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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und verwirkliche spannende Projekte mit Herz und Empathie.
- Arbeitgeber: Ein einfühlsames Team, das Menschen beim Abschied von ihren Tieren unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 28/30 Urlaubstage und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Bürohunde sind willkommen und es gibt tolle Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation, Teamgeist und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mehr als ein Job. Wir begleiten Menschen beim Abschied von ihrem geliebten Tier mit Herz und Empathie. Wir setzen auf Vertrauen, Wertschätzung und echte Teamarbeit, um gemeinsam dafür zu sorgen, dass Mensch und Tier die Aufmerksamkeit und Fürsorge erhalten, die sie verdienen. Ganz gleich ob im einfühlsamen Kontakt mit Tierhaltenden, bei organisatorischen Aufgaben oder im praktischen Ablauf des Betriebs, jeder Beitrag ist wertvoll und trägt zu unserer gemeinsamen Aufgabe bei. Plane die Zukunft mit uns! Als Junior Projektmanager (m/w/d) bist du die treibende Kraft hinter der Planung und Verwirklichung zukünftiger Projekte. Du unterstützt die Umsetzung neuer Ideen in konkrete Projekte, koordinierst interne und externe Beteiligte und sorgst mit Struktur und Organisation dafür, dass aus Planungen funktionierende Abläufe entstehen. Wenn du Freude an Organisation, einer strukturierten Arbeitsweise und Lust auf Mitgestaltung hast, bist du bei uns genau richtig!
Das bieten wir Dir:
- Einen tollen Zusammenhalt in einem dynamischen Team.
- Viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte.
- Flexible Arbeitszeiten und einen Homeoffice-Anteil von 40%.
- Moderne Ausstattung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Wertschätzendes Umfeld mit Du-Kultur und flachen Hierarchien.
- Bürohunde? Sind bei uns herzlich willkommen.
- 28/30 Urlaubstage.
- Heiligabend und Silvester sind bei uns zusätzliche bezahlte freie Tage.
- Weihnachtsgeld.
- Firmenfitness über Hansefit.
- Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Leasingangebot für Fahrräder.
Das erwartet dich:
- Du arbeitest an unterschiedlichen Projekten mit und übernimmst schrittweise eigene Projekte.
- Die Organisation und Entwicklung von Abläufen inklusive Zeitmanagement übernimmst du selbstständig, strukturiert und proaktiv.
- Bei der Planung und Koordination der Gründung von Filialen und Krematorien unterstützt du dein Team.
- Standortrecherchen für neue Filialen und Krematorien werden von dir durchgeführt.
- Du bereitest Projektunterlagen, Reportings und Dokumentationen vor und pflegst diese.
- Mit internen und externen Stakeholdern stehst du aktiv in Kommunikation und Abstimmung.
Das bringst du mit:
- Erste Erfahrung im Projektmanagement ist vom Vorteil, aber nicht zwingend notwendig.
- Eine hohe Motivation, Neugierde und Freude an der Arbeit im Team zeichnen dich aus.
- Du verfügst über eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise und gute Dokumentationsfähigkeiten.
- Im Umgang mit internen und externen Stakeholdern zeigt sich deine Kommunikationsstärke.
- Bei Änderungen von Rahmenbedingungen im Projektablauf reagierst du mit Resilienz und Flexibilität.
- Du verfügst über gute Kenntnisse in MS Office (Excel, PowerPoint, Word).
- Eine grundsätzliche Reisebereitschaft mit mittlerer Intensität ist bei dir vorhanden.
- Du besitzt Grundkenntnisse in der Budgetierung, sowie im Budget- und Kostentracking.
Match? Na also, worauf wartest du? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Junior Projektmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Tierbestattung Suedniedersachsen
Kontaktperson:
Tierbestattung Suedniedersachsen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Projektmanager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Projektmanager bewirbst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, wie du deine Fähigkeiten am besten einbringen kannst und zeig dein Interesse an den Projekten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern über LinkedIn oder andere Plattformen. So bekommst du Insider-Infos und kannst herausfinden, was das Team wirklich schätzt.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Projekte, die das Unternehmen aktuell umsetzt, und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst. Zeig, dass du die Vision des Unternehmens verstehst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Projektmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Struktur ist alles!: Da du als Junior Projektmanager viel organisieren wirst, achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen.
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und Tieren sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!
Bewerbung über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tierbestattung Suedniedersachsen vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Bevor du zum Interview gehst, nimm dir Zeit, um die Werte und die Mission des Unternehmens zu verstehen. Da es um den einfühlsamen Umgang mit Tieren und deren Haltern geht, zeige, dass du diese Werte teilst und bereit bist, einen positiven Beitrag zu leisten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Teamarbeit zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu demonstrieren, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige dein Interesse an der Teamkultur, indem du Fragen zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team stellst. Das zeigt, dass du Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld legst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Sei flexibel und anpassungsfähig
Da das Unternehmen Resilienz und Flexibilität schätzt, sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du dich an Veränderungen angepasst hast. Dies kann helfen, deine Eignung für die dynamische Rolle als Junior Projektmanager zu unterstreichen.