Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Fullstack-Lösungen und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Unternehmen: Tieto Tech Consulting - führender digitaler Beschleuniger für Innovation.
- Vorteile: Flexibles hybrides Arbeitsmodell, Gesundheitsprogramme und Team-Events.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einer offenen Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technologie und einem kreativen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 62100 - 75900 € pro Jahr.
Genießen Sie es, End-to-End-Digitallösungen zu entwickeln und diese gemeinsam mit Kunden zu gestalten? Bei Tieto Tech Consulting arbeiten Sie über den gesamten Technologiestack hinweg, beeinflussen technische Entscheidungen und helfen dabei, Geschäftsideen in skalierbare, cloudfähige Lösungen umzuwandeln. Wir suchen einen (Senior) Fullstack Developer, der Teil von Tieto Tech Consulting werden möchte.
Tieto Tech Consulting ist der führende digitale Beschleuniger für Innovation und nachhaltige Wertschöpfung. Wir kombinieren Geschäftsgestaltung mit Softwareengineering, um digitales Geschäft zum Leben zu erwecken. Mit einem Team von rund 280 hochqualifizierten Mitarbeitern an unseren Standorten in Wien, Graz und Linz sowie einem globalen Team von 8.000 Kollegen streben wir ständig danach, uns weiterzuentwickeln und zu wachsen.
Als (Senior) Fullstack Developer übernehmen Sie die Verantwortung für technische Lösungen vom Konzept bis zur Produktion, tragen aktiv zur Architektur, Technologieauswahl und Implementierungsqualität bei. Sie arbeiten eng mit Kunden und interdisziplinären Teams zusammen, tragen zur technischen Entscheidungsfindung bei und stellen eine qualitativ hochwertige Lieferung sowohl im Frontend als auch im Backend sicher.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Entwurf, Entwicklung und Implementierung hochwertiger Fullstack-Lösungen für Kundenprojekte
- Direkte Zusammenarbeit mit Kunden zur Erfassung von Geschäftsanforderungen und deren Übersetzung in technische Lösungen
- Entwicklung skalierbarer Backend-Services und moderner Frontend-Anwendungen
- Sicherstellung hoher Standards für Codequalität, Sicherheit, Leistung und Wartbarkeit
- Teilnahme an Kundenworkshops, agilen Zeremonien und Lösungsdiskussionen
- Aktualität mit aufkommenden Technologien und Branchentrends
- Beitrag zum Design und zur Implementierung cloud-nativer Weblösungen auf Hyperscaler-Plattformen (z.B. Azure), einschließlich Architekturentscheidungen und Best Practices
- Kontinuierliche Evaluierung und Einführung neuer Tools, Frameworks und Praktiken
Wir suchen nach Kandidaten mit:
- 4+ Jahren Erfahrung als Fullstack Developer
- Starker Kompetenz sowohl in Frontend (React und/oder Angular) als auch in Backend-Technologien (Java und/oder C#)
- Erfahrung mit RESTful APIs und Microservices sowie mit Datenbanken und Cloud-Diensten
- Erfahrung im Einsatz von KI-unterstützten Entwicklungstools und -methoden (z.B. GitHub Copilot, Coding Agents) zur Steigerung der Produktivität und Codequalität
- Vertrautheit mit CI/CD-Pipelines und cloudbasierten Bereitstellungsabläufen
- Starken Kommunikationsfähigkeiten und einer kundenorientierten Denkweise
- Neugier und Bereitschaft, Wissen zu lernen und zu teilen
- Sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen
Wir bieten Ihnen:
- Berufliches Wachstum, sinnvolle Projekte, offene Kultur und ein hervorragendes Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben
- Die Möglichkeit, die Zukunft eines wachsenden, sich schnell entwickelnden und wichtigen Sektors mitzugestalten
- Ein flexibles hybrides Arbeitsmodell als Teil unserer Kultur und Arbeitsweise
- Zusätzliche Vorteile wie Laptop und Smartphone auch zur privaten Nutzung, Gesundheitsprogramme, Teamevents, hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, Essensgutscheine und vieles mehr
Das Jahresbruttogehalt für diese Position beginnt bei € 55.000,00 in Vollzeit, abhängig von Ihren Qualifikationen und Erfahrungen. Unser Ziel ist es, Ihnen ein Gehaltspaket anzubieten, das sowohl wettbewerbsfähig als auch reflektierend für Ihre relevanten Erfahrungen ist.
Bei Tieto glauben wir an die Kraft von Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion. Wir ermutigen Bewerber aller Hintergründe, Geschlechter und Lebensweisen, unserem Team beizutreten, da wir glauben, dass dies einen inspirierenden Arbeitsplatz fördert und Innovationen antreibt.
(Senior) Fullstack Developer (m/f/d) - Tieto Tech Consulting Arbeitgeber: Tieto
Tieto Tech Consulting ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. In Berlin gelegen, profitieren Sie von einer unterstützenden Unternehmenskultur, die persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung fördert. Hier haben Sie die Chance, mit hochqualifizierten Kollegen an zukunftsweisenden Lösungen im Finanzsektor zu arbeiten und dabei einen bedeutenden Einfluss auf Kunden und die Gesellschaft auszuüben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Fullstack Developer (m/f/d) - Tieto Tech Consulting erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Tieto anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als (Senior) Fullstack Developer (m/f/d) - Tieto Tech Consulting bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Tieto vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Fullstack Developer (m/f/d) - Tieto Tech Consulting mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Tieto klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tieto vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
