Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Definition und Verbesserung von Master-Datenstandards in einem dynamischen SAP-Umfeld.
- Arbeitgeber: Internationale Firma mit einem kreativen und offenen Arbeitsumfeld in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeitsmodell und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Freundliches Team, regelmäßige Teamevents und eine eigene Kantine mit leckerem Essen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenverwaltung und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: 4-6 Jahre Erfahrung im Master Data Management, insbesondere in SAP-Umgebungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Strategic Global Master Data Manager, der als Brücke zwischen technischer Architektur und Geschäftsprozessen fungiert. Ihre Hauptaufgabe wird es sein, unser aktuelles Master-Daten-Team bei der Definition, Dokumentation und Implementierung globaler Datenstandards zu unterstützen. Sie werden nicht nur den Governance-Rahmen definieren, sondern auch Teammitglieder betreuen, um sicherzustellen, dass sie die notwendige Anleitung haben, um die Datenintegrität im neuen SAP-Ökosystem aufrechtzuerhalten.
Eine herausfordernde Aufgabe:
- Leiten Sie die Definition und kontinuierliche Verbesserung von Master-Datenstandards, einschließlich Namenskonventionen, Attribute, Workflows und Hierarchien, mit einem starken Fokus auf die Integration von SAP S/4HANA.
- Entwickeln, implementieren und durchsetzen von Daten-Governance-Richtlinien, um klare Datenverantwortung, Verantwortlichkeit und ein End-to-End-Datenlebenszyklusmanagement sicherzustellen.
- Agieren Sie als Fachexperte (SME) für das Master-Daten-Management, indem Sie das bestehende Master-Daten-Team unterstützen, betreuen und weiterbilden, mit praktischer Anleitung zu SAP-spezifischen Datenanforderungen.
- Überwachen und aktiv an Datenprofilierungs-, Bereinigungs- und Mapping-Aktivitäten während der Migration von Altsystemen zu SAP teilnehmen, indem Sie mit gutem Beispiel vorangehen und eng mit wichtigen Stakeholdern zusammenarbeiten.
- Partnerschaft mit IT-, Finanz- und Supply-Chain-Teams, um sicherzustellen, dass die Master-Datenstrukturen mit den funktionsübergreifenden Geschäftsanforderungen übereinstimmen.
- Identifizieren und vorantreiben von Möglichkeiten zur Automatisierung der Datenerstellung, -pflege und -validierung unter Verwendung von SAP MDG (Master Data Governance) oder vergleichbaren Tools.
Ein überzeugender Hintergrund:
- 4–6 Jahre relevante Erfahrung im Master-Daten-Management, mit starkem Fokus auf SAP-Umgebungen.
- Tiefes Verständnis der SAP-Datenstrukturen, einschließlich Materialstamm, Geschäftspartner (Lieferant/Kunde), Stücklisten und Arbeitspläne.
- Solides Wissen über Prinzipien der Daten-Governance, einschließlich Datenqualitätsmetriken, Metadatenmanagement und Datenverantwortung.
- Erfahrung mit SAP MDG, LSMW oder Winshuttle.
- Fähigkeit, komplexe technische Datenanforderungen in klare, verständliche Sprache für Geschäftsinteressierte zu übersetzen.
Unsere Denkweise:
Wir streben danach, neugierige Teammitglieder aus der ganzen Welt zu entwickeln, die es lieben, den Status quo in Frage zu stellen, Verantwortung zu übernehmen, gerne zusammenzuarbeiten und eine Affinität sowie Leidenschaft für das Gesundheitswesen haben. Bei Tiefenbacher treffen Sie auf ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem jeder willkommen ist, neue Ideen vorzuschlagen und Verantwortung für deren Umsetzung zu übernehmen. Täglich arbeiten wir an einer Kultur, die durch Neugier, hohe Energie und Offenheit für gegenseitiges Feedback geprägt ist. Wir schätzen auch einen guten Sinn für Humor und Optimismus, insbesondere in hektischen Zeiten.
Ein spannendes Umfeld:
Sie werden in einem international erfolgreichen Unternehmen im pulsierenden Herzen Hamburgs arbeiten, direkt an der Elbe. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und ein hybrides 60/40-Arbeitsmodell mit 60% Büropräsenz und 40% mobilem Arbeiten. Dies ermöglicht es Ihnen, die Vorteile persönlicher Interaktion im Büro mit der Flexibilität des mobilen Arbeitens zu kombinieren. Darüber hinaus können Sie sich auf eine Vielzahl von Gestaltungs- und Schulungsmöglichkeiten, Sprachkursen, regelmäßigen Teamevents und viel Spaß neben der Arbeit freuen. Sie können einen abwechslungsreichen Job in einem motivierten und freundlichen Team erwarten, unkomplizierte Interaktionen und viele Möglichkeiten, Ihre eigenen Ideen einzubringen. Und wir haben unsere eigene Kantine mit wirklich köstlichem Essen. Überzeugen Sie sich selbst!
Sie sind an unserem Unternehmen und der Position interessiert, die wir Ihnen anbieten können? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung - Klicken Sie einfach auf "Jetzt bewerben!".
Strategic Global Master Data Manager (SAP S/4HANA) Arbeitgeber: Tiefenbacher Group
Kontaktperson:
Tiefenbacher Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Strategic Global Master Data Manager (SAP S/4HANA)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei uns sind. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position und unser Unternehmen! Informiere dich über unsere Projekte und Werte, damit du im Gespräch klar machen kannst, warum du perfekt zu uns passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Also, klick auf 'Jetzt bewerben!' und leg los!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategic Global Master Data Manager (SAP S/4HANA)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine Sprache, die zu dir passt und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine SAP-Erfahrung: Da wir einen Strategic Global Master Data Manager suchen, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in SAP S/4HANA und Master Data Management klar hervorhebst. Erzähl uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Punkte klar und übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tiefenbacher Group vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den spezifischen SAP-Datenstrukturen vertraut, insbesondere mit Materialstammdaten und Business Partnern. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Möglichkeiten der SAP S/4HANA-Integration verstehst und wie du diese in der Praxis umsetzen kannst.
✨Daten-Governance im Fokus
Bereite dich darauf vor, über Daten-Governance-Prinzipien zu sprechen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Datenqualitätsmetriken implementiert hast oder wie du die Verantwortung für Datenmanagement übernommen hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Mentoring und Teamarbeit betonen
Da die Rolle auch Mentoring umfasst, solltest du Beispiele parat haben, wie du andere unterstützt und weitergebildet hast. Zeige deine Fähigkeit, komplexe technische Anforderungen in verständliche Sprache zu übersetzen, um das Team effektiv zu führen.
✨Automatisierungsmöglichkeiten aufzeigen
Sprich über deine Erfahrungen mit Automatisierungstools wie SAP MDG oder vergleichbaren Lösungen. Überlege dir, wie du Prozesse zur Datenerstellung und -pflege optimieren kannst, und bringe Ideen mit, die du im Interview vorstellen kannst. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verbesserungen anzustoßen.