Mitarbeiter/In im Sozialdienst (m/w/d)

Mitarbeiter/In im Sozialdienst (m/w/d)

Vollzeit 3500 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Patienten in einem modernen Gesundheitsdienstleistungszentrum.
  • Arbeitgeber: Thüringen-Kliniken, ein kommunales Klinikunternehmen mit mehreren Standorten.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
  • Andere Informationen: Unbefristete Stelle mit Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite in einem engagierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.

Über uns: Die Thüringen-Kliniken sind ein kommunales Klinikunternehmen mit Standorten in Saalfeld, Rudolstadt und Pößneck. Als ein modernes Dienstleistungszentrum im Gesundheitswesen mit jährlich rund 70.000 stationären und ambulanten Patienten bieten Sie eine breit gefächerte medizinische Versorgung auf hohem Niveau an.

Was Sie mitbringen sollen:

  • Abgeschlossene 3‑jährige Ausbildung als Krankenschwester/-pfleger, Gesundheits‑ und Krankenpfleger/In oder Pflegefachfrau/-mann
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in den genannten Ausbildungsberufen
  • Ausbildung zum/zur Casemanager/In oder die verpflichtende Bereitschaft, diese zu absolvieren
  • Eine fachlich qualifizierte und engagierte Persönlichkeit sowie Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Verantwortungsbereitschaft und Sozialkompetenz
  • Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  • Gültige Fahrerlaubnis

Bitte beachten Sie, dass Sie gegen folgende Erkrankungen geimpft sein müssen: Masern, Windpocken.

Was wir Ihnen bieten:

  • Ein spannendes Arbeitsfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
  • Attraktive tarifliche Vergütung und eine Jahressonderzahlung in Höhe von 70%
  • 30 Tage Urlaub
  • Die Möglichkeit Ihre Arbeitszeit flexibel im Rahmen einer Kernarbeitszeit zu gestalten
  • Kontinuierliche Weiterbildung und Förderung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
  • Operatives Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge
  • Dienstfahrrad‑Leasing sowie umfangreiche Rabatte im Bonussystem von Corporate Benefits
  • Eine kostenfreie Mitgliedschaft im Fitnessstudio

Die Stelle ist unbefristet mit 30h/Woche zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach dem Haustarifvertrag in EG 6/ mit erfolgreicher Qualifikation als Casemanager EG 7. Der Einsatz erfolgt vordergründig am Standort Saalfeld, die Bereitschaft an anderen Standorten auszuhelfen wird vorausgesetzt.

Besonderheiten: Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Mitarbeiter/In im Sozialdienst (m/w/d) Arbeitgeber: Thüringen-Kliniken Georgius Agricola GmbH

Die Thüringen-Kliniken bieten als kommunales Klinikunternehmen in Saalfeld, Rudolstadt und Pößneck ein modernes Arbeitsumfeld im Gesundheitswesen mit einer breiten medizinischen Versorgung. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven tariflichen Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die eine persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Zudem sorgen wir für ein gesundes Arbeitsklima durch betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeitervorteile wie Fitnessstudio-Mitgliedschaften und Rabatte.
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Kontaktperson:

Thüringen-Kliniken Georgius Agricola GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter/In im Sozialdienst (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten und dir ein Feedback zu geben. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Unterlagen vollständig sind.

Tipp Nummer 4

Zeige Engagement! Informiere dich über die Thüringen-Kliniken und deren Werte. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter/In im Sozialdienst (m/w/d)

Abgeschlossene 3‑jährige Ausbildung als Krankenschwester/-pfleger
Gesundheits‑ und Krankenpfleger/In
Pflegefachfrau/-mann
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung
Ausbildung zum/zur Casemanager/In
Einsatzbereitschaft
Flexibilität
Verantwortungsbereitschaft
Sozialkompetenz
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Gültige Fahrerlaubnis

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle im Sozialdienst interessierst und was dich motiviert.

Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und Berufserfahrung klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem mit einer abgeschlossenen Ausbildung und mindestens 5 Jahren Erfahrung – also zeig uns, was du drauf hast!

Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Erwähne in deiner Bewerbung, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Wir legen großen Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit, also zeig uns, dass du ein Teamplayer bist und bereit, mit anderen Fachbereichen zu kooperieren.

Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thüringen-Kliniken Georgius Agricola GmbH vorbereitest

Informiere dich über die Thüringen-Kliniken

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Thüringen-Kliniken verschaffen. Schau dir ihre Standorte, das Leistungsspektrum und die Werte des Unternehmens an. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Da die Stelle eine umfangreiche Berufserfahrung erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du deine Sozialkompetenz, Flexibilität oder Verantwortungsbereitschaft unter Beweis gestellt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung

Die Thüringen-Kliniken legen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung. Sei bereit, über deine bisherigen Fortbildungen zu sprechen und zeige Interesse an der Casemanager-Ausbildung. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen.

Stelle Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit

Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen erfordert, ist es sinnvoll, Fragen dazu zu stellen. Frage nach den Teams, mit denen du zusammenarbeiten würdest, und wie die Kommunikation zwischen den Abteilungen funktioniert. Das zeigt dein Interesse an einer guten Teamarbeit und deinem Engagement für die Patientenversorgung.

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