Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Jugendliche und Erwachsene in ihrer Berufswahl und leite ein engagiertes Team.
- Arbeitgeber: Die Kantonsverwaltung setzt sich für das Gemeinwohl von über einer halben Million Menschen ein.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Berufsberatung und hinterlasse einen positiven Fußabdruck in der Gesellschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Berufsberatung und nachgewiesene Führungserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Startdatum ist der 1. August 2025 oder nach Vereinbarung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Als der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungen betrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Natur, Gesundheit, Bau, Kultur und Finanzen. Die Berufs- und Laufbahnberatung Rheintal ist ein modernes, kundenorientiertes und etabliertes Dienstleistungszentrum in Altstätten, welches Jugendliche und Erwachsene rund um die Berufswahl und bei Laufbahnfragen unterstützt. Unser Team besteht aus 10 Mitarbeitenden.
Was Sie erwartet:
- kombinieren Beratungstätigkeit mit Führungsverantwortung und koordinieren die personellen, fachlichen und organisatorischen Abläufe am Standort.
- beraten Jugendliche und Erwachsene.
- führen und unterstützen Ihr Team in der täglichen Arbeit und fördern eine konstruktive Zusammenarbeit.
- treiben die fachliche Weiterentwicklung voran und entwickeln gemeinsam moderne Angebote.
- pflegen den Austausch mit Schulen, Unternehmen, Berufsverbänden und weiteren Partnern.
- bringen Ihr Wissen aktiv in kantonale Gremien und Fachgruppen ein.
Was Sie auszeichnet:
- abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der Berufs- und Laufbahnberatung
- nachgewiesene Führungserfahrung
- Freude an der Arbeit mit Menschen und der Zusammenarbeit im Team
- Belastbarkeit, hohe Reflexions- und Kommunikationskompetenz
- strategisches Denken und Gestaltungswillen sowie Interesse an der Weiterentwicklung der Berufsberatung
- initiative, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- effiziente und organisierte Erledigung von administrativen Aufgaben
Was wir bieten:
- abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem motivierten Team
- persönlicher Handlungsspielraum
- flexible Arbeitszeiten
- attraktive Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergünstigung beim Ostwind Firmenabo
Bereit für den nächsten Schritt? Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten und Sie ein Teil des Teams sein möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Weitere Auskünfte unter: Dr. Sabine Reinecke, Leiterin der Zentralstelle für Berufsberatung, Tel. +4158 229 22 68
Berufs- und Laufbahnberater/in mit Leitungsfunktion (m/w/d) 80% Arbeitgeber: Tiefbauamt des Kantons St.Gallen
Kontaktperson:
Tiefbauamt des Kantons St.Gallen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berufs- und Laufbahnberater/in mit Leitungsfunktion (m/w/d) 80%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Berufs- und Laufbahnberatung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Berufsberatung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deine zukünftige Arbeit einbringen möchtest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamführung und -entwicklung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen. Bereite dich darauf vor, in Gesprächen zu erläutern, warum dir die Unterstützung von Jugendlichen und Erwachsenen bei ihrer Berufswahl am Herzen liegt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berufs- und Laufbahnberater/in mit Leitungsfunktion (m/w/d) 80%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse in der Berufs- und Laufbahnberatung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der Berufsberatung beitragen können.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und den allgemeinen Ausdruck, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tiefbauamt des Kantons St.Gallen vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Führungskompetenz vor
Da die Position eine Leitungsfunktion beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team unterstützt und förderst, und sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Berufs- und Laufbahnberatung ist Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst und wie du mit verschiedenen Zielgruppen, wie Jugendlichen und Erwachsenen, kommunizierst.
✨Informiere dich über aktuelle Trends in der Berufsberatung
Um im Interview zu überzeugen, solltest du über die neuesten Entwicklungen und Herausforderungen in der Berufsberatung informiert sein. Zeige, dass du proaktiv an der Weiterentwicklung der Branche interessiert bist.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Stelle sicher, dass du auch Fragen an die Interviewer hast. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Zielen des Teams oder wie die Zusammenarbeit mit Schulen und Unternehmen aussieht.
