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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alle Abläufe in der Lagerlogistik – von Warenannahme bis Versand.
- Arbeitgeber: thyssenkrupp, ein innovativer Industrie- und Technologiekonzern mit globaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubsgeld, unbefristete Übernahme und digitale Unterstützung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit nachhaltigen Lösungen in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlere Reife oder höher, gute Deutsch- und Mathematikkenntnisse, Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Spannende Weiterbildungsmöglichkeiten und soziale Projekte während der Ausbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1202 - 1202 € pro Monat.
thyssenkrupp ist ein international aufgestellter Industrie- und Technologiekonzern mit mehr als 93.000 Beschäftigten. Die thyssenkrupp Schulte GmbH ist eine der Tochtergesellschaften von thyssenkrupp Materials Services mit Hauptsitz in Essen und ist der führende Werkstoff-Händler und -Dienstleister für Stahl, Edelstahl und NE-Metalle in Deutschland.
Während Deiner dreijährigen Ausbildung lernst Du alle wichtigen Abläufe in der Lagerlogistik kennen – von der Warenannahme bis zum Versand. Deine Ausbildungsinhalte im Überblick:
- Warenfluss und Lagerung: Organisation, Einlagerung und fachgerechter Umgang mit unseren Materialien
- Kommissionierung und Verpackung: Zusammenstellung und Verpackung von Gütern sowie Erstellung von Begleitpapieren
- Bestandskontrollen: Durchführung von Inventuren und Sicherstellung korrekter Lagerbestände
- Umgang mit Arbeitsmitteln: Bedienung von Fördermitteln, Waagesystemen und Werkzeugen
- Digitale Prozesse: Nutzung arbeitsplatzbezogener Software (z. B. MS Office, SAP R3)
Der Besuch der Berufsschule BBS Verden sowie interne Schulungen, zum Beispiel in Warenkunde oder durch Betriebsbesichtigungen, runden Deine Ausbildung ab.
Du verfügst mindestens über die Mittlere Reife oder einen Abschluss an der höheren Handelsschule sowie über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Mathematikkenntnisse. Du hast ein gutes technisches Verständnis und zeichnest Dich durch Deine Teamfähigkeit aus. Darüber hinaus magst Du ordnende, systematische Tätigkeiten. Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Motivation zeichnet Dich aus.
Attraktive Ausbildungsvergütung: Bei uns erhältst Du eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag Groß- und Außenhandel Niedersachsen: 1. Jahr: 1.202 €, 2. Jahr: 1.280 €, 3. Jahr: 1.335 € (jeweils brutto). Sonderzahlung: Zusätzlich zu Deiner Ausbildungsvergütung erhältst Du von uns Urlaubsgeld und eine Mitarbeitererfolgsbeteiligung.
Unbefristete Übernahme: Bei erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung sowie persönlicher und fachlicher Eignung übernehmen wir Dich bei wirtschaftlichem Erfolg des Unternehmens in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Digitale Ausbildung/Tablets: Du erhältst von uns sowohl während Deiner Ausbildung als auch zur Prüfungsvorbereitung digitale Unterstützung durch Lernprogramme und auf Wunsch Dein eigenes Tablet.
Social Days: Auf Wunsch kannst Du an bis zu zwei Tagen pro Jahr an sozialen und nachhaltigen Projekten teilnehmen.
Spannende Aktivitäten: Wir bieten Dir darüber hinaus zahlreiche Möglichkeiten Dich schon in der Ausbildung weiterzubilden und zu vernetzen z.B. durch PC-Trainings, Besichtigungen und Werkstoffkunde.
Onboarding: Wir erleichtern Dir den Start ins Berufsleben bei thyssenkrupp, indem Du ausführliche Onboarding-Tage mit anderen Azubis aus Deutschland hast.
Weitere finanzielle Unterstützung: Wir unterstützen Dich mit einem Fahrtkostenzuschuss und übernehmen Deine Kosten für Lehrmittel, Prüfungsvorbereitungskurse u.v.m.
Prämien: Zum Abschluss von sehr guten und guten Ausbildungsprüfungen erhältst Du eine Prämie sowie Einladung zu einer deutschlandweiten Ehrungsveranstaltung für die Top 10 Auszubildenden.
Teamarbeit und Kollegialität: Ein respektvoller Umgang miteinander hat bei uns höchste Priorität.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) | Start August 2026 (1202.00 EUR pro Monat) Arbeitgeber: thyssenkrupp Schulte GmbH
Kontaktperson:
thyssenkrupp Schulte GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) | Start August 2026 (1202.00 EUR pro Monat)
✨Tip Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und Schwächen. Sei bereit, diese in einem Vorstellungsgespräch zu diskutieren. Das zeigt, dass du selbstreflektiert bist und an deiner Entwicklung interessiert bist.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 3
Zeige Interesse an thyssenkrupp und der Branche. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen. Das wird dir helfen, im Gespräch einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) | Start August 2026 (1202.00 EUR pro Monat)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei thyssenkrupp zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Betone deine Stärken!: Hebe in deinem Anschreiben besonders die Fähigkeiten hervor, die für die Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik wichtig sind. Teamfähigkeit, technisches Verständnis und Zuverlässigkeit sind hier besonders gefragt!
Bewirb dich online!: Nutze unseren 'Jetzt bewerben'-Button auf der Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei thyssenkrupp Schulte GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über thyssenkrupp
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über thyssenkrupp und die thyssenkrupp Schulte GmbH informieren. Schau Dir die Unternehmenswerte, die verschiedenen Geschäftsbereiche und aktuelle Projekte an. Das zeigt Dein Interesse und hilft Dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deinem bisherigen Leben oder Praktika, die Deine Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Dein technisches Verständnis zeigen. Diese Geschichten kannst Du im Gespräch nutzen, um Deine Eignung für die Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik zu untermauern.
✨Kleide Dich angemessen
Achte darauf, dass Du Dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes, professionelles Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Du musst nicht im Anzug erscheinen, aber saubere, ordentliche Kleidung ist wichtig.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zu den Ausbildungsinhalten, den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass Du aktiv an Deiner Ausbildung interessiert bist und mehr über thyssenkrupp erfahren möchtest.