Leiter/in Finanzen und Infrastruktur (m/w/d)

Als der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungen betrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Natur, Gesundheit, Bau, Kultur und Finanzen. Das Kantonale Steueramt ist für den Vollzug der Bestimmungen der Bundes-/Kantons- und Gemeindesteuern verantwortlich. Es sorgt für eine vollständige Erfassung aller Steuerpflichtigen, für die professionelle und kundenorientierte Steuerveranlagung und einen einheitlichen Steuerbezug.

Die Hauptabteilung Management Support des Kantonalen Steueramtes St.Gallen unterstützt sämtliche Organisationseinheiten im Amt in ihrer Aufgabenerfüllung und stellt die notwendige Infrastruktur zur Verfügung. Innerhalb dieser Hauptabteilung verantwortet der Fachbereich Finanzen und Infrastruktur die Rechnungsführung, das Portfolio-Management sowie sämtliche infrastrukturellen und sicherheitsrelevanten Belange des Amtes.

Infolge Pensionierung des bisherigen Stelleninhabers suchen wir ab dem 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung dich als Leiter/in Finanzen und Infrastruktur (m/w/d) Pensum: 80-100% Arbeitsort: St.Gallen.

Was dich erwartet:

• Du führst den Bereich Finanzen und Infrastruktur personell sowie fachlich und trägst die Verantwortung für Organisation, Planung und Koordination der Infrastruktur.
• Du leitest abteilungsübergreifende Organisationsprojekte und gestaltest die organisatorische Weiterentwicklung des Amtes aktiv mit – insbesondere bei der Geschäftsstrategie und der strategischen Informatikplanung im Hinblick auf das Grossprojekt IT Steuern SG+.
• Du verantwortest die Rechnungsführung, Budget, Rechnung sowie Aufgaben- und Finanzplanung des Amtes, analysierst Abweichungen und stellst ein wirkungsvolles Controlling sicher.
• Du steuerst das Projektportfolio des gesamten Kantonalen Steueramtes, koordinierst Prioritäten, Ressourcen und zeitliche Abhängigkeiten und schaffst damit Transparenz als Entscheidungsgrundlage für die Amtsleitung.
• Du verantwortest die Infrastruktur des gesamten Amtes (exkl. IT) und sorgst für effiziente und verlässliche betriebliche Abläufe.
• Du wirkst als Sicherheitsbeauftragte/r des Kantonalen Steueramtes, koordinierst Sicherheitsfragen mit dem Finanzdepartement und setzt beschlossene Massnahmen um.
• Du förderst eine Kultur der Verantwortung, Transparenz und Zusammenarbeit.

Was dich auszeichnet:

• Du verfügst über einen Masterabschluss oder eine vergleichbare höhere Ausbildung sowie über eine funktionsbezogene Weiterbildung und Führungsausbildung.
• Du bringst mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung mit, davon mehrere Jahre mit Personalführungsverantwortung – idealerweise in einer grösseren Organisation oder der öffentlichen Verwaltung.
• Du verfügst über fundierte Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, Budgetierung, Finanzplanung und Controlling sowie über ein gutes Verständnis für finanzielle Zusammenhänge.
• Du bringst Erfahrung in Projekt- und Portfoliomanagement sowie Organisationsentwicklung mit und hast grössere, bereichsübergreifende Veränderungs- oder Organisationsprojekte erfolgreich gestaltet und umgesetzt – idealerweise im Zusammenhang von Digitalisierung oder der Einführung neuer Fachsysteme.
• Du denkst strategisch und konzeptionell, erkennst Zusammenhänge und Abhängigkeiten rasch und behältst auch bei komplexen Fragestellungen und unterschiedlichen Interessen den Überblick.
• Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und selbständig, setzt klare Prioritäten und bringst Themen konsequent zum Abschluss.
• Du bist eine empathische, authentische und verbindliche Führungspersönlichkeit mit hoher Kommunikations- und Dienstleistungsorientierung sowie Freude an der Zusammenarbeit über organisatorische Grenzen hinweg.

Was wir bieten:

• Eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit grossem Gestaltungsspielraum und direkter Wirkung auf das gesamte Kantonale Steueramt.
• Eine Schlüsselrolle bei der organisatorischen Weiterentwicklung der digitalen Transformation des Amtes, insbesondere im Grossprojekt IT Steuern SG+.
• Die Möglichkeit, strategische, organisatorische und finanzielle Themen aktiv mitzugestalten und eigene Impulse einzubringen.
• Eine enge Zusammenarbeit mit der Amtsleitung, den Fachbereichen, dem Finanzdepartement und externen Partnern in einem kollegialen, interdisziplinären Umfeld mit gelebter Du-Kultur.
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit attraktiven Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.