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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alle Abläufe in der Lagerlogistik, von der Warenannahme bis zum Versand.
- Arbeitgeber: thyssenkrupp, ein internationaler Industrie- und Technologiekonzern mit über 93.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, unbefristete Übernahme und digitale Unterstützung.
- Andere Informationen: Teamarbeit und Kollegialität stehen bei uns an erster Stelle, plus viele weitere Vorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und erlebe spannende Aktivitäten während deiner Ausbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlere Reife oder höherer Handelsschulabschluss sowie gute Deutsch- und Mathematikkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 968 - 1131 € pro Monat.
thyssenkrupp ist ein international aufgestellter Industrie- und Technologiekonzern mit mehr als 93.000 Beschäftigten. Die thyssenkrupp Schulte GmbH ist eine der Tochtergesellschaften von thyssenkrupp Materials Services mit Hauptsitz in Essen und ist der führende Werkstoff-Händler und -Dienstleister für Stahl, Edelstahl und NE-Metalle in Deutschland.
Aufgaben:
- Während Deiner dreijährigen Ausbildung lernst Du alle wichtigen Abläufe in der Lagerlogistik kennen – von der Warenannahme bis zum Versand.
- Kommissionierung und Verpackung: Zusammenstellung und Verpackung von Gütern sowie Erstellung von Begleitpapieren.
- Bestandskontrollen: Durchführung von Inventuren und Sicherstellung korrekter Lagerbestände.
- Digitale Prozesse: Nutzung arbeitsplatzbezogener Software (z. B. MS Office, SAP R3).
Der Besuch der Berufsschule BBS Verden sowie interne Schulungen, zum Beispiel in Warenkunde oder durch Betriebsbesichtigungen, runden Deine Ausbildung ab.
Du verfügst mindestens über die Mittlere Reife oder einen Abschluss an der höheren Handelsschule sowie über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Mathematikkenntnisse.
Attraktive Ausbildungsvergütung:
- Bei uns erhältst Du eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag Groß- und Außenhandel Niedersachsen.
- Sonderzahlung: Zusätzlich zu Deiner Ausbildungsvergütung erhältst Du von uns Urlaubsgeld und eine Mitarbeitererfolgsbeteiligung.
Unbefristete Übernahme: Bei erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung sowie persönlicher und fachlicher Eignung übernehmen wir Dich bei wirtschaftlichem Erfolg des Unternehmens in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Digitale Ausbildung/Tablets: Du erhältst von uns sowohl während Deiner Ausbildung als auch zur Prüfungsvorbereitung digitale Unterstützung durch Lernprogramme und auf Wunsch Dein eigenes Tablet.
Social Days: Auf Wunsch kannst Du an bis zu zwei Tagen pro Jahr an sozialen und nachhaltigen Projekten teilnehmen.
Spannende Aktivitäten: Wir bieten Dir darüber hinaus zahlreiche Möglichkeiten Dich schon in der Ausbildung weiterzubilden und zu vernetzen z.B. durch PC-Trainings, Besichtigungen und Werkstoffkunde.
Onboarding: Wir erleichtern Dir den Start ins Berufsleben bei thyssenkrupp, indem Du ausführliche Onboarding-Tage mit anderen Azubis aus Deutschland hast.
Weitere finanzielle Unterstützung: Wir unterstützen Dich mit einem Fahrtkostenzuschuss und übernehmen Deine Kosten für Lehrmittel, Prüfungsvorbereitungskurse u.v.m.
Prämien: Zum Abschluss von sehr guten und guten Ausbildungsprüfungen erhältst Du eine Prämie sowie Einladung zu einer deutschlandweiten Ehrungsveranstaltung für die Top 10 Auszubildenden.
Teamarbeit und Kollegialität: Ein respektvoller Umgang miteinander hat bei uns höchste Priorität.
Sonstiges: Zudem binden wir Dich in ein spannendes Arbeitsumfeld in einem modernen Unternehmen ein und Du genießt zahlreiche weitere Vorteile wie z.B. Rabatte im Fitness-Studio oder in zahlreichen Online-Shops und eine tarifliche/betriebliche Altersvorsorge.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Ausbildung Fachkraft Lagerlogistik - Wareneingang / Kommissionierung (m/w/d) Arbeitgeber: thyssenkrupp Schulte GmbH
Kontaktperson:
thyssenkrupp Schulte GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Fachkraft Lagerlogistik - Wareneingang / Kommissionierung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder schon bei thyssenkrupp sind. Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar einen Insider-Tipp zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über thyssenkrupp, ihre Werte und Projekte. Zeig, dass du nicht nur die Ausbildung willst, sondern auch wirklich zum Unternehmen passen möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, nutze sie! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, direkt mit den Verantwortlichen zu sprechen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle kommt und du alle aktuellen Informationen zur Ausbildung erhältst. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Fachkraft Lagerlogistik - Wareneingang / Kommissionierung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen.
Mach es übersichtlich: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Betone deine Stärken: Hebe deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die für die Ausbildung relevant sind. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für die Lagerlogistik bist!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um dich bei uns zu bewerben, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Unterlagen direkt hochladen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei thyssenkrupp Schulte GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über thyssenkrupp
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über thyssenkrupp und deren Geschäftsbereiche informieren. Verstehe, was das Unternehmen macht und welche Werte es vertritt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Fähigkeiten in der Lagerlogistik zeigen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Kommissionierung oder Warenannahme zu sprechen.
✨Praktische Kenntnisse betonen
Da digitale Prozesse und Software wie MS Office und SAP R3 wichtig sind, solltest du deine Kenntnisse in diesen Bereichen hervorheben. Wenn du bereits Erfahrung mit solchen Programmen hast, bringe das zur Sprache.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, den Onboarding-Prozessen oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist.