Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Infrastrukturabteilung und entwickle zukunftssichere Lösungen für das Gesundheitswesen.
- Arbeitgeber: Kassenärztliche Vereinigung Berlin - ein wichtiger Akteur im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Landschaft und mache einen echten Unterschied im Gesundheitssektor.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandten Bereichen mit Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
The Kassenärztliche Vereinigung (KV) Berlin is a public corporation and an important key function in the healthcare system. We are responsible for ensuring outpatient medical and psychotherapeutic care for people with statutory health insurance in the capital. In cooperation with the medical profession, we guarantee this at a high level of quality – around the clock. Our head office is located in a modern office building in a central location with excellent transport links by bus and train. The Kassenärztliche Vereinigung Berlin (Körperschaft des öffentlichen Rechts) is looking for a full-time (part-time possible) permanent position for its information technology department as soon as possible:n Head of Department:in IT Infrastructure Solutions KV Berlin is constantly developing and optimizing its IT landscape. The aim is to sustainably improve the infrastructure and make it future-proof. In the IT Infrastructure Solutions department, you will take responsibility for the stable operation and strategic development of our systems. As head of department, you will help shape structures, processes and projects in a challenging environment in which availability, security and future viability have top priority. Your area of responsibility Management and control of the IT Infrastructure Solutions department with personnel and budget responsibility Organization and further development of structures, processes and responsibilities within the department Strategic further development of the infrastructure and creation of corresponding concepts Ensuring the stable, secure and cost-effective operation of data centers, networks, server and database infrastructures Responsibility for IT security measures, data protection, resilience and business continuity management Management and quality assurance of external service providers as well as contract and license management Supporting projects and specialist departments in the use of new and existing infrastructures Management of parallel projects and responsibility for time, costs and quality Preparation of decision papers, project and status reports and presentations to committees Promoting, developing and motivating employees, including team development and personnel planning Your profile Completed scientific university degree (e.g. computer science, mathematics, natural sciences or engineering) or a comparable qualification with several years of relevant professional experience in the areas of responsibility of this position Several years of professional experience in setting up and strategically developing IT infrastructures Management experience or demonstrable experience in managing projects in the IT environment Sound knowledge in the administration of infrastructure components, servers, networks and databases (e.g. Linux, Windows, PostgreSQL) In-depth knowledge of IT security concepts, virtualization, containerization and modern IT operating concepts Experience in the use and management of ITIL-oriented processes Project management skills, ideally with certifications (e.g. Scrum, IPMA) Strong analytical skills, organizational strength and solution-oriented approach Strong communication and presentation skills and a confident manner at all levels Team-oriented, motivating leader with creative drive and a sense of responsibility We offer you Remuneration according to TV-L Berlin, including an annual special payment and 30 days\‘ vacation 38.5 hours/week (full-time) and flexible working hours/part-time models Up to 11 days of mobile working per month (after the end of the probationary period) KV-Card (€50 monthly benefit in kind) for shopping in the region Numerous health promotion offers and company fitness rooms Very good public transport connections, secure bicycle parking and free public parking spaces Further attractive benefits and information about KV Berlin can be found on our careers page Classification: E14 TV-L We stand for equal opportunities and promote professional gender equality. We also welcome applications from people with a migration background. Severely disabled applicants with equal aptitude will be given preferential consideration. Applications from women are expressly encouraged. We look forward to receiving your complete online application by 03.10.2025, quoting the reference number 2025_52. Discretion and confidential treatment of your application are a matter of course. You can find information on the processing of your data in our data protection information.
Head of Department IT Infrastructure Solutions Arbeitgeber: Tideri
Kontaktperson:
Tideri HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Department IT Infrastructure Solutions
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei KV Berlin arbeiten oder gearbeitet haben, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die aktuellen IT-Trends und Herausforderungen im Gesundheitswesen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch innovative Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Idee hast, wie die IT-Infrastruktur bei KV Berlin verbessert werden kann, bring sie zur Sprache. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, strategisch zu denken.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Department IT Infrastructure Solutions
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Position bist. Lass deine Leidenschaft für IT-Infrastruktur durchscheinen!
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, die deine Erfahrungen und Erfolge im Bereich IT-Infrastruktur zeigen. Das hilft uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einreichst. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten und du den besten Überblick über den Bewerbungsprozess hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tideri vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Head of Department IT Infrastructure Solutions vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Herausforderungen und Ziele der Kassenärztlichen Vereinigung Berlin zutreffen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Führungsqualitäten und dein technisches Wissen unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte darauf, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten. Übe deine Antworten im Voraus, um sicherzustellen, dass du klar und präzise kommunizieren kannst. Eine positive Körpersprache und ein freundliches Auftreten können einen großen Unterschied machen.