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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das IMCOM Resource Management und überwache den Ausgabenprozess.
- Arbeitgeber: Thompson Gray, ein innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle in Deutschland mit exzellenten Karrieremöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Exzellenz und Innovation fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 10 Jahre Erfahrung im relevanten Bereich erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Thompson Gray sucht einen erfahrenen Fachexperten (SME) mit tiefgreifendem funktionalem und technischem Wissen sowohl im finanziellen ERP der Armee (GFEBS) als auch im logistischen ERP (GCSS-A), um nahtlose Basisoperationen, Eigentumsverantwortung und Prüfungsbereitschaft im europäischen Theater sicherzustellen. Der Mitarbeiter muss in der Lage sein, Vollzeit vor Ort zu arbeiten.
Erfolgreiche Kandidaten verfügen über hervorragende Kommunikations-, quantitative, Forschungs- und analytische Fähigkeiten sowie über die folgenden Fähigkeiten und Erfahrungen.
Aufgaben:
- Unterstützung des IMCOM Resource Management (G8) durch Überwachung der Ausgaben, des Fondsmanagements, von Bestellanforderungen (PRs), Bestellungen (POs) und Arbeitsstrukturplänen (WBS) für Garnisonoperationen
- Überwachung von Service Now-Tickets und Bereitstellung von Antworten für GFEBS-Endbenutzer
- Durchführung von Helpdesk-Funktionen durch Fehlersuche in GFEBS/GCSS-A-Problembereichen, um Lösungen zu finden und mit den Kommandos als Fachexperte für GFEBS zu kommunizieren
- Erstellung von Business Objects (BOBJ)-Berichten zur Erstellung und Präsentation von Kennzahlen für die Führungsebene von DoW und DFAS
- Erstellung und Aktualisierung von Standardarbeitsanweisungen, Schulungsunterlagen/-curricula, Checklisten, Hilfsmitteln und praktischen Übungen
- Entwicklung und Aktualisierung von Schulungsplänen, SOPs, Benutzerhandbüchern und Hilfsmitteln; Durchführung von technischen Systemschulungen (GFEBS/GCSS-A) für verschiedene militärische und zivile Mitarbeiter
Mindestens erforderliche Qualifikationen:
- US-Bürger und im Besitz einer SECRET-Sicherheitsfreigabe
- Abschluss in Rechnungswesen, Finanzen, Informationstechnologie oder Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Bereich mit 10 Jahren Erfahrung
- Umfassendes Verständnis der Armeebewilligungen, der Geschäftsprozesse des Installationsmanagements und der Vorschriften der Armee zur Verantwortung für Lieferungen/Eigentum (z. B. AR 700-142, AR 735-5)
- Fähigkeit, klar mit allen Ebenen einer Organisation zu kommunizieren, einschließlich hochrangiger militärischer und ziviler Mitarbeiter
- Bereitschaft, vor Ort in Deutschland in Vollzeit zu arbeiten
Technische Kenntnisse:
- Tiefgehendes Wissen über alle funktionalen Bereiche in GFEBS/GCSS-A
- Kenntnisse der Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint)
- Erfahrung mit Service Now, Vantage und ADVANA
- Bereitschaft zur Erfüllung der Anforderungen für OCONUS-Einsätze und SOFA-Status (Status of Forces Agreement)
Werden Sie Teil von Thompson Gray und eines dynamischen Teams, das sich der Exzellenz, Innovation und Gemeinschaft verpflichtet hat. Thompson Gray ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und ein VEVRAA-Bundesauftragnehmer ist.
ERP Systems Analyst - Future Opportunity Arbeitgeber: Thompson Gray Inc
Kontaktperson:
Thompson Gray Inc HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ERP Systems Analyst - Future Opportunity
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder die Position, die dich interessiert. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können!
✨Sei bereit für das Vorstellungsgespräch!
Mach dich mit den häufigsten Fragen vertraut und übe deine Antworten. Zeig, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Soft Skills, die für die Rolle wichtig sind. Wir wissen, dass Kommunikation der Schlüssel ist!
✨Zeige dein Interesse!
Wenn du dich bewirbst, zeige, dass du wirklich an der Position und dem Unternehmen interessiert bist. Recherchiere über Thompson Gray und bringe spezifische Punkte in deinem Gespräch ein, die dir gefallen. Das zeigt, dass du dich vorbereitet hast!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote auf dem Laufenden halten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ERP Systems Analyst - Future Opportunity
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine Erfahrungen: Stelle sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar hervorhebst. Zeige uns, wie deine Kenntnisse in GFEBS und GCSS-A dir helfen können, die Herausforderungen der Position zu meistern.
Achte auf die Details: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine sorgfältig ausgearbeitete Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thompson Gray Inc vorbereitest
✨Verstehe die ERP-Systeme
Mach dich mit den spezifischen Funktionen und Herausforderungen von GFEBS und GCSS-A vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie sie in der Praxis angewendet werden, um die Basisoperationen zu optimieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du ein echter Problemlöser bist.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit verschiedenen Ebenen der Organisation kommunizieren musst, übe, komplexe technische Informationen einfach und klar zu erklären. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten testen könnten.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.