Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die internen Betriebsprozesse und fördere innovative Ansätze im Recyclingsektor.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und einfacher Entscheidungsfindung.
- Vorteile: 25 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Stabile Anstellung mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zum Umweltschutz bei und genieße viel Freiheit in deiner Rolle.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung, Führungserfahrung und gute Sprachkenntnisse in Französisch und Deutsch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Nous sommes à la recherche d'un/e responsable d'exploitation motivé/e, disposant d'une vaste expérience dans le secteur du recyclage, de la construction ou de l'industrie et faisant preuve d'un leadership naturel. Vous ferez partie intégrante de notre équipe, en promouvant des approches innovantes pour améliorer l'efficacité et le développement du secteur du recyclage.
Vos tâches
- Assumer la responsabilité des processus d'exploitation internes d'un point de vue technique, organisationnel et personnel et assurer la supervision d'une dizaine de collaborateurs.
- Planifier et surveiller la production, y compris l'utilisation des ressources et du personnel.
- Développer le personnel et initier des trainings ou des formations continues.
- Saisir et évaluer les chiffres clés de la production.
- Surveiller et, le cas échéant, optimiser tous les processus de production, de stockage et de tri.
- Échange étroit d'informations avec les équipes commerciales, les équipes techniques et d'autres domaines spécialisés.
- Garantir la qualité, la sécurité et la rentabilité.
- Maintenir les objectifs de qualité, de sécurité et de rentabilité.
- Participer aux activités quotidiennes et soutenir l'équipe.
- Échanger au niveau du groupe avec les chefs d'exploitation concernés.
Votre profil
- Formation technique de base achevée.
- Courant en français et bonnes connaissances en allemand.
- Une formation continue, par exemple dans le domaine des processus/de l'organisation ou de la technique/de la production, constitue un avantage.
- Connaissances approfondies des processus de production et de la gestion des stocks.
- Plusieurs années d'expérience dans la direction et la formation de collaborateurs d'origines et de formations diverses (un très grand avantage).
- Une bonne compréhension de l'administration est un grand avantage.
- Forte capacité d'initiative et d'action autonome et responsable.
- Avoir les pieds sur terre et en même temps une forte volonté de changement.
- Disponibilité et aptitude à voyager (au sein des sites de Suisse romande).
- Connaissance des machines (permis de cariste, pelleteuse) est un avantage.
- Bonne condition physique.
Ce que nous offrons
- Avec votre travail, vous contribuez activement à la protection de l'environnement et à la préservation des ressources.
- Beaucoup de liberté, d'autonomie et de responsabilité dans vos tâches.
- Stabilité et sécurité de l'emploi.
- Une hiérarchie plate et des processus de décision simples.
- Culture d'entreprise familiale: chez nous, on n'est pas un numéro.
- 25 jours de vacances minimum / 30 jours dès la 11ème année de service ou à partir de 50 ans.
- Thommen Academy (possibilités de formation et de perfectionnement internes pour nos collaborateurs).
- Bonnes prestations sociales (maintien du salaire supérieur à la moyenne en cas d'accident et de maladie, caisse de pension sans risque de pertes).
Responsable d'exploitation (f/h/d) Arbeitgeber: Thommen SA Köniz & Givisiez
En tant qu'employeur, nous offrons un environnement de travail dynamique et familial où chaque employé est valorisé et a la possibilité de contribuer activement à la protection de l'environnement. Avec une hiérarchie plate, des opportunités de formation continue via la Thommen Academy et un excellent équilibre entre vie professionnelle et vie privée, nous garantissons non seulement la sécurité de l'emploi, mais aussi un développement personnel et professionnel enrichissant dans le secteur du recyclage en Suisse romande.
Kontaktdaten:
Thommen SA Köniz & Givisiez Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Responsable d'exploitation (f/h/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Thommen SA Köniz & Givisiez!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Thommen SA Köniz & Givisiez sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Thommen SA Köniz & Givisiez zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable d'exploitation (f/h/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Thommen SA Köniz & Givisiez lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thommen SA Köniz & Givisiez vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Thommen SA Köniz & Givisiez
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Thommen SA Köniz & Givisiez bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Thommen SA Köniz & Givisiez beitragen kannst.