Auf einen Blick
- Aufgaben: Als Personalberater:in hilfst du, die besten Talente für Unternehmen zu finden.
- Arbeitgeber: HAPEKO ist eine moderne Personalberatung mit über 100 Experten an mehr als 20 Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein individuelles und faires Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zur persönlichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das für seine Qualität ausgezeichnet wird und echte Verbindungen schafft.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest kommunikativ sein und Interesse an Personalberatung haben.
- Andere Informationen: Der Einsatzort ist in Leipzig, einer lebendigen Stadt mit vielen Möglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
HAPEKO steht für Hanseatisches Personalkontor. Seit 2003 schaffen wir Verbindungen, die halten. Als moderne Personalberatung sind wir die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte, spezialisiert auf den Mittelstand. Dabei verstehen wir uns nicht nur als Dienstleister, sondern vor allem als langfristiger Partner und Wegbegleiter unserer Unternehmenskunden und Bewerber:innen.
Unser Vorgehen ist individuell, fair und persönlich – wir haben über 100 qualifizierte Berater:innen an mehr als 20 Standorten, die über Expertise aus zahlreichen relevanten Branchen verfügen. Für die Qualität unserer Dienstleistungen werden wir seit 2016 jährlich mit dem Beratersiegel TOP Consultant in den Bereichen Professional Search und Executive Search ausgezeichnet. Zudem erreichen wir regelmäßig Bestnoten im Bereich der Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit.
Es passt einfach mit uns! Vielleicht auch für Sie?
Der Einsatzort: Leipzig
#J-18808-Ljbffr
Personalberater (m/w/d) für HAPEKO Leipzig Arbeitgeber: TieTalent

Kontaktperson:
TieTalent HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalberater (m/w/d) für HAPEKO Leipzig
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Branchen, in denen HAPEKO tätig ist. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Herausforderungen und Trends in diesen Bereichen verstehst und wie du als Personalberater einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Fach- und Führungskräften in Leipzig. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dein Interesse an der Position zu zeigen. Ein starkes Netzwerk kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Als Personalberater ist es wichtig, dass du sowohl mit Bewerbern als auch mit Unternehmen effektiv kommunizieren kannst. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentierst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Personalberatung und das Matching von Talenten mit Unternehmen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit belegen, passende Kandidaten für spezifische Positionen zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalberater (m/w/d) für HAPEKO Leipzig
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über HAPEKO und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Position als Personalberater zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in der Personalberatung oder im Mittelstand gesammelt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei HAPEKO arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmensphilosophie passt. Hebe deine Leidenschaft für die Personalberatung hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TieTalent vorbereitest
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich in deinen Antworten. HAPEKO sucht nach langfristigen Partnern, also lass sie sehen, wer du wirklich bist.
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da HAPEKO im Bereich Personalberatung tätig ist, solltest du dich mit aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche vertraut machen. Überlege dir, wie du diese Themen in das Gespräch einbringen kannst.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Als Personalberater ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation zeigen, sowohl mit Kunden als auch mit Bewerbern.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach der Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle und den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.