Sales Team Lead Finanzierungsberatung

Sales Team Lead Finanzierungsberatung

Berlin Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle innovative Finanzierungsstrategien für KMUs.
  • Unternehmen: Tide, ein wachsendes Unternehmen im Bereich Finanzdienstleistungen mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Provisionen, 25 Tage Urlaub, Sabbatical und Unterstützung für persönliche Entwicklung.
  • Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem schnelllebigen Markt mit einem starken Teamgeist.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Tide in Deutschland und unterstütze Unternehmer bei ihren finanziellen Zielen.
  • Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Führungserfahrung und 5 Jahre Vertriebserfahrung im Finanzsektor.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Du wirst Teil eines engagierten und dynamischen Teams, das Tide’s Markterfolg in Deutschland vorantreibt. Das Tide Deutschland Team befindet sich in einer spannenden Wachstumsphase und vereint Experten mit fundiertem Wissen in den Bereichen Finanzdienstleistungen, Technologie und lokalem Marktverständnis. Als Teil dieses expandierenden Teams erhältst Du die einzigartige Gelegenheit, die Präsenz von Tide in Deutschland mitzugestalten und gemeinsam innovative Lösungen für Kleinunternehmer zu liefern.

Dies ist Ihre Chance, eine Schlüsselrolle bei der Etablierung der Grundlage für unseren langfristigen Erfolg in diesem wichtigen Markt zu übernehmen. Partner Credit Services ist Tide’s KMU-Kreditplattform. Durch die Zusammenarbeit mit Kreditpartnern verbindet Partner Credit Services Geschäftsinhaber mit der passenden Finanzierung – für Gründer, die ihr Unternehmen auf die nächste Stufe heben wollen, für Unternehmer, die sich in einem schwierigen Markt behaupten, und für Führungskräfte, die ihre Strategie anpassen möchten.

Als hochmotivierter Sales Team Lead Finanzierungsberatung leitest und entwickelst Du ein Team von Finanzierungsberatern, die deutsche KMUs bei ihren Finanzierungsbedürfnissen unterstützen. Diese Rolle ist entscheidend für die Steigerung der Teamleistung, das Erreichen der Umsatzziele und die Förderung einer leistungsstarken Vertriebskultur.

Tide vermittelt Kredite an eigene Kunden mit Tide Geschäftskonto bzw. an Unternehmen, die noch kein Kunde bei Tide sind. Unseren eigenen Kunden bieten wir eine Beratung auf höchstem Niveau, die ebenfalls Kunden ohne Tide Geschäftskonto zu überzeugen weiß. Als Team Lead stellst Du sicher, dass Du und Dein Team das Budget einhalten, kontinuierlich geschult und weiterentwickelt werden und stets höchste Standards im Kundenservice aufrechterhalten.

Sobald Dein Team vollständig aufgebaut ist, liegt Dein Hauptaugenmerk auf Führung und Coaching. Zu Deinen Aufgaben gehören:

  • KPI-Verantwortung: Du übernimmst die Verantwortung, überwachst und steuerst die KPIs, Pipeline-Aktivitäten und den Deal-Fortschritt Deines Teams, um die Umsatzziele zu erreichen.
  • Lead-Konvertierung: Du stellst sicher, dass dein Team die Konvertierung maximiert, indem es alle verfügbaren Finanzierungsprodukte unserer Partner ausnutzt.
  • Teamentwicklung: Aufbau, Führung, Mentoring und Entwicklung Deines Teams von KMU-Finanzierungsberatern, um Performance-Ziele zu erreichen und zu übertreffen.
  • Vertriebskultur-Entwicklung: Du förderst eine leistungsstarke Vertriebskultur, bist Role Model und zeigst Belastbarkeit auch in Zeiten von Ambiguität und Unsicherheit.
  • Coaching: Du coachst, gibst Feedback und bietest passende Schulungen an, um die Vertriebseffektivität und Produktkenntnisse des Teams zu verbessern.
  • Zusammenarbeit: Aufbau und Pflege operativer Beziehungen zu wichtigen Ansprechpartnern unserer kommerziellen Kreditpartner.
  • Management: Du arbeitest eng mit dem Head of Commercials und der Geschäftsleitung zusammen, um die Teamziele an den Unternehmenszielen auszurichten.
  • Prozessoptimierung: Du identifizierst und implementierst Prozessverbesserungen zur Steigerung der Effizienz und Konvertierungsraten.
  • Partner-Unterstützung: Du baust auf und pflegst starke Beziehungen zu Kreditgebern und internen Teams wie dem Partnermanagement, um Betriebsabläufe und Deal-Flow zu optimieren.

Die Rolle bietet eine spannende Gelegenheit, ein erfolgreiches Team in einem schnelllebigen Wachstumsmarkt zu leiten und zu gestalten. Wenn Du Dich in einer Führungsposition entfalten möchtest und eine Leidenschaft für Vertrieb, kommerzielle Finanzierung und Teamentwicklung mitbringst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Mindestens 2 Jahre direkte Führungserfahrung eines Teams, vorzugsweise im deutschen oder einem anderen deutschsprachigen Markt. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer kundenorientierten Vertriebsrolle im Finanzdienstleistungssektor, idealerweise in den Bereichen Finanzierung, Kreditvergabe oder Kreditvermittlung. Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und fließende Englischkenntnisse sind ein Muss. Nachweisliche Erfolgsbilanz bei der konsequenten Erreichung und Übererfüllung umsatzbasierter Ziele. Starke Führungsqualitäten mit der Fähigkeit, ein Team zu coachen, zu motivieren, klare Erwartungen und Ziele zu setzen und zu entwickeln. Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, um Einfluss zu nehmen und starke Beziehungen aufzubauen. Eine ergebnisorientierte Denkweise mit Detailgenauigkeit, Entschlossenheit und Tatkraft. Leidenschaft für außergewöhnlichen Kundenservice und die Sicherstellung des bestmöglichen Ergebnisses für die Kunden. Sehr gut organisiert und analytisch, fähig, verschiedene Prioritäten zu managen und auch effizient unter Druck zu arbeiten. Starke Problemlösungsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, Probleme schnell und effektiv zu beheben. Eine proaktive, selbstmotivierte Vorgehensweise, bei der stets von den Zielen aus rückwärts gearbeitet wird, um eine effektive Umsetzung zu gewährleisten. Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und der Analyse von Vertriebsdaten zur Identifizierung von Trends, Chancen und Verbesserungspotenzialen.

Attraktives Provisionsschema basierend auf der Umsatzleistung, DeutschlandTicket, Urban Sports Club Mitgliedschaft, 25 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr, zusätzliche 3 Tage bezahlter Urlaub für ehrenamtliche Tätigkeiten oder Weiterbildung, wir investieren in deine Weiterentwicklung mit einem dafür vorgesehenen Budget, erweiterter Elternurlaub, 4 Wochen Sabbatical (nach 3 Jahren Zugehörigkeit), Unterstützung der psychischen Gesundheit durch Plumm, einmaliges Home-Office-Budget, Arbeiten weltweit – bis zu 90 Tage außerhalb deines Heimatlandes, Team-Events und soziale Aktivitäten, Barista im Office.

Sales Team Lead Finanzierungsberatung Arbeitgeber: Tide

Tide ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 25 Tage bezahlten Urlaub, zusätzliche Tage für freiwillige Arbeit oder Weiterbildung sowie ein Budget für die berufliche Entwicklung. Mit einem flexiblen Arbeitsplatzmodell, das sowohl persönliche als auch remote Arbeitsmöglichkeiten unterstützt, fördert Tide eine inklusive Kultur, in der Vielfalt geschätzt wird und jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, zu wachsen und sich weiterzuentwickeln.

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Kontaktdaten:

Tide Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sales Team Lead Finanzierungsberatung erhalten könntest

✨Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Erfahrungen, um sichtbar zu werden.

✨Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Zeige, wie du dein Team motivierst und Umsatzziele übertriffst!

✨Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

✨Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Kundenservice! In deinem Gespräch solltest du betonen, wie wichtig es dir ist, außergewöhnliche Ergebnisse für Kunden zu erzielen und wie du das in der Vergangenheit gemacht hast.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Team Lead Finanzierungsberatung mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Coaching-Fähigkeiten
Vertriebskompetenz
Kundenorientierung
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge zu den Anforderungen der Position passen. Zeige auf, wie du unser Team unterstützen kannst, insbesondere im Bereich Vertrieb und Teamentwicklung.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von Tide zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tide vorbereitet

✨Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Mission von Tide vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

✨Bereite konkrete Erfolge vor

Da du eine Führungsposition anstrebst, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb und in der Teamentwicklung parat haben. Zeige, wie du KPIs erreicht oder übertroffen hast und welche Strategien du eingesetzt hast, um dein Team zu motivieren und zu coachen.

✨Fragen zur Teamkultur

Bereite Fragen vor, die sich auf die Teamkultur und die Erwartungen an die Rolle beziehen. Zeige dein Interesse daran, wie du zur Entwicklung einer leistungsstarken Vertriebskultur beitragen kannst und wie das Team zusammenarbeitet, um Ziele zu erreichen.

✨Analysiere den Markt

Informiere dich über den deutschen Finanzdienstleistungsmarkt und die Herausforderungen, mit denen KMUs konfrontiert sind. Sei bereit, deine Gedanken zu teilen, wie Tide in diesem Umfeld erfolgreich sein kann und welche innovativen Lösungen du vorschlagen würdest.