Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse durch und unterstütze die operative Planung.
- Unternehmen: thyssenkrupp Materials Processing Europe GmbH, ein innovatives Unternehmen mit nachhaltigem Handeln.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten und ein flexibles Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung im Controlling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Als Zentralcontroller:in (m/w/d) führen Sie Aufgaben im Rahmen der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse durch, bereiten hierbei u.a. die Ausgangsdaten aus SAP nach Standardvorgaben auf, prüfen diese auf Plausibilität und führen Umlagen sowie Verteilungen durch.
- Sie unterstützen die operative Planung der Operating Unit Processing Europe (OU PE) und wirken bei der Vorbereitung sowie Durchführung mit.
- Zusätzlich arbeiten Sie aktiv an der lokalen Gesellschaftsplanung mit.
- Die Erstellung der Standardreportings inkl. Prüfung und Klärung von Abweichungen sowie von Hochrechnungen, Ad‑Hoc Anfragen und Analysen gehören ebenfalls zum Aufgabengebiet.
- Im Rahmen des Beteiligungscontrollings sind Sie Ansprechpartner:in für die Gesellschaften der OU PE und betreuen sowie challengen diese in Controlling‑relevanten Themen.
- Sie übernehmen die Steuerung des Investitions‑/I&R‑Prozesses sowie potenziell weitere Performance‑controllingaufgaben (z. B. NWC, Personalcontrolling).
- Sie arbeiten an Projekten mit und übernehmen auch die Funktion des Financial Owners, erstellen verschiedene Analysen und wirken bei der (Weiter‑)Entwicklung von Regelauswertungen sowie des Berichtswesens mit.
- Sie erstellen zudem Ad‑hoc‑Auswertungen und bereiten Daten inhaltlich sowie graphisch auf.
Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes (Fach‑)Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Zudem verfügen Sie über fundierte Berufserfahrung im Controlling oder in einer vergleichbaren Tätigkeit.
- Zusätzliche Buchhaltungskenntnisse sind von Vorteil.
- Sie haben sehr gute Kenntnisse der Microsoft‑Office-Anwendungen, insbesondere MS‑Excel sowie Power BI und bringen gute Kenntnisse in SAP/R3 und/oder S/4HANA mit.
- Sie haben ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
- Sie arbeiten gerne proaktiv mit Landesgesellschaften und Standorten sowie im Team zusammen.
- Dafür bringen Sie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsstärke und Kommunikationsfähigkeit mit.
- Sie haben Freude an gelegentlicher Reisetätigkeit (europaweit) und verfügen über gute Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachenkenntnisse der zugehörigen ausländischen Standorte (z. B. Französisch) sind von Vorteil.
Das bieten wir
- Eine attraktive Bezahlung gemäß Tarifvertrag ERA Metall NRW mit 30 Urlaubstagen pro Jahr sowie 35 h/Woche.
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell in Form von Gleitzeit und einen Firmenlaptop.
- Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge.
- Sehr gute berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Team, im Unternehmen und in der Unternehmensgruppe.
- Eine subventionierte Mitarbeiterkantine sowie firmeneigene Parkplätze am Standort.
Unternehmen
Die thyssenkrupp Materials Processing Europe GmbH ist eine Tochtergesellschaft von thyssenkrupp Materials Services. An unseren Standorten von Portugal bis Ungarn beschäftigen wir rund 1.000 Mitarbeitende. Wir freuen uns auf nachhaltiges Handeln, um auch zukünftigen Generationen ein lebenswertes Morgen zu ermöglichen. Die MPE‑Gruppe ist ein hochspezialisierter Anarbeitungsbetrieb für die Verarbeitung von Carbonstahl, Edelstahl und Aluminium. Als Supply‑Chain Spezialist sorgen wir für reibungslose Lieferketten für unsere Kunden in den Branchen Automobil, Bau, erneuerbare Energien und vielen weiteren Schlüsselindustrien.
Zentralcontroller:in (m/w/d) Arbeitgeber: thyssenkrupp Materials Processing Europe
Die thyssenkrupp Materials Processing Europe GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Bezahlung und 30 Urlaubstage pro Jahr bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und umfassende Sozialleistungen, einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die berufliche Weiterentwicklung und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur Mitgestaltung in einem dynamischen Team, das sich für nachhaltiges Handeln einsetzt und somit einen positiven Beitrag für zukünftige Generationen leistet.
Kontaktdaten:
thyssenkrupp Materials Processing Europe Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Zentralcontroller:in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Aufgaben des Zentralcontrollers verstehst und bringe eigene Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du eine persönliche Nachricht an den Ansprechpartner sendest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze jede Gelegenheit, um deine Fähigkeiten zu zeigen! Ob durch Praktika, Projekte oder ehrenamtliche Tätigkeiten – alles zählt. So kannst du praktische Erfahrungen sammeln und deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zentralcontroller:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Zentralcontroller:in passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Controlling hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Aufgaben, die du erfolgreich gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, wie du unser Team unterstützen kannst.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das erleichtert uns das Lesen und zeigt deine Professionalität.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei thyssenkrupp Materials Processing Europe vorbereitet
✨Verstehe die Zahlen
Als Zentralcontroller:in wirst du viel mit Zahlen arbeiten. Mach dich also mit den wichtigsten Kennzahlen und Berichten vertraut, die in der Branche verwendet werden. Überlege dir, wie du diese Daten analysieren und präsentieren würdest, um deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨SAP und Excel beherrschen
Da Kenntnisse in SAP und MS Excel für diese Position entscheidend sind, solltest du sicherstellen, dass du die gängigen Funktionen und Tools beherrschst. Übe das Erstellen von Berichten und das Arbeiten mit Pivot-Tabellen, um im Interview zu zeigen, dass du die Software effektiv nutzen kannst.
✨Teamarbeit betonen
In der Rolle wird viel Teamarbeit gefordert. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke zu unterstreichen. Zeige, dass du proaktiv mit anderen zusammenarbeiten kannst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
