(Key) Account Manager (m/w/d) ab sofort gesucht! (Account-Manager/in)
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Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Kundenbeziehungen und unterstütze sie bei ihren Ticketing-Bedürfnissen.
  • Arbeitgeber: TicketPAY ermöglicht es, in 5 Minuten einen Ticketshop zu erstellen und online Tickets zu verkaufen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Ticketings und arbeite in einer dynamischen Branche voller Emotionen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationsstärke und Interesse an Kundenmanagement sind wichtig.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines kreativen Teams, das mit großen Veranstaltungen zusammenarbeitet.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Über uns Die TicketPAY Europe GmbH ermöglicht es jedem innerhalb von 5 Minuten einen Ticketshop einzurichten und online Tickets zu verkaufen. Wir haben einen bunten Kundenstamm von Fotografie-Workshops mit 5 Teilnehmern bis zu Festivals mit über 200.000 Besuchern. Zudem bieten wir Lösungen für Reservierungen, Kontaktdatenerfassungen oder auch kontaktlose Zahlungs- und Einlasskonzepte. In den vergangenen Monaten hat TicketPAY über 100 Unternehmen wie Zoos, Parks, Tierparks, Schwimmbäder uvm. beim Start in die Digitalisierung unterstützt.

Du einen Job verdienst, der Deine Leidenschaft entfacht? Dann komm zu uns. Bei ticketpay verkaufen wir nicht nur Tickets, sondern Emotionen. Wir verbinden Menschen mit Erlebnissen, die ihnen wichtig sind. Wir sind ticketpay und arbeiten mit vielen tausend Veranstaltern in ganz Deutschland und Europa zusammen. Sie vertrauen unseren Ticketing-Systemen und unserer umfassenden Expertise. Die Anforderungen, Herausforderungen und Bedürfnisse unserer Kunden sind so individuell wie ihre Veranstaltungen und Termine, die über unsere Systeme gebucht werden.

Bist Du bereit, mit uns die Zukunft des Ticketings für unsere Kunden zu gestalten? Mit Dir als Experten im Account Management nehmen wir gemeinsam die Herausforderungen einer der spannendsten Branchen an und revolutionieren die Prozesse unserer Kunden.

(Key) Account Manager (m/w/d) ab sofort gesucht! (Account-Manager/in) Arbeitgeber: TicketPAY Europe GmbH

Die TicketPAY Europe GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, in einer dynamischen und innovativen Branche zu arbeiten, sondern auch ein unterstützendes und kreatives Arbeitsumfeld fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie flexiblen Arbeitsmodellen ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, ihre Leidenschaft für das Ticketing auszuleben und aktiv zur Digitalisierung von Veranstaltungen beizutragen. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem bunten Kundenstamm und der Chance, an spannenden Projekten in ganz Deutschland und Europa mitzuwirken.
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Kontaktperson:

TicketPAY Europe GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Key) Account Manager (m/w/d) ab sofort gesucht! (Account-Manager/in)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von TicketPAY zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Account Manager gewinnen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends im Ticketing und Eventmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen für die Herausforderungen der Kunden zu entwickeln.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du spezifische Probleme im Account Management angehen würdest. Denke an Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für das Ticketing und die Eventbranche! Teile in deinem Gespräch, warum du gerne mit Menschen arbeitest und wie wichtig dir die Verbindung zwischen Veranstaltern und Besuchern ist. Das wird deine Motivation unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Key) Account Manager (m/w/d) ab sofort gesucht! (Account-Manager/in)

Vertriebskompetenz
Kundenbeziehungsmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Analytische Fähigkeiten
Projektmanagement
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten
Marktkenntnis
Technisches Verständnis
Flexibilität
Empathie
Zeitmanagement
Präsentationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die TicketPAY Europe GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, den Kundenstamm und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Account Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Erfolge im Account Management und deine Kenntnisse im Ticketing-Bereich.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für TicketPAY arbeiten möchtest und wie deine Leidenschaft für das Ticketing und Eventmanagement mit der Unternehmensvision übereinstimmt.

Sorgfältige Überprüfung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TicketPAY Europe GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die Ticketing-Branche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen TicketPAY konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden und die Trends im Markt verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Account Management zu demonstrieren.

Zeige deine Leidenschaft

TicketPAY verkauft nicht nur Tickets, sondern Emotionen. Lass im Interview deine Begeisterung für die Branche und die Produkte durchscheinen. Erkläre, warum du gerne in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich motiviert.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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