Fachlehrer/in im Fachbereich A-2 „CBRN, Atemschutz, Heiß- und Tunnelausbildung“ (A 12 ThürBesG /...

Fachlehrer/in im Fachbereich A-2 „CBRN, Atemschutz, Heiß- und Tunnelausbildung“ (A 12 ThürBesG /...

Ausbildung 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lehre in Atemschutz und Tunnelausbildung, praktische Ausbildung von Feuerwehrbeamten.
  • Unternehmen: Thüringer Landesfeuerwehr- und Katastrophenschutzschule - ein Ort für spannende Herausforderungen.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team erwarten dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Feuerwehr und schütze Menschen in Notlagen.
  • Qualifikationen: Befähigung für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst und gesundheitliche Eignung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Stellenbeschreibung

An der Thüringer Landesfeuerwehr- und Katastrophenschutzschule (TLFKS) in Bad Köstritz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Dienstposten als Fachlehrer/in im Fachbereich A-2 „CBRN, Atemschutz, Heiß- und Tunnelausbildung“ (A 12 ThürBesG / E 11 TV-L) zu besetzen.

Wir bieten Ihnen:

  • eine interessante, zukunftsorientierte, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in der Aus- und Fortbildung im Bereich Feuerwehr und Katastrophenschutz
  • die Übernahme in ein Beamtenverhältnis des gehobenen feuerwehrtechnischen Dienstes (bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen) mit entsprechenden Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Laufbahn (Beförderung) sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
  • die Eingruppierung im Beschäftigtenverhältnis richtet sich nach den geltenden tariflichen Vorschriften und erfolgt bei Vorliegen der fachlichen sowie persönlichen Voraussetzungen in der Entgeltgruppe E 11 nach dem TV-L, sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
  • Zahlung einer Feuerwehrzulage (bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen)
  • flexible Arbeitszeitregelungen auf Grundlage einer Dienstvereinbarung
  • 30 Tage jährlicher Erholungsurlaub
  • Förderung der persönlichen Stärken

Ihre Aufgaben:

Das Aufgabengebiet umfasst unter anderem:

  • Lehrtätigkeit im Bereich der Atemschutz, Heiß- und Tunnelausbildung und der Vegetationsbrandbekämpfung in der theoretischen und praktischen Ausbildung, sowie die Ausbildung und die Prüfung der Beamten des feuerwehrtechnischen Dienstes
  • Erarbeitung und Fortschreibung von Lehr- und Ausbildungsunterlagen
  • Mitwirkung bei der Ausbildung in der Brandsimulationsanlage und im Brandübungscontainer (Arbeit/Ausbildung unter Atemschutz)
  • Unterstützung bei aufgabenbezogener Beschaffungsmaßnahmen
  • Projektbearbeitung
  • Mitwirkung in fachbezogenen Arbeitsgruppen

Geforderte Qualifikationen:

  • Befähigung für die Laufbahn des gehobenen feuerwehrtechnischen Dienstes und uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den feuerwehrtechnischen Dienst gemäß § 49 ThürFwLAPO
  • gültiger Führerschein der Klasse B

Wünschenswerte Qualifikationen:

  • Erfahrungen als Mitglied einer Feuerwehr
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen
  • sicheres und überzeugendes Auftreten mit Gewandtheit in Schrift und Sprache und sicherer Umgang mit üblicher Büro-Software
  • soziale Kompetenz, Teamfähigkeit sowie Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Flexibilität und Mobilität
  • gültiger Führerschein der Klasse C

Ergänzende Informationen/Hinweise:

Für Beamtinnen und Beamte im Statusamt A 10 oder A 11 nimmt die Auswahlentscheidung zur Vergabe des Dienstpostens bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen zugleich die Auswahlentscheidung über eine Beförderung in die Besoldungsgruppe A 11 oder A 12 (ThürBesG) vorweg. Für die Durchführung des Auswahlverfahrens ist derzeit mindestens ein Vor-Ort-Termin an der TLFKS vorgesehen. Wir weisen darauf hin, dass keine durch die Bewerbung entstehenden Kosten erstattet werden. Darunter zählen auch Reisekosten.

Gleichstellung: Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter. Männer sind im genannten Bereich überrepräsentiert. Die Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Eine Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung der Anforderungen des Dienstpostens und der dienstlichen Erfordernisse grundsätzlich möglich.

Unser Umgang mit Ihren Daten: Ihre Bewerbungsdaten werden im Einklang mit der EU-DSGVO und dem Thüringer Datenschutzgesetz verarbeitet. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie die Einwilligung zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch die Thüringer Landesfeuerwehr- und Katastrophenschutzschule im Rahmen des Ausschreibungs-/Auswahlverfahrens. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Daten nicht berücksichtigter Bewerber/innen datenschutzkonform vernichtet.

Für den Fall, dass in Ihrer Bewerbung eine E-Mailadresse genannt wird, ist dies, auch aus Zeit- und Kosten-, und Umweltschutzgründen, der primäre Kommunikationsweg mit Ihnen.

Für weitere Informationen zu unserer Einrichtung und zum ausgeschriebenen Dienstposten stehen Ihnen unser Internetangebot zur Verfügung sowie bei fachlichen Fragen Herr Stephan Fuchs unter der Rufnummer 0361/ und organisatorischen Fragen Herr Martin Eckstein unter der Rufnummer 0361/.

Diese E-Mail-Adresse dient ausschließlich der Kommunikation mit Bewerbern! Alle Funktions- und Stellenbezeichnungen dieser Ausschreibung gelten für alle Geschlechter gleichermaßen.

Fachlehrer/in im Fachbereich A-2 „CBRN, Atemschutz, Heiß- und Tunnelausbildung“ (A 12 ThürBesG /... Arbeitgeber: Thüringer Landesfeuerwehr- u. Katastrophenschutzschule Land Thüringen

Die Thüringer Landesfeuerwehr- und Katastrophenschutzschule in Bad Köstritz bietet eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der Aus- und Fortbildung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Erholungsurlaub und der Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis, fördert die Schule nicht nur die persönliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter, sondern auch deren fachliche Qualifikationen durch regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen. Die positive Arbeitskultur und die Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung machen die TLFKS zu einem attraktiven Arbeitgeber im öffentlichen Dienst.

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Kontaktdaten:

Thüringer Landesfeuerwehr- u. Katastrophenschutzschule Land Thüringen Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachlehrer/in im Fachbereich A-2 „CBRN, Atemschutz, Heiß- und Tunnelausbildung“ (A 12 ThürBesG /... mit Bravour zu bestehen

Lehrtätigkeit im Bereich Atemschutz
Heiß- und Tunnelausbildung
Vegetationsbrandbekämpfung
Erarbeitung von Lehr- und Ausbildungsunterlagen
Prüfung der Beamten des feuerwehrtechnischen Dienstes
Mitwirkung in Brandsimulationsanlagen
Projektbearbeitung