Senior Marketing & Communications Specialist (m/f/d) - Tieto Tech Consulting
Senior Marketing & Communications Specialist (m/f/d) - Tieto Tech Consulting

Senior Marketing & Communications Specialist (m/f/d) - Tieto Tech Consulting

Regensburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Tieto

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und führe Marketingaktivitäten durch, um die Marke Tieto in Deutschland zu stärken.
  • Arbeitgeber: Tieto Tech Consulting - ein innovativer Partner für technologische Herausforderungen.
  • Mitarbeitervorteile: Professionelles Wachstum, bedeutungsvolle Projekte und eine hervorragende Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines schnell wachsenden Sektors mit flexiblen Arbeitsmodellen.
  • Gewünschte Qualifikationen: 4+ Jahre Erfahrung im B2B-Marketing und starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
  • Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die Innovation fördert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir suchen einen erfahrenen und motivierten Marketing- und Kommunikationsmanager, der Teil von Tieto Tech Consulting werden möchte. Tieto Tech Consulting arbeitet als echter Partner, löst die schwierigsten technologischen Herausforderungen der Kunden und liefert zuverlässige Ergebnisse, die messbare Resultate erzielen. Durch die Kombination von Daten, Cloud, KI und Design mit tiefem Branchenwissen schaffen wir wirkungsvolle und intuitive digitale Lösungen, die Menschen befähigen und Unternehmen voranbringen.

In der Rolle des Marketing- und Kommunikationsmanagers planen und führen Sie Marketingaktivitäten durch, die die Marke Tieto in Deutschland stärken, die Geschäftsentwicklung unterstützen und die Lead-Generierung in Deutschland vorantreiben. Sie fungieren als SPOC für Marketingaktivitäten, übernehmen Verantwortung für verschiedene Kommunikationskanäle und stellen die qualitativ hochwertige Ausführung von Kampagnen sicher. Der Fokus liegt auf PR, Online- und Content-Marketing.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • PR & Medien: Strategische Medienbeziehungen, einschließlich Newsjacking, Presseansprachen, Social Media Marketing, Inhaltserstellung mit dem Ziel der redaktionellen Medienberichterstattung in relevanten Branchenmedien (online, Print, TV), Planung von Marktforschungsprojekten einschließlich Budgetierung und Management externer Agenturen.
  • Inhaltserstellung: Entwurf, Überprüfung, Lokalisierung und Anpassung von Marketingtexten für verschiedene Zielgruppen und Kanäle (Web, Social Media, E-Books & Whitepapers).
  • Event-Support: Verwaltung der Veranstaltungsplanung und -durchführung, Koordination der Präsenz von Tieto bei lokalen Veranstaltungen einschließlich Logistik, Branding und Werbematerialien.
  • Website-Management: Verwaltung von Updates, Verbesserungen und SEO-Optimierung. Sicherstellung einer klaren, benutzerfreundlichen Inhaltsstruktur und Koordination mit Entwicklern oder Designern, wenn nötig.
  • Leistungsmanagement: Planung und Durchführung digitaler Kampagnen (z.B. LinkedIn-Anzeigen, Google Ads, Newsletter-Workflows). Verfolgung von Leistungskennzahlen und Vorschläge zur Verbesserung basierend auf Daten. Pflege von Inhalten, visuellen Elementen und Logistik.
  • Social Media Management: Entwicklung und Planung ansprechender Inhalte, die mit der globalen Inhaltsstrategie und lokalen Nachrichten übereinstimmen. Abstimmung der Botschaften mit dem Arbeitgeberbranding und dem Serviceangebot.
  • Account-basiertes Marketing: Detaillierte Recherche ausgewählter Kundenkonten, Identifizierung der richtigen Personas und ihrer Schmerzpunkte, Zuordnung zu den Angeboten von Tieto.

Wir suchen jemanden mit:

  • einem Hochschulabschluss in Marketing, Kommunikation oder einem verwandten Bereich,
  • mehr als 4 Jahren Erfahrung im B2B-Marketing im IT-Dienstleistungs- oder IT-Beratungssektor,
  • Erfahrung in der Planung, Durchführung und Bewertung von PR- und digitalen Marketingkampagnen, einschließlich Performance-Marketing und SEO, Inhaltserstellung und Veranstaltungsorganisation in Deutschland,
  • der Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten, mehrere Projekte zu managen und abteilungsübergreifend zusammenzuarbeiten,
  • starken Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C1+) und Englisch,
  • Interesse an neuen Technologien und einem proaktiven Ansatz beim Lernen und Anwenden von KI-Tools im Marketing.

Wir bieten Ihnen:

  • professionelles Wachstum, bedeutende Projekte, eine offene Kultur und eine hervorragende Work-Life-Balance!
  • die Möglichkeit, die Zukunft eines wachsenden, sich schnell entwickelnden und wichtigen Sektors mitzugestalten.
  • Wir glauben, dass unsere Unternehmenskultur ein wichtiger Bestandteil ist, um Ihnen zum Erfolg zu verhelfen.
  • Wir bieten ein flexibles hybrides Arbeitsmodell als Teil unserer Kultur und Arbeitsweise.
  • Schließlich glauben wir auch an Neugier und Lernen als Lebensstil, bei dem Sie jeden Tag unlearnen und relearnen müssen, während neue Möglichkeiten entstehen.

Haben wir Sie inspiriert? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bitte fügen Sie Ihren Lebenslauf oder Ihr LinkedIn-Profil bei, und wir werden uns bei Ihnen melden. Interviews werden fortlaufend durchgeführt, daher ermutigen wir Sie, sich noch heute zu bewerben. Wenn Sie Fragen zu dieser Rolle haben, kontaktieren Sie uns bitte.

Standorte: Berlin, Regensburg

Zusätzliche Informationen: Bei Tieto glauben wir an die Kraft von Vielfalt, Gleichheit und Inklusion. Wir ermutigen Bewerber aller Hintergründe, Geschlechter (m/w/d) und Lebenswege, unserem Team beizutreten, da wir glauben, dass dies einen inspirierenden Arbeitsplatz fördert und Innovationen antreibt. Unser Engagement für Offenheit, Vertrauen und Vielfalt steht im Mittelpunkt unserer Mission, digitale Zukünfte zu schaffen, die Unternehmen, Gesellschaften und der Menschheit zugutekommen.

Senior Marketing & Communications Specialist (m/f/d) - Tieto Tech Consulting Arbeitgeber: Tieto

Tieto Tech Consulting ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem flexiblen hybriden Arbeitsmodell, einer offenen Unternehmenskultur und einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung fördert Tieto nicht nur das individuelle Wachstum, sondern auch die Zusammenarbeit im Team. Die Position des Senior Marketing & Communications Specialist in Berlin oder Regensburg ermöglicht es Ihnen, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und die Zukunft eines schnell wachsenden Sektors aktiv mitzugestalten.
Tieto

Kontaktperson:

Tieto HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Marketing & Communications Specialist (m/f/d) - Tieto Tech Consulting

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Events oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über Tieto Tech Consulting, ihre Projekte und die Branche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du einen echten Mehrwert bieten kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze Social Media, um deine Expertise zu zeigen! Teile relevante Inhalte, kommentiere aktuelle Trends und vernetze dich mit anderen Fachleuten. Das kann dir helfen, als Experte wahrgenommen zu werden und neue Möglichkeiten zu entdecken.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf oder LinkedIn-Profil anzuhängen – wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Marketing & Communications Specialist (m/f/d) - Tieto Tech Consulting

Strategische Medienbeziehungen
Content-Erstellung
Event-Management
Website-Management
SEO-Optimierung
Leistungsmanagement
Social Media Management
Account-based Marketing
B2B-Marketing
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Datenanalyse
Interesse an neuen Technologien
Proaktive Lernbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Website und die neuesten Projekte an. So kannst du sicherstellen, dass du die Werte und Ziele von Tieto Tech Consulting verstehst und in deiner Bewerbung darauf eingehst.

Zeig deine Kreativität: In der Marketing- und Kommunikationsbranche ist Kreativität gefragt! Nutze deine Bewerbung, um deine besten Ideen zu präsentieren. Sei es durch ein kreatives Anschreiben oder durch Beispiele deiner bisherigen Arbeiten – lass uns sehen, was du drauf hast!

Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, deinen Lebenslauf oder LinkedIn-Profil anzuhängen, damit wir mehr über dich erfahren können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tieto vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Kultur von Tieto Tech Consulting vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, über deine Erfolge im PR, Content Marketing oder Eventmanagement zu sprechen. Konkrete Beispiele zeigen deine Erfahrung und dein Können.

Kenntnis der aktuellen Trends

Informiere dich über die neuesten Trends im Marketing, insbesondere im B2B-Bereich und in der IT-Branche. Zeige, dass du proaktiv bist und bereit, neue Technologien und AI-Tools in deine Strategien zu integrieren. Das wird deine Leidenschaft für die Branche unterstreichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.

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