Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und entwickle Strategien für SAP SuccessFactors in einem spannenden Transformationsprojekt.
- Arbeitgeber: Thor Companies, ein globaler Branchenführer mit über 4 Mrd. € Umsatz.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, flexible Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer innovativen S/4HANA Transformation und gestalte die Zukunft der Industrie.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit SAP SuccessFactors und Schnittstellen zu anderen SAP-Systemen.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
As a trusted advisor to one of our close customers, Thor Companies are searching for two experienced SuccessFactors Experts for an in-house opportunity at the start of a Greenfield S/4HANA transformation within a global Industry leader and a yearly turnover of over 4bn€. German speaking Hybrid setup – 60-80% home office Interface experience and integration/connection experience to other SAP Systems (BW/SAC, IDM etc) – ability to develop strategies around connected applications.
Professional Sap (m/w/d) Arbeitgeber: Thor Companies
Kontaktperson:
Thor Companies HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Professional Sap (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen SAP-Profis in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu SAP SuccessFactors und S/4HANA durchgehst. Wir sollten auch unsere eigenen Erfahrungen und Erfolge bereit haben, um sie überzeugend zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends und Entwicklungen im SAP-Bereich. Das zeigt, dass du nicht nur die Technik beherrschst, sondern auch das große Ganze verstehst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass dein Profil heraussticht!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Professional Sap (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für SAP und SuccessFactors in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie sie mit der S/4HANA Transformation zusammenhängen. Zeige, wie deine Fähigkeiten in der Integration und Strategieentwicklung für uns von Nutzen sein können.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thor Companies vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der SAP-Welt vertraut, insbesondere mit S/4HANA und SuccessFactors. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie sie in einem Greenfield-Projekt angewendet werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Strategien für die Integration von SAP-Systemen entwickelt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da es sich um eine hybride Position handelt, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären, damit du zeigst, dass du als Berater effektiv kommunizieren kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren.