Business Development Manager:in – Serviceleistungen (m/w/d)

Business Development Manager:in – Serviceleistungen (m/w/d)

Mülheim an der Ruhr Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Identifiziere neue Geschäftsmöglichkeiten und entwickle innovative Serviceansätze.
  • Unternehmen: Führender Werkstoffhändler in Deutschland mit Fokus auf Digitalisierung und Nachhaltigkeit.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und attraktive Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie mit modernen Technologien und innovativen Lösungen.
  • Qualifikationen: Studium im Wirtschaftsingenieurwesen oder verwandten Bereichen und erste praktische Erfahrungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Unternehmen Die tk accelis Materials GmbH, ehemals thyssenkrupp Schulte GmbH, ist eine Tochtergesellschaft von tk accelis. Als einer der führenden Werkstoffhändler Deutschlands, bieten wir unseren Kunden aus Industrie und Handwerk ein breites Sortiment an Stahl, Edelstahl und NE-Metalle und verbinden Themen wie Digitalisierung und Nachhaltigkeit mit innovativen Servicelösungen. Mit moderner Technologie und langjähriger Marktkompetenz schaffen wir einen Mehrwert entlang der gesamten Lieferkette.

Aufgaben:

  • Identifikation und Analyse neuer Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Werkstoffe und prozessnahe Dienstleistungen
  • Technische und wirtschaftliche Bewertung neuer Serviceansätze sowie Entwicklung von Umsetzungs- und Geschäftsmodellen
  • Mitarbeit in Innovations- und Entwicklungsprojekten von der Analyse über die Konzeption bis zur Implementierung
  • Erstellung von Machbarkeitsanalysen sowie Bewertung von Chancen, Risiken und wirtschaftlichen Potenzialen
  • Beobachtung von Markt-, Wettbewerbs- und Technologietrends mit Fokus auf europäische Industrie- und Rohstoffmärkte
  • Entwicklung von Business Cases und Handlungsempfehlungen in Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern sowie Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten

Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Materialwissenschaften, Maschinenbau, Technisches Produktionsmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Erste praktische Erfahrungen durch Praktika, Werkstudententätigkeiten, Abschlussarbeiten oder eine erste Berufserfahrung im industriellen Umfeld.
  • Grundlegende Kenntnisse im Bereich Werkstoffe (z. B. Stahl, Aluminium, Edelstahl, Kupfer, Titan und Sonderwerkstoffe) sowie Verständnis industrieller Fertigungs- und Prozessabläufe
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten kombiniert mit technischem Verständnis und einer strukturierten Arbeitsweise
  • Eigeninitiative, Umsetzungsstärke und Interesse an wirtschaftlichen, technologischen und industriellen Zusammenhängen
  • Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, erfolgreich mit verschiedenen Fachbereichen wie Technik, Betrieb und Vertrieb zusammenzuarbeiten

Das bieten wir:

  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des hybriden Arbeitens
  • Moderne Arbeitsumgebung am ruhrtech kampus in Essen mit guten Parkmöglichkeiten sowie sehr gute Anbindung an den ÖPNV
  • Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jobrad uvm.
  • Teilnahme an konzernweiten Gesundheitsaktionen sowie Ermäßigungsaktionen in u.a. den Bereichen Fitness, Gesundheit und Mobilfunk
  • Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen

Wir wertschätzen Vielfalt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Business Development Manager:in – Serviceleistungen (m/w/d) Arbeitgeber: thyssenkrupp AG

Die tk accelis Materials GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des hybriden Arbeitens bietet, sondern auch ein freundliches und offenes Betriebsklima fördert. Mit attraktiven Sozialleistungen und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter dabei, ihre Karriereziele zu erreichen und sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Die freie Standortwahl in mehreren Städten Deutschlands ermöglicht es den Mitarbeitern, ihren Arbeitsplatz nach ihren persönlichen Bedürfnissen zu gestalten.

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Kontaktdaten:

thyssenkrupp AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Manager:in – Serviceleistungen (m/w/d) erhalten könntest

Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie thyssenkrupp AG vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie thyssenkrupp AG sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von thyssenkrupp AG an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von thyssenkrupp AG zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager:in – Serviceleistungen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Technisches Verständnis
Wirtschaftliches Denken
Kenntnisse im Bereich Werkstoffe
Erfahrung in der Marktanalyse
Entwicklung von Geschäftsmodellen
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei thyssenkrupp AG arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Business Development Manager:in – Serviceleistungen (m/w/d) bei thyssenkrupp AG an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei thyssenkrupp AG vorbereitet

Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von thyssenkrupp AG zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.