Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Compliance-Team und entwickle unser Programm weiter.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Decarbon Technologies mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Compliance aktiv und mache einen echten Unterschied in der Industrie.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Jurastudium und Erfahrung im Compliance-Bereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Sie verantworten die (Weiter-)Entwicklung des konzernweiten Compliance Programms inkl. der Umsetzung und Anpassung in der Business Unit Uhde. Hierzu gehört insbesondere auch die effiziente Umsetzung und Anpassung des Programms in der Business Unit Uhde als Leiter des dortigen Compliance Teams, in Abstimmung mit dem Head of Legal & Compliance des Segments Decarbon Technologies in direkter fachlicher Berichtslinie.
Die Beratung der Unternehmen und Mitarbeitenden der Business Unit Uhde in sämtlichen Compliance Fragen (hauptsächlich im Kartell- und Korruptionsrecht) wird durch Sie sichergestellt. Sie übernehmen die Organisation und Durchführung von Compliance-Schulungen. Darüber hinaus begleiten Sie Geschäftsprozesse und Einzelvorgänge aus Compliance Sicht (unter anderem bei Großprojekten, Kooperationen und Transaktionen). Die Compliance Berichterstattung rundet Ihr Aufgabenprofil ab.
Sie haben Ihr Studium der Rechtswissenschaften erfolgreich abgeschlossen und bringen mehrere Jahre Berufserfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei oder in der Rechts- bzw. Compliance-Abteilung eines Unternehmens mit. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse aus den Rechtsgebieten Kartellrecht und Korruptionsrecht. Sie konnten bereits Erfahrung in der Bearbeitung von Compliance-Themen sammeln, vorzugsweise in der Industrie oder im Anlagenbau.
Neben Integrität und Eigeninitiative sind sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie fundierte Kenntnisse von Präsentations- und Moderationstechniken für Sie selbstverständlich. Ein hoher Qualitäts- und Dienstleistungsanspruch, Verantwortungsbewusstsein und eine analytische Denkweise zeichnen Sie aus. Eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Sozialkompetenz sowie eine Strukturierungs- und Durchsetzungsfähigkeit haben Sie bereits mehrmals unter Beweis stellen können. Sie sind zudem in der Lage, ein Team zu führen. Sie verfügen über ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe gestalterische Lösungs- und Umsetzungsorientierung sowie fachübergreifendes Denken und Handeln.
Ein sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere in PowerPoint, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie zeitliche Flexibilität und Spaß an gelegentlichen Dienstreisen runden Ihr Profil ab.
Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektro NRW (30 Tage Urlaub, 35 Stundenwoche, Urlaubsgeld und tarifliche Sonderzahlungen).
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten.
Attraktive betriebliche Altersversorgung mit der Möglichkeit, Teile Ihrer Bruttovergütung steuerbegünstigt und zu einem attraktiven Zinssatz in Ihre Zukunft zu investieren.
Konzernweite sowie Uhde-interne Weiterbildungsprogramme von individuellen Trainings bis hin zu klar definierten Entwicklungspfaden.
Umfassende Gesundheits- und Präventionsangebote, z. B. thyssenkrupp interne Gesundheitsaktionen, Sportgruppen, und Teilnahme am Employee Assistance Program.
Nachhaltige Mobilitätsvorteile: kostenlose Ladeinfrastruktur für E-Auto und E-Bike, Dienstfahrradleasing sowie Zuschuss zum Deutschlandticket.
Corporate Benefits mit zahlreichen Vergünstigungen für Freizeit, Technik, Reisen und mehr.
Gemeinschaft & Teamkultur: regelmäßige Team- und Firmenevents stärken unseren Zusammenhalt.
Compliance Officer (m/w/d) Arbeitgeber: ThyssenKrupp Presta AG
Als Compliance Officer (m/w/d) bei Uhde, einem Teil von thyssenkrupp, profitieren Sie von einer leistungsorientierten Vergütung und flexiblen Arbeitszeitmodellen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung, unterstützt durch umfassende Weiterbildungsprogramme und Gesundheitsangebote. Zudem bieten wir nachhaltige Mobilitätsvorteile und zahlreiche Corporate Benefits, die Ihren Arbeitsalltag bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Compliance Officer (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Mitarbeit interessiert bist!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor. So zeigst du dein Interesse und deine Vorbereitung!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance Officer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Compliance Officer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Du hast Erfahrung im Kartell- und Korruptionsrecht? Super! Hebe diese Punkte in deinem Lebenslauf hervor und gib konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Compliance-Themen erfolgreich bearbeitet hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du nicht nur fachlich fit bist, sondern auch gut organisieren kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ThyssenKrupp Presta AG vorbereitet
✨Verstehe die Compliance-Welt
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Compliance vertraut, insbesondere im Kartell- und Korruptionsrecht. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Da du in der Lage sein musst, Geschäftsprozesse aus Compliance-Sicht zu begleiten, solltest du dich auf mögliche Fallstudien vorbereiten. Überlege dir, wie du in bestimmten Situationen handeln würdest und welche Maßnahmen du ergreifen würdest, um Compliance sicherzustellen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du Schulungen organisieren und durchführen wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu präsentieren. Vielleicht kannst du sogar eine kurze Präsentation im Interview vorbereiten, um deine Fähigkeiten zu zeigen.
✨Teamführung betonen
Da du ein Team führen wirst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Teile konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch als Führungskraft überzeugen kannst.
