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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen in einem agilen Team.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes IT-Unternehmen mit 40 Jahren Erfahrung und modernem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung aktiv mit und bringe Deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in Java und Begeisterung für Softwareentwicklung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Standort: Dortmund am Phoenix See, unbefristete Vollzeitstelle.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei uns kannst Du sein, wer Du bist: Software Developer (w/m/d)
Bei uns hast Du die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und Dich sowohl persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln. Gestalte Deine Arbeitszeit flexibel und passe sie Deiner jeweiligen Lebenssituation an. Wir bieten Dir alle Möglichkeiten einer modernen agilen Umgebung und gleichzeitig die Sicherheiten und Vorzüge, die uns als ein IT-Unternehmen mit 40-jähriger Erfahrung auszeichnen. Gemeinsam sind wir verantwortlich für die Entwicklung und den sicheren Betrieb von IT-Services zur Digitalisierung unserer Organisation.
Standort
- Dortmund am Phoenix See
Anstellungsart
- unbefristet, Vollzeit
#J-18808-Ljbffr
Software Developer (w/m/d) - Java Arbeitgeber: TieTalent
Kontaktperson:
TieTalent HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Developer (w/m/d) - Java
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien in der Java-Entwicklung vertraut. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, neue Tools und Frameworks zu lernen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Projekte zu sprechen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche innovativen Lösungen du entwickelt hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten. In einem agilen Umfeld ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten und Ideen klar zu kommunizieren. Überlege dir Beispiele, die dies unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter. Wenn du verstehst, was uns wichtig ist, kannst du besser aufzeigen, wie du zu unserem Team passt und welche Werte du teilst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Developer (w/m/d) - Java
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere Dich über das Unternehmen und dessen Werte. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als Software-Developer, um Deine Bewerbung entsprechend anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte Deinen Lebenslauf so, dass er Deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Java-Entwicklung hervorhebt. Achte darauf, konkrete Projekte oder Technologien zu erwähnen, die Du beherrschst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Du Deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen zum Ausdruck bringst. Erkläre, wie Du zur Digitalisierung der Organisation beitragen kannst und welche Ideen Du einbringen möchtest.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor Du Deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TieTalent vorbereitest
✨Zeige Deine Leidenschaft für Java
Bereite Dich darauf vor, über Deine Erfahrungen mit Java zu sprechen. Zeige, dass Du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch komplexe Probleme lösen kannst. Vielleicht hast Du ein Projekt, das Du vorstellen kannst?
✨Sei bereit für technische Fragen
Erwarte technische Fragen, die Deine Programmierkenntnisse und Problemlösungsfähigkeiten testen. Übe gängige Algorithmen und Datenstrukturen, um sicherzustellen, dass Du in der Lage bist, diese während des Interviews anzuwenden.
✨Bring eigene Ideen mit
Da das Unternehmen Wert auf Innovation legt, solltest Du bereit sein, eigene Ideen und Vorschläge einzubringen. Überlege Dir, wie Du zur Digitalisierung der Organisation beitragen könntest und präsentiere diese Ideen im Gespräch.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die agilen Arbeitsmethoden zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass Du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dass Du Dich in einem flexiblen Arbeitsumfeld wohlfühlst.
