Unternehmen
Die thyssenkrupp Materials Processing Europe GmbH gehört zum Segment Materials Services. An unseren Standorten von Portugal bis Ungarn beschĂ€ftigen wir rund 1.000 Mitarbeitende werden Sie Teil unseres Teams! Nachhaltiges Handeln ist unverzichtbar, um auch zukĂŒnftigen Generationen ein lebenswertes Morgen zu ermöglichen. Die MPE-Gruppe ist ein hochspezialisierter Anarbeitungsbetrieb fĂŒr die Verarbeitung von Carbonstahl, Edelstahl und Aluminium. Als Supply-Chain Spezialist sorgen wir fĂŒr reibungslose Lieferketten fĂŒr unsere Kunden in den Branchen Automobil, Bau, erneuerbare Energien und viele weitere SchlĂŒsselindustrien.
Du hast Lust auf ein vielseitiges, internationales Arbeitsumfeld und möchtest die digitale Zukunft des Vertriebs mitgestalten? Dann starte Deine Karriere bei thyssenkrupp Materials Processing Europe mit unserem strukturierten 18-monatigen Traineeprogramm im Bereich Sales Excellence.
Aufgaben
- VielfĂ€ltige Einblicke & Training on the job: Du durchlĂ€ufst in unserem Programm alle relevanten Fachbereiche mit Fokus auf Vertrieb und Strategie – von Vertriebsprozessen bis Business Development-Projekten.
- EinsÀtze an verschiedenen Standorten: Du lernst die nationalen und internationalen Niederlassungen kennen mit Besuchen innerhalb Deutschlands und im europÀischen Ausland.
- Verantwortung von Anfang an: Du ĂŒbernimmst frĂŒhzeitig eigene Projekte, bringst Dich mit Deinen Ideen ein und entwickelst aktiv neue AnsĂ€tze zur GeschĂ€ftsentwicklung.
- CRM & Reporting: Gemeinsam mit externen Dienstleistern betreust und entwickelst Du unser CRM System weiter und begleitest den Change-Prozess in den Niederlassungen.
- Marktdaten: Recherche und Aufbereitung von Markt- und Wettbewerbsdaten.
- Datenbasierte Entscheidungen: Du erstellst Power BI Reports auf Basis von CRM-Daten und hilfst dabei, datengestĂŒtzte Vertriebsstrategien zu entwickeln.
- Kommunikation & PrĂ€sentation: Du erstellst PowerPoint-PrĂ€sentationen fĂŒr interne und externe Stakeholder.
- Innovation & Digitalisierung: Du arbeitest an abwechslungsreichen Projekten rund um Service- und Digitalisierungsthemen
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang
- Erste Praxiserfahrungen im Bereich Vertrieb, Strategie oder Business Development zum Beispiel durch Praktika oder werkstudentische TĂ€tigkeiten wĂŒnschenswert
- Begeisterung fĂŒr Digitalisierung, datenbasierte Prozesse und strategische Fragestellungen
- Sehr gute analytische FĂ€higkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
- SouverÀner Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, PowerPoint und idealerweise erste Kenntnisse in Power BI und CRM-Systemen
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Europas
- KommunikationsstÀrke in Deutsch und Englisch
Du erfĂŒllst nicht alle Kriterien der Stellenanzeige, aber möchtest dennoch Teil der #GENERATIONTK werden? Wir freuen uns Dich kennenzulernen!
Das bieten wir
- Einen Mentor fĂŒr das gesamte Programm
- RegelmĂ€Ăige FeedbackgesprĂ€che
- Viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung fĂŒr eigene Themen
- Professionelle Trainings (Vertriebs-/PrÀsentationstraining)
- Werksbesichtigungen und Netzwerktreffen mit Trainees anderer Konzernunternehmen
- Mögliche Ăbernahme bei erfolgreichem Traineeprogramm
Auch nach dem Traineeprogramm bieten wir Dir sehr gute Rahmenbedingungen wie attraktive Sozialleistungen und sehr gute berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Team, im Unternehmen und in der Unternehmensgruppe.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen. Nutze die Möglichkeit unseres Online-Bewerbertools ĂŒber den Button Jetzt Bewerben.
Kontakt
Selina Elfert
Sourcing & Recruiting
+49 173 606 1963
Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflichst, von Anfragen abzusehen.
Wir wertschÀtzen Vielfalt
Wir wertschĂ€tzen Vielfalt und begrĂŒĂen daher alle Bewerbungen unabhĂ€ngig von Geschlecht, NationalitĂ€t, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und IdentitĂ€t.

Kontaktperson:
thyssenkrupp HR Team