Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich Fischerei-, Umweltwissenschaften (w/m/d)

Das Institut für Seefischerei des Johann Heinrich von Thünen-Instituts, Bundesforschungsinstitut für Ländliche Räume, Wald und Fischerei am Standort Bremerhaven sucht, vorbehaltlich der Bewilligung seitens des Mittelgebers, zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 24 Monate, eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in im Bereich Naturwissenschaften (w/m/d) in Vollzeit/Teilzeit (zzt. 39 Stunden/Woche) zur Mitarbeit im drittmittelfinanzierten Projekt "Pre-Dave". Das Projekt Pre-Dave beschäftigt sich mit der Bestandsaufnahme des Zustands von Fisch- und Benthosgemeinschaften an Fundamentstrukturen des Offshore-Windparks alpha ventus zur Ableitung und Vorbereitung möglichst naturverträglicher Rückbaukonzepte mithilfe von innovativen und praxisnahen Monitoringstrategien.

Von der erfolgreichen Kandidatin bzw. dem erfolgreichen Kandidaten wird erwartet, Feldkampagnen zu koordinieren und durchzuführen, um räumlich-zeitliche Veränderungen in Fischgemeinschaften und Habitatstrukturen zu untersuchen. Die Monitoringansätze umfassen Baumkurren-Fischereisurveys sowie den Einsatz von Drop-Kameras in der Umgebung von Offshore-Windenergieanlagen. Die entwickelten Monitoringkonzepte sowie die daraus abgeleiteten Indikatoren werden eine wesentliche Grundlage für die Empfehlung von Monitoringstandards zur Bewertung der räumlichen und zeitlichen Wirkungsskalen von Rückbaumaßnahmen (Decommissioning) auf benthische Gemeinschaften bilden.

Darüber hinaus wird erwartet, dass die Kandidatin bzw. der Kandidat sich bei Bedarf aktiv mit relevanten Stakeholdern austauscht, Projektberichte erstellt, mit Projektpartnern kommuniziert, Arbeitsaufgaben koordiniert und organisiert, an entsprechenden Expertengruppen teilnimmt sowie Projektergebnisse publiziert und verbreitet.

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem TVöD Bund und wird bei Erfüllung der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TVöD Bund vergütet.

• Koordination von Fisch-Surveykampagnen mit Partnerinstituten und Betreibern von Offshore-Windparks
• Leitung und Durchführung von Feldkampagnen zur Fischbeprobung gemäß dem vereinbarten Monitoringkonzept
• Mitwirkung an der Entwicklung einer Drop-Camera-Beprobungsmethode zur Bewertung von Habitatbeschaffenheiten und Zusammensetzung der Fischfauna in der Umgebung von Offshore-Windpark-Infrastrukturen
• Mitwirkung am Aufbau einer Projektdatenbank, die bestehende Survey-Daten mit neuen Beobachtungen integriert
• Analyse der erhobenen Daten, Integration mit bestehenden Survey-Datensätzen sowie Ableitung von Indikatoren und Bewertungskriterien/-skalen
• Mitwirkung bei der Entwicklung von Monitoringempfehlungen zur Bewertung der Auswirkungen von Rückbaumaßnahmen auf benthische Lebensgemeinschaften
• Mitwirkung im Projektmanagement, bei der Berichterstellung, Publikation sowie der Kommunikation wissenschaftlicher Ergebnisse

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Univ.-Diplom, M.Sc.) in Meeresbiologie, Fischereibiologie, integrierter Ökosystembewertung oder einer vergleichbaren Disziplin
• Promotion (PhD) im einschlägigen Bereich
• Erfahrung in der Leitung und Durchführung experimenteller Feldarbeiten
• Erfahrung mit Fischereisurveys und/oder optischen Erhebungsmethoden
• Erfahrung in der Zusammenstellung und Verwaltung von Datensätzen
• sichere Anwendung von R, insbesondere im Umgang mit räumlichen Daten in R und/oder ArcGIS
• Erfahrung in Wirkungsanalysen und/oder integrierten Bewertungen mit entsprechenden wissenschaftlichen Publikationen
• Erfahrung in Zeitreihenanalysen und räumlicher Modellierung
• sehr gute Kommunikations- und Schreibfähigkeiten in Englisch sowie Bereitschaft, Deutsch zu lernen; Deutschkenntnisse sind von Vorteil
• Erfahrung in interdisziplinären Forschungsteams
• Erfahrung in der Projektkoordination ist von Vorteil
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und nachweisbare Publikationstätigkeit wissenschaftlicher Ergebnisse

• Verantwortung und Sinnstiftung: verantwortungsvolle Arbeit in einem engagierten Team, Einbindung in ein dynamisches, interdisziplinär arbeitendes Forschungsinstitut und Nähe zu aktuellen politik- und praxisrelevanten Themen
• Flexibilität und Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, grundsätzliche Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung sowie des mobilen Arbeitens und der Telearbeit, zertifizierter Arbeitgeber Audit berufundfamilie mit vielfältigen Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Lebensphasen
• Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich und individuelle Weiterentwicklung
• Leistungen: tarifgebundenes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jahreseinmalzahlung, vermögenswirksame Leistungen)
• Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Vorsorgeangebote
• Mobilität: JobTicket, ÖPNV Anbindung, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit der Nutzung von E-Ladesäulen

Das Thünen-Institut fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt daher ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Johann Heinrich von Thünen-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung bei.

Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Frau Dr. Vanessa Stelzenmüller gerne zur Verfügung. Wenn Sie einen internationalen Abschluss haben, fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Wenn Sie noch keine Zeugnisbewertung haben, müssen Sie diese bei erfolgreicher Bewerbung beantragen. Weitere Informationen finden Sie unter.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum.