Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere moderne Cloud-Anwendungen mit den neuesten Technologien.
- Arbeitgeber: Thomson Reuters, ein global führendes Unternehmen in der Informations- und Technologiebranche.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, flexible Urlaubsregelungen und umfassende Gesundheitsleistungen.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Kultur mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Technologie und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Cloud-Technologien und Softwareentwicklung, GCP-Zertifizierung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen derzeit einen hochmotivierten Cloud-Software-Ingenieur mit starken technischen Qualifikationen für die Position innerhalb unseres Infrastruktur-Hosting- und Netzwerkteams. In dieser Rolle werden Sie mit Technologiepartnern und Geschäftspartnern zusammenarbeiten, um die Grundlage für die nächste Generation moderner cloud-nativer Softwareanwendungen und -dienste für Thomson Reuters zu schaffen.
Technologien, mit denen Sie arbeiten werden:
- Google Cloud Platform (GCP), mit Fokus auf Landing-Zone-Dienste, Tools und Prozesse
- Tiefgehendes Wissen über PaaS- und IaaS-Lösungen
- Diskrete Microservices mit wiederholbaren cloud-nativen Architekturmustern
- Open-Source-Software und -Tools
- Kontinuierliche Bereitstellung und Infrastrukturautomatisierungstools wie Git und DevOps
- Programmiersprachen wie Terraform, Python und agile Methoden
- Skriptsprache wie Bash
- GCP-Dienste einschließlich IAM, VPC, Cloud Logging, Monitoring, Cloud Audit Logs und Security Command Center
- Serverless-Architektur wie Cloud Functions
- Containertechnologien wie Docker und Google Kubernetes Engine (GKE)
- Cloud-Überwachung und -Alarmierung mit Cloud Monitoring und Cloud Pub/Sub
Über die Rolle:
- Entwickeln und verfeinern von Lösungen für Cloud Landing Zones mit Fokus auf GCP, während Sie auch mit Teams arbeiten, die an AWS und Azure arbeiten
- Architektonische Richtung und Anleitung für Ingenieurteams bereitstellen
- Mit Anwendungs-, Technologie- und Sicherheitsteams zusammenarbeiten, um die Architektur mit Geschäfts- und Compliance-Anforderungen in Einklang zu bringen
- Teilnahme am Incident Management und kontinuierlicher Verbesserung der Serviceangebote
- Skripting der Infrastrukturautomatisierung für kontinuierliche Integration und Bereitstellung
- Sicherstellen der Konsistenz mit cloud-architektonischen Prinzipien und Best Practices
- Aktuell bleiben mit aufkommenden Cloud-Technologien über GCP, AWS, Azure und Open-Source-Ökosysteme
- Junior Engineers betreuen und zur Teamentwicklung beitragen
- Komplexe technische Konzepte sowohl technischen als auch nicht-technischen Zielgruppen kommunizieren
- Best Practices für cloud-native Entwicklung fördern, einschließlich CI/CD, Infrastruktur als Code, Automatisierung und Sicherheit
- In einem kollaborativen, agilen und geografisch verteilten Teamumfeld arbeiten
- Eigenverantwortung, Verantwortlichkeit und proaktives Problemlösen demonstrieren
Über Sie:
- GCP-zertifiziert mit umfangreicher Erfahrung in der Gestaltung und Implementierung cloud-nativer Anwendungen
- Erfahrung mit GCP Landing Zones, IAM, VPC, Cloud DNS, Sicherheit und Überwachung
- Kenntnisse anderer Cloud-Plattformen wie AWS, Azure und OCI
- Praktische Erfahrung mit CI/CD-Pipelines, Infrastrukturautomatisierung und sicheren Bereitstellungen
- Über 6 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung
- Über 4 Jahre Cloud-Erfahrung, einschließlich Skripting (Python, Bash), Terraform und cloud-nativer Architektur
- Starke Kommunikations-, Problemlösungs- und Zeitmanagementfähigkeiten
- Kundenorientierte Denkweise und eine Leidenschaft für Innovation
- Erfahrung in Windows- und Linux-Umgebungen
Was ist für Sie drin?
- Hybrid-Arbeitsmodell: Wir haben ein flexibles hybrides Arbeitsumfeld (2-3 Tage pro Woche im Büro, je nach Rolle) für unsere bürobasierten Rollen übernommen.
- Flexibilität & Work-Life-Balance: Flex My Way ist eine Reihe unterstützender Arbeitsplatzrichtlinien, die helfen sollen, persönliche und berufliche Verantwortlichkeiten zu managen.
- Karriereentwicklung und Wachstum: Durch die Förderung einer Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Fähigkeiten bereiten wir unser Talent darauf vor, die Herausforderungen von morgen zu bewältigen.
- Wettbewerbsfähige Branchenleistungen: Wir bieten umfassende Leistungspläne, einschließlich flexibler Urlaubsregelungen und Zugang zur Headspace-App.
- Kultur: Global anerkanntes, preisgekröntes Ansehen für Inklusion und Zugehörigkeit.
- Soziale Auswirkungen: Machen Sie einen Unterschied in Ihrer Gemeinschaft mit unserem Social Impact Institute.
- Reale Auswirkungen: Wir sind eines der wenigen Unternehmen weltweit, das seinen Kunden hilft, Gerechtigkeit, Wahrheit und Transparenz zu verfolgen.
Über uns:
Thomson Reuters informiert den Weg nach vorne, indem es die vertrauenswürdigen Inhalte und Technologien zusammenbringt, die Menschen und Organisationen benötigen, um die richtigen Entscheidungen zu treffen.
Senior Cloud Engineer Arbeitgeber: Thomson Reuters
Kontaktperson:
Thomson Reuters HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Cloud Engineer
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Cloud-Engineering-Welt in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über ihre Karriereseiten oder soziale Medien und zeige dein Interesse an möglichen Positionen. Wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen!
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Stelle sicher, dass du die gängigen Cloud-Technologien und -Tools beherrschst, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Übe Coding-Challenges und technische Fragen, um im Interview zu glänzen.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Erzähle in Gesprächen von deinen Projekten und deiner Begeisterung für Cloud-Technologien. Lass die Arbeitgeber wissen, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch wirklich für die Branche brennst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Cloud Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Cloud-Technologien sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als Senior Cloud Engineer brennst!
Technische Fähigkeiten hervorheben: Stell sicher, dass du deine Erfahrungen mit GCP, Terraform und anderen relevanten Technologien klar darstellst. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Theorie kennt, sondern auch praktische Erfahrungen hat!
Beispiele für Teamarbeit: Da wir in einem agilen und kollaborativen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du Beispiele für deine Teamarbeit und Zusammenarbeit mit anderen Teams in deiner Bewerbung einbringst. Zeig uns, wie du zur Lösung komplexer Probleme beigetragen hast!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thomson Reuters vorbereitest
✨Technologien verstehen
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, insbesondere mit Google Cloud Platform (GCP) und den spezifischen Diensten wie IAM und VPC. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Projekte und Erfahrungen teilen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Cloud-Entwicklung und -Architektur demonstrieren. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in agilen Teams zu sprechen. Betone, wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen, und wie du Junior Engineers unterstützt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten des Teams oder wie sie Innovationen im Bereich Cloud-Technologien fördern.