Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei administrativen Aufgaben und der Pflege von Personaldaten.
- Unternehmen: Ein innovatives Netzwerk für Tierarztpraxen mit einem starken Fokus auf Teamkultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Büro in Berlin und umfassende Mental-Health-Programme.
- Weitere Informationen: Echte Mitgestaltung und ein unterstützendes Team mit viel Humor.
- Warum dieser Job: Gestalte das beste Erlebnis für Tier und Mensch und revolutioniere die Tiermedizin.
- Qualifikationen: Studierende der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Rechtswissenschaften mit HR-Fokus.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Deine Aufgaben
- Administrative Unterstützung: Du greifst dem Team beim Aufsetzen von Arbeitsverträgen, Änderungsvereinbarungen und Fortbildungsvereinbarungen unter die Arme und achtest auf Fristen.
- Stammdatenpflege in Personio: Du unterstützt uns bei der Pflege und Aktualisierung von Stammdaten, Abwesenheiten und digitalen Personalakten in Personio.
- Mitwirkung beim On- & Offboarding: Du bereitest die administrativen Dokumente für den Ein- und Austritt von Kolleg:innen vor.
- Zuarbeit bei Arbeitszeugnissen: Du unterstützt das Team aktiv beim Formulieren und Erstellen von Entwürfen für Arbeits- und Zwischenzeugnisse.
- Einladungsmanagement beim BEM: Du übernimmst die reine Terminkoordination und den Versand von Einladungen.
Dein Profil
- Du bist immatrikulierte/r Student:in der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Rechtswissenschaften (Schwerpunkt HR/Arbeitsrecht) oder eines ähnlichen Studiengangs.
- Du arbeitest hochgradig sorgfältig, absolut zuverlässig und diskret.
- Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und idealerweise erste Erfahrung mit Personio oder Lust, dich schnell einzuarbeiten.
- Du bist stark im Verfassen von Texten und Dokumenten – klar, empathisch und auf muttersprachlichem Niveau in Deutsch (C1/C2).
Gute Gründe für uns
- Sinnstiftende Mission: Gestalte mit uns jeden Tag das beste Erlebnis für Tier und Mensch und revolutioniere die deutsche Tiermedizin.
- Sicherheit & Spirit: Ein krisenfestes Geschäftsmodell trifft auf nachhaltiges Wachstum und einen modernen Startup-Spirit.
- Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, die sich perfekt an deinen Vorlesungsplan und dein Studium anpassen lassen sowie hybrides Arbeiten.
- Teamkultur: Ein hochqualifiziertes, unterstützendes Team mit viel Humor, Offenheit und einer klaren Vision.
- Echte Mitgestaltung: Eigenverantwortung und Initiative werden bei uns von Anfang an aktiv gefördert.
- Top-Arbeitsplatz: Ein modernes Büro mitten in Berlin-Mitte mit bester Anbindung und coolen Lunch-Spots.
- Benefits: Umfassendes Mental-Health-Programm und Zugang zu exklusiven Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte).
Über uns
Wir sind ein aktives Netzwerk aus Kleintierpraxen und -kliniken in ganz Deutschland. Unsere Mission: “Gemeinsam arbeiten wir daran, täglich das beste Erlebnis für Tier und Mensch zu schaffen.” Für uns bedeutet das, die Arbeitsbedingungen für Tierärztinnen, Tierärzte und TFA kontinuierlich zu verbessern. So sorgen wir z. B. für familienfreundliche Arbeitszeiten, moderne Praxisausstattungen, innovative Technologien und wir investieren in eine netzwerkinterne Fort- & Weiterbildungsakademie. Diese Investitionen stärken unsere Praxisteams und verbessern das Erlebnis für Tiere und Kund:innen nachhaltig. Unsere Gemeinschaft ist geprägt von der Vielfalt im Netzwerk. Wir schätzen einander und berücksichtigen die Expertise und Ziele jedes Mitarbeitenden. Dafür fördern wir den Austausch zwischen den Praxen. Als Netzwerk können wir die vielen Herausforderungen der Branche, wie Fachkräftemangel, hohe Arbeitsbelastung und veraltete Praktiken bewältigen und eine nachhaltige Tiergesundheit sicherstellen. In vielen Regionen sind wir bereits aktiv: Dort erhalten und schaffen wir tiermedizinische Versorgungsstrukturen. Seit unserer Gründung 2019 hat sich Tierarzt Plus Partner als überregionales Netzwerk für Tierarztpraxen etabliert. Unser Berliner Zentralteam unterstützt die lokalen Praxis-Teams in den Bereichen Praxismanagement, Marketing, Personal, Digitalisierung und Finanzen. Ob in der Zentrale oder vor Ort in der Praxis - uns verbindet unsere Vision: “Gesunde Tiermedizin, partnerschaftlich leben.”
Werkstudent:in Personal Arbeitgeber: Tierarzt Plus Partner
Als Werkstudent:in im Personalbereich bei uns hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Verbesserung der Tiermedizin einsetzt. Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten, die sich ideal mit deinem Studium vereinbaren lassen, sowie ein modernes Büro im Herzen von Berlin-Mitte. Zudem fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung durch ein umfassendes Mental-Health-Programm und exklusive Mitarbeiterrabatte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstudent:in Personal erhalten könnten
✨Nutze deine Hochschule
Schau mal, ob dein Unternehmen der Wahl wie Tierarzt Plus Partner Praktikanten oder Werkstudenten über die Hochschulkarriereplattform sucht. Viele Firmen nutzen Karriere-Events oder Jobmessen, um Talente direkt von Uni zu rekrutieren. Melde dich unbedingt für solche Events an!
✨Jobs über soziale Medien und Netzwerke finden
Personalmanagement ist ein Bereich, in dem Netzwerken besonders wichtig ist. Tritt entsprechenden Gruppen auf LinkedIn oder Xing bei, wo oft Werkstudentenstellen ausgeschrieben werden. Du kannst da auch direkt mit Recruitern von Tierarzt Plus Partner in Kontakt treten.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Wenn du schon vorher praktische Erfahrungen im Personalmanagement gesammelt hast, sei es durch ein Praktikum oder durch ehrenamtliche Tätigkeiten, präsentiere diese auf deinem Profil. Viele Unternehmen suchen nach genau diesen praktischen Skills und Erfahrungen!
✨Direkt bei Tierarzt Plus Partner bewerben!
Klar, dass wir gerne dich als Werkstudenten bei Tierarzt Plus Partner sehen möchten! Zögere nicht, dich über unsere Website direkt zu bewerben. Dort findest du alle wichtigen Infos zu offenen Stellen und kannst dich so schnell wie möglich in den Auswahlprozess einbringen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent:in Personal mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Motivation im Anschreiben:Als Werkstudent im Personalmanagement ist es wichtig, deine Begeisterung für HR zu zeigen. Erkläre, warum du dich für Tierarzt Plus Partner interessierst und was dich an der Personalarbeit begeistert. Vergeude keine Zeit mit allgemeinen Floskeln – sei persönlich und authentisch!
Betone deine Soft Skills:Im Personalmanagement sind Soft Skills wie Kommunikation, Empathie und Teamarbeit entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf spezielle Erfahrungen hervor, die diese Fähigkeiten belegen, sei es durch Praktika, Projekte oder ehrenamtliche Tätigkeiten. Zeig uns, dass du der perfekte Teamplayer bist!
Referenzen und Bescheinigungen:Falls du schon einmal in einem ähnlichen Bereich gearbeitet hast oder relevante Kurse besucht hast, füge Referenzen oder Bescheinigungen bei. Das zeigt, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast und bereits praktische Erfahrungen sammeln konntest – ein Plus für deine Bewerbung bei Tierarzt Plus Partner.
Achte auf eine übersichtliche Gestaltung:Dein Lebenslauf und Anschreiben sollten klar strukturiert und übersichtlich sein. Verwende Absätze und bullet points, um Informationen einfach zugänglich zu machen. Uns bei Tierarzt Plus Partner überzeugt eine saubere und ansprechende Bewerbung – das unterstreicht dein Interesse an einem professionellen Auftritt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tierarzt Plus Partner vorbereitet
✨Verstehe die Schlüsselkompetenzen
Im Personalmanagement sind Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen zu nennen, die zeigen, wie du in Teams gearbeitet oder Probleme gelöst hast.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview mit konkreten Situationen aus dem Personalmanagement konfrontiert wirst. Zum Beispiel könnte man dich fragen, wie du einen Konflikt unter Mitarbeitern lösen würdest. Denk an echte Fälle, die du kennst, und wie du sie angehen würdest.
✨Lebenslauf und Erfahrungen im Fokus
Als Werkstudent ist es wichtig, dass du zeigst, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis anwenden kannst. Sei bereit, über relevante Kurse oder Projekte zu sprechen und wie diese dich auf die Aufgaben bei Tierarzt Plus Partner vorbereiten.
✨Interesse an der Unternehmenskultur
Zeige, dass du an der Kultur von Tierarzt Plus Partner interessiert bist. Frage, wie das Unternehmen Mitarbeiterentwicklung fördert oder welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich zur Teamdynamik beitragen möchtest.
