Senior Solution Architect, CRM (all genders)

Senior Solution Architect, CRM (all genders)

Böblingen Vollzeit 75000 - 95000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Thorit

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle die technische Architektur für große HubSpot-Programme und integriere sie nahtlos.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und direktem Zugang zur Geschäftsführung.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der HubSpot-Zertifizierung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von CRM-Systemen und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Architektur von Unternehmens-CRM-Plattformen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.

Über die Rolle

Sie sind verantwortlich für den technischen Gesamtplan unserer Unternehmens-HubSpot-Programme. Datenmodelle, die über 500.000 Datensätze überstehen, Integrationen in SAP und Dynamics, die keine Daten verlieren, wenn eine Drittanbieter-API ausfällt, Sicherheitsarchitekturen, die der DSGVO-Prüfung standhalten. Sie entwerfen es, verteidigen es vor CTO-Level-Stakeholdern und setzen es um. Als dedizierter IT-Architekt schließen Sie die Lücke zwischen Unternehmensberatung und Engineering, damit der Director of Engineering sich auf Strategie und Einstellung konzentrieren kann, während Sie die technischen Entscheidungen übernehmen.

Eine Anmerkung zu Plattformen: Thorit ist ein HubSpot-Diamond-Partner und unsere Lieferarbeit ist HubSpot-zentriert. Großartige Unternehmens-CRM-Architekten sind jedoch großartig, unabhängig von der Plattform, auf der sie gewachsen sind. Wenn Ihr Hintergrund Salesforce oder Microsoft Dynamics 365 auf Senior-Architektenebene ist, möchten wir mit Ihnen sprechen. Wir finanzieren die HubSpot Solutions Architect-Zertifizierung und stellen Sie einem erfahrenen HubSpot-Architekten in Ihrem ersten Programm zur Seite. Die Erwartung ist, dass Sie innerhalb von 6 Monaten tief in HubSpot eintauchen, nicht dass Sie bereits vorbeladen ankommen.

Was Sie tun werden:

  • Sie liefern die vollständige technische Architektur (Datenmodell, Integrationskarte, Bereitstellungstopologie, Sicherheitsmodell) für 4+ Unternehmens-HubSpot-Programme im Wert von jeweils über 150.000 € pro Jahr, in Qualität, die von der Direktion genehmigt wird.
  • Sie definieren und pflegen unsere CRM-Integrationsreferenzarchitektur: Ereignismuster, Middleware-Standards, Fehlerbehandlung, Beobachtbarkeit, Idempotenz.
  • Sie produktisieren das HubSpot-zu-ERP-Integrationsmuster als wiederverwendbare Fähigkeit über SAP S/4HANA, Microsoft Dynamics 365 und MS Navision.
  • Sie halten Produktionsdatenvorfälle bei null (Datenverlust, Authentifizierungsfehler, DSGVO-Verstoß) in den Programmen, die Sie betreuen.
  • Sie überprüfen jeden Architekturvorschlag des Engineering-Teams und der HubSpot-Berater, bevor er den Kunden erreicht.
  • Sie etablieren die IT-Governance-Baseline für unsere HubSpot-Beratungsengagements: Sandbox-zu-Prod-Bereitleitungspipeline, Änderungsmanagement, Umweltstrategie.
  • Sie fungieren als unser technischer Sprecher im Pre-Sales für komplexe CRM-Programme zusammen mit Sales und Senior Business Consulting.

Was Sie mitbringen:

Must-haves:
  • 5+ Jahre Erfahrung in der Architektur von Unternehmens-CRM-Plattformen in großem Maßstab (HubSpot, Salesforce oder Microsoft Dynamics 365), mit Multi-Entity, Multi-Pipeline, >100k Datensätzen.
  • Starke Kenntnisse der Grundlagen von CRM-Plattformen: benutzerdefinierte Objekte, Assoziationen, Pipelines, Berechtigungsmodell, Workflow-Limits, API-Rate-Limits, Umweltstrategie.
  • Praktische Erfahrung im Entwerfen und Implementieren komplexer Integrationen zwischen CRM und ERP, DWH, PIM oder MDM-Systemen.
  • Fließend in REST, GraphQL, Webhooks, ereignisgesteuerten Mustern, Idempotenz, Wiederholungsstrategien, Dead-Letter-Queues.
  • Produktionserfahrung mit mindestens einem iPaaS (Workato, Make, Mulesoft, Boomi) oder benutzerdefinierter Middleware in Node.js oder Python.
  • Starke Datenarchitekturkenntnisse: relationale und dimensionale Modellierung, CRM-Datenmodelle, die über 500.000 Datensätze skalieren, praktische Kenntnisse von Snowflake, BigQuery oder Redshift und die Fähigkeit, nicht triviales SQL zu schreiben.
  • Architekturebene Kenntnisse in der DSGVO: OAuth 2.0, SAML, JWT, SSO, Datenresidenz, Verschlüsselung im Ruhezustand und während der Übertragung, Protokollierung, Aufbewahrungs- und Löschrichtlinien.
  • Selbstbewusste technische Präsenz vor CTO-Level-Stakeholdern, mit fließenden Deutsch- und Englischkenntnissen auf vollem Geschäftsniveau.
  • Echte Begeisterung, innerhalb der ersten 6 Monate tief in die HubSpot-Architektur einzutauchen. Wenn Sie die HubSpot Solutions Architect-Zertifizierung noch nicht besitzen, sind Sie motiviert, diese zu erwerben (wir finanzieren sie) und arbeiten mit einem erfahrenen HubSpot-Architekten in Ihrem ersten Programm zusammen.
Nice-to-haves:
  • Direkte HubSpot-Architekturerfahrung (Solutions Architect-Zertifizierung oder gleichwertige Produktionslieferung bei Unternehmens-HubSpot-Programmen).
  • Cross-Plattform-Architekturerfahrung (z.B. Sie haben sowohl Salesforce als auch HubSpot oder Dynamics und HubSpot in der Produktion entworfen).
  • Direkte architektonische Erfahrung mit SAP S/4HANA oder Microsoft Dynamics 365 ERP.
  • Pre-Sales-Erfahrung als technischer Leiter in komplexen Unternehmens-B2B-Engagements.

Ihr Team

Sie berichten direkt an den Director Development & Technology und treten dem Tech Consulting-Team innerhalb unserer Development & Technology Practice bei. Der Platz des Teamleiters für Tech Consulting ist derzeit TBD, sodass Sie bis zur Besetzung des Platzes direkten Kontakt zum Director haben. Im Alltag arbeiten Sie eng mit Senior Business Consultants auf der Consulting-Practice-Seite, dem Implementierungsteam für die Übergabe der Lieferung und dem KI-Team für agentische und KI-gesteuerte CRM-Erweiterungen zusammen.

Technologiestack:

  • Kern: HubSpot (CRM, Marketing Hub, Sales Hub, Service Hub, CMS Hub), Jira, Confluence, Forecast (Ressourcen- und Projektplanung).
  • KI & Automatisierung: Claude AI, Claude Code, Cursor.
  • Integration & APIs: HubSpot APIs (REST, GraphQL, Webhooks), iPaaS (Workato, Make, Mulesoft oder Boomi), Middleware in Node.js oder Python.
  • Daten: SQL auf Snowflake, BigQuery oder Redshift, plus CDP-Konzepte (Segment, mParticle).
  • CI/CD & Umgebungen: GitHub Actions oder GitLab CI, Sandbox-zu-Prod-Pipelines, Umweltstrategie über Dev, Test, UAT, Prod.
  • Architekturdokumentation: ADRs, C4-Diagramme, Sequenzdiagramme.
  • Kenntnis von Unternehmenssystemen: SAP S/4HANA, Microsoft Dynamics 365, Salesforce (Architekturebene).

Was wir bieten:

  • Pension & Zulagen: Betriebliche Altersvorsorge über Allianz mit gestaffertem Arbeitgeberbeitrag von 50 € bis 290 € pro Monat, plus Lunchit-Mahlzeitenzuschuss von bis zu 100 € pro Monat.
  • Gesundheit & Mobilität: Business Bike Leasing, Zugang zum Urban Sports Club an über 8.000 Standorten.
  • Lernen: Vollständige Blinkist Business-Bibliothek (über 4.500 Bücher), 3 Monate Babbel, HubSpot Solutions Architect-Zertifizierung vollständig finanziert.
  • Flexibilität: Bis zu 4 Wochen pro Jahr von überall in der EU arbeiten mit einem Zuschuss von 500 €, Spaces Co-Working-Mitgliedschaft, hybrides Setup.
  • Kultur & Tools: Flache Hierarchien mit direktem Zugang zum CEO und zur Führungsebene, moderner Stack (HubSpot, Jira, Confluence, Claude AI), Corporate Benefits über 800 Marken.

Senior Solution Architect, CRM (all genders) Arbeitgeber: Thorit

Thorit ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende Rolle als Senior Solution Architect im Bereich CRM bietet, sondern auch ein unterstützendes und flexibles Arbeitsumfeld. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, einschließlich der Finanzierung von HubSpot-Zertifizierungen und Zugang zu umfangreichen Lernressourcen, fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Innovation. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie einem betrieblichen Altersvorsorgeprogramm und der Möglichkeit, bis zu vier Wochen pro Jahr remote aus dem EU-Raum zu arbeiten.

Thorit

Kontaktdaten:

Thorit Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Solution Architect, CRM (all genders) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an HubSpot und CRM-Architektur. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Chancen bekommst du!

Sei bereit für technische Gespräche!

Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen in Interviews zu demonstrieren. Sei bereit, über deine bisherigen Projekte zu sprechen und wie du komplexe Integrationen zwischen CRM und ERP gelöst hast. Zeig, dass du die DSGVO verstehst und wie du sie in deinen Architekturen berücksichtigst.

Präsentiere deine Lösungen!

Wenn du die Möglichkeit hast, präsentiere deine Ideen und Lösungen in einem Interview oder einer Networking-Veranstaltung. Zeig, dass du nicht nur die technischen Details beherrschst, sondern auch in der Lage bist, diese vor CTOs und Stakeholdern zu verteidigen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter lieben es, Talente zu entdecken! Bewirb dich direkt über unsere Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt. Lass uns wissen, warum du der perfekte Kandidat für die Rolle des Senior Solution Architect bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Solution Architect, CRM (all genders) mit Bravour zu bestehen

Technische Architektur
CRM-Plattform-Architektur
Datenmodellierung
Integration von CRM und ERP
REST und GraphQL
iPaaS (Workato, Make, Mulesoft, Boomi)
SQL-Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du komplexe CRM-Architekturen erfolgreich umgesetzt hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thorit vorbereitet

Verstehe die technischen Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen technischen Anforderungen der Rolle vertraut. Du solltest in der Lage sein, über Datenmodelle, Integrationen und Sicherheitsarchitekturen zu sprechen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.

Bereite dich auf CTO-Level Gespräche vor

Da du vor CTOs präsentieren wirst, ist es wichtig, dass du deine technische Expertise klar und überzeugend kommunizieren kannst. Übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären und bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Entscheidungsfindung und Architekturansätze betreffen.

Zeige deine Lernbereitschaft

Da du in den ersten 6 Monaten tief in HubSpot eintauchen sollst, zeige deine Motivation, die HubSpot Solutions Architect Zertifizierung zu erlangen. Sprich darüber, wie du dich in neue Technologien einarbeitest und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen zu erweitern.

Netzwerke mit dem Team

Nutze die Gelegenheit, um während des Interviews Fragen zu stellen und mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Zeige Interesse an der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, insbesondere mit Senior Business Consultants und der Implementierungsteams, um zu verdeutlichen, dass du teamorientiert arbeitest.