Empfangsmitarbeiter / Rezeptionsmitarbeiter (M/W/D) Wintersaison

Empfangsmitarbeiter / Rezeptionsmitarbeiter (M/W/D) Wintersaison

Stuben Vollzeit 2943 - 3500 € / Monat (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Herzlicher Check-in und Check-out, Gästebetreuung und administrative Aufgaben am Empfang.
  • Unternehmen: Thurnher's Alpenhof - luxuriöses Chalet-Hotel mit herzlicher Gastfreundschaft.
  • Vorteile: Freie Verpflegung, Fitnessraum, Schwimmbad und Reisevergünstigungen.
  • Weitere Informationen: Befristeter Vertrag von Dezember bis April mit tollen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und schaffe unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste.
  • Qualifikationen: Ausbildung in der Hotellerie und erste Erfahrung am Empfang.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2943 - 3500 € pro Monat.

Im Thurnher's Alpenhof in Zürs bieten wir eine unvergleichliche Kombination aus luxuriösem Ambiente und herzlicher Gastfreundschaft. Als Chalet-Hotel stehen wir für erstklassigen Service und individuelle Betreuung, die unseren Gästen ein einzigartiges Wohlfühlerlebnis garantiert. Mit Hingabe und Professionalität sorgt unser Team für 4-5 Monate in der Wintersaison dafür, dass jeder Aufenthalt bei uns zu einem unvergesslichen Erlebnis wird.

Aufgaben:

  • Herzlicher und professioneller Check-in und Check-out unserer Gäste
  • Entgegennahme von Vor-Ort-Reservierungen
  • Übernahme verschiedener Schichten, inkl. Vertretung des Night Auditors im Nachtdienst
  • Beratung unserer Gäste hinsichtlich Ihrer Wünsche und Anfragen
  • Administrative Aufgaben am Empfang
  • Bei Bedarf Unterstützung unserer Gäste hinsichtlich Gepäck und Pkw

Profil:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie sowie erste Berufserfahrung als Empfangsmitarbeiter (m/w/d)
  • Kenntnisse in Hotelmanagement-Software und MS Office
  • Kompetentes und herzliches Auftreten gegenüber Gästen und Kollegen
  • Aufrichtige Gast- und Serviceorientierung
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten:

  • Befristeter Arbeitsvertrag von Dezember bis April
  • Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von EUR 2.943,- brutto pro Monat (auf Basis einer 48-Stunden-Woche). Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung ausdrücklich vorgesehen.
  • 6-Tage-Woche
  • Freie Verpflegung morgens, mittags und abends (auch an freien Tagen) sowie kostenfreie Nutzung unseres Fitnessraums und unseres Schwimmbads (nach Verfügbarkeit)
  • Reisevergünstigungen, F&B- und SPA-Rabatte in all unseren Hotels sowie Ermäßigungen bei weiteren Partnern
  • Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Firmengruppe in Deutschland, Österreich und Italien sowie kostenlose Unterstützungs- und Coachingangebote für Beruf und Privatleben über voiio
  • Prämien für Diensttausch im eigenen Hotel, Unterstützung in einem anderen Haus, für Weiterempfehlungen und diverse Jubiläen
  • Bereitstellung einer kostengünstigen Wohnung

Empfangsmitarbeiter / Rezeptionsmitarbeiter (M/W/D) Wintersaison Arbeitgeber: Thurnher's Alpenhof

Der Thurnher's Alpenhof in Zürs ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein luxuriöses Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine herzliche und familiäre Atmosphäre fördert. Mit einem klaren Fokus auf individuelle Betreuung und erstklassigen Service haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln, während sie Teil eines engagierten Teams sind, das für unvergessliche Erlebnisse sorgt. Zudem profitieren unsere Angestellten von attraktiven Vergütungen und einer einzigartigen Lage in den malerischen Alpen.

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Kontaktdaten:

Thurnher's Alpenhof Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Empfangsmitarbeiter / Rezeptionsmitarbeiter (M/W/D) Wintersaison erhalten könntest

✨Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

✨Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

✨Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

✨Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Thurnher's Alpenhof interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Empfangsmitarbeiter / Rezeptionsmitarbeiter (M/W/D) Wintersaison mit Bravour zu bestehen

Herzliche Gastfreundschaft
Check-in und Check-out
Vor-Ort-Reservierungen
Hotelmanagement-Software
MS Office
Gast- und Serviceorientierung
Fließende Deutschkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Thurnher's Alpenhof damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Thurnher's Alpenhof gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Thurnher's Alpenhof genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Thurnher's Alpenhof!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thurnher's Alpenhof vorbereitet

✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Thurnher's Alpenhof zu gewinnen.

✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

✨Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Thurnher's Alpenhof ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.