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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle maßgeschneiderte IT-Lösungen für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: operational services ist ein führender ICT Service Provider in Deutschland, der die Digitalisierung des Mittelstands vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams, das die digitale Transformation im Mittelstand aktiv gestaltet.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung im Vertrieb, Führungskompetenz und ein tiefes Verständnis für IT-Dienstleistungen.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die Innovationen vorantreiben und den Wandel mitgestalten wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private & Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.
STELLENKENNZIFFER: 992024078BPA
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Senior Sales Manager - Custom Managed IT Services (m/w/d) Arbeitgeber: TieTalent
Kontaktperson:
TieTalent HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Sales Manager - Custom Managed IT Services (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der IT-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei operational services arbeiten, und versuche, ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung des Mittelstands. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die Unternehmen in diesem Bereich haben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu präsentieren. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der IT-Branche nutzen kannst, um den Umsatz und das Wachstum bei operational services zu steigern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Managed IT Services! Informiere dich über die spezifischen Dienstleistungen von operational services und sei bereit, deine Ideen zur Verbesserung oder Erweiterung dieser Services zu teilen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Sales Manager - Custom Managed IT Services (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über operational services (OS) und deren Rolle im deutschen Markt. Verstehe die Dienstleistungen, die sie anbieten, und wie sie zur digitalen Transformation des Mittelstands beitragen.
Anpassung deines Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Position als Senior Sales Manager zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Vertrieb und in der IT-Branche sowie deine Erfolge in der Kundenakquise und -betreuung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Kenntnisse im Bereich Managed IT Services hervorhebt. Erkläre, warum du eine gute Ergänzung für das Team von OS bist und wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TieTalent vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der ICT-Dienstleistungen. Zeige, dass du die digitale Transformation des Mittelstands verstehst und wie dein Beitrag dazu aussehen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Sales-Strategien umgesetzt hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und im Management von IT-Dienstleistungen verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Teamorientierung betonen
Da die Position einen starken Fokus auf Zusammenarbeit erfordert, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in Teams gearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit bist, gemeinsam Ziele zu erreichen.
