Unterstützung unseres Teams im Headoffice in Lauf an der Pegnitz suchen wir ab sofort in Vollzeit einen Senior Online Marketing Manager (m/w/d).

Ihre Mission

• Kampagnensteuerung: Sie verantworten, optimieren und entwickeln unsere SEA-Kampagnen (Google Ads, Bing Ads, Google Shopping) national und international weiter.
• Performance-Optimierung: Sie steuern alle Kampagnen gewinnorientiert und kundenzentriert unter Berücksichtigung relevanter KPIs wie Kosten, Gewinn und ROI.
• Tracking & Datenschutz: Sie implementieren und überwachen Tracking-Setups und stellen die DSGVO-konforme Datenerfassung sicher.
• Reporting & Analyse: Sie erstellen automatisierte Reportings in Excel und Looker Studio, werten diese aus und leiten konkrete Handlungsempfehlungen ab.
• Automatisierung: Sie nutzen und entwickeln Automatisierungsmöglichkeiten in SEA-Accounts, z. B. durch Skripte, Feed-Optimierungen oder Smart-Bidding-Strategien.
• Webanalyse: Sie analysieren Nutzerverhalten und Kampagnenergebnisse auf Basis von GA4 und weiteren Webtracking-Daten.
• Schnittstellenmanagement: Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen wie E-Commerce, Brand Marketing sowie externen Agenturen zusammen.
• Weiterentwicklung: Sie identifizieren Wachstumspotenziale, Trends und Optimierungsansätze und treiben die Weiterentwicklung unserer SEA-Strategie proaktiv voran.

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder vergleichbare Studienrichtungen.
• Sie verfügen mindestens 4 Jahre Erfahrung im Online Marketing-Bereich, idealerweise im internationalen Umfeld.
• Sie beherrschen Google Ads, Bing Ads und Google Shopping sicher und verfügen über fundiertes Wissen im Bereich Trackingtechnologien.
• Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und packen Aufgaben proaktiv an.
• Sie erkennen Zusammenhänge, leiten Maßnahmen ab und handeln unternehmerisch.
• Sie überzeugen durch klare Kommunikation und arbeiten gerne im Team sowie mit Schnittstellen zusammen.
• Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Warum wir?

THOMAS SABO bietet dir eine Position in einem abwechslungsreichen und serviceorientierten Arbeitsumfeld, in dem du die Möglichkeit hast, deine Talente in einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre zum Einsatz zu bringen. Weitere Vorteile sind:

• Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum für eigene Ideen
• Teamorientierte Unternehmenskultur und modernes Arbeitsumfeld
• Kurze und schnelle Entscheidungswege in einem mittelständischen Unternehmen
• Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeitregelung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Großer Mitarbeiterparkplatz am Firmengelände inkl. überdachtem Fahrradabstellplatz mit E-Bike-Ladestation
• Subventionierte Kantine mit einer großen Auswahl an frischen Gerichten und wechselnden Snacks
• Firmeneigenes Fitnessstudio

Ihr Weg zu uns

Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Bitte beachte, dass deine Bewerbungsdatei eine maximale Größe von 10 MB haben darf.

Bei Rückfragen kannst du dich gerne an Antonio Vincenzi (telefonisch unter 09123/9715-792 oder per E-Mail an jobs.de@thomassabo.com) wenden.

Neugierig auf mehr? Auf unserer Karriereseite finden Sie weitere spannende Stellenangebote und Infos über eine Karriere bei THOMAS SABO. Als regionaler und internationaler Arbeitgeber bietet THOMAS SABO Menschen jeder Altersstufe und Qualifikationsebene Perspektiven im Unternehmen und unterstützt Diversity in allen Formen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, kultureller und religiöser Herkunft sowie sexueller Orientierung.