Assistant Store Manager:in in Zürich 80 - 100%

Assistant Store Manager:in in Zürich 80 - 100%

Zürich Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Store Leitung und gestalte das Merchandising mit Herzblut.
  • Unternehmen: Flying Tiger Copenhagen bringt dänisches Design und Lebensfreude in die Welt.
  • Vorteile: Dynamisches Team, kreative Arbeitsumgebung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexibilität bei den Arbeitszeiten und Freude am Kontakt mit Menschen sind wichtig.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines internationalen Erfolgs und bring frischen Wind ins Sortiment.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Detailhandel oder als Quereinsteiger:in, Führungskompetenz und Teamgeist.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Wir sind Flying Tiger Copenhagen - seit 1995 bringen wir dänisches Design und skandinavische Lebensfreude in die Welt. Was als kleine Idee in Kopenhagen begann – erschwingliche, kreative und überraschende Produkte für den Alltag zu schaffen – ist heute zu einer internationalen Erfolgsgeschichte geworden.

Für unsere Filiale in Zürich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine:n Assistant Store Manager:in im 80 - 100% Pensum.

Was dich erwartet:

  • Du unterstützt die Store Leitung und trägst massgeblich zum Erfolg des Teams bei.
  • Du gestaltest mit Herzblut das Merchandising und sorgst dafür, dass unsere Produkte perfekt präsentiert werden.
  • Du bestellst neue Produkte und bringst frischen Wind ins Sortiment.
  • Du planst gemeinsam mit der Store Manager:in die Dienstzeiten deines Teams.
  • Du bist mittendrin im bunten Verkaufsgeschehen und packst aktiv mit an.
  • Du bist flexibel bei den Arbeitszeiten und arbeitest gerne mindestens zweimal pro Monat am Wochenende.

Was du mitbringst:

  • Eine Ausbildung im Detailhandel oder überzeugst uns als Quereinsteiger:in mit entsprechender Erfahrung.
  • Führungserfahrung und Lust darauf, ein Team zu leiten.
  • Du übernimmst gerne Verantwortung und gehst voran.
  • Fliessende Deutsch (mind. C1) - und gute Englischkenntnisse.
  • Echte Freude am Kontakt mit Menschen und eine motivierte, freundliche und loyale Persönlichkeit.
  • Du arbeitest gerne im Team und bringst alle zusammen.
  • Du liebst unsere Flying Tiger Produkte und lebst unsere Werte.

Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Assistant Store Manager:in in Zürich 80 - 100% Arbeitgeber: Tiger Stores (Switzerland) AG

Flying Tiger Copenhagen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Zürich nicht nur ein kreatives und inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer positiven Unternehmenskultur fördern wir die Leidenschaft für unsere Produkte und bieten flexible Arbeitszeiten, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen. Werde Teil eines dynamischen Teams, das dänisches Design und Lebensfreude in den Alltag bringt!

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Kontaktdaten:

Tiger Stores (Switzerland) AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistant Store Manager:in in Zürich 80 - 100% erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Assistant Store Manager:in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unseren Store in Zürich, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern von Flying Tiger Copenhagen und erfahre mehr über die Unternehmenskultur. Vielleicht gibt es sogar Insider-Tipps für deine Bewerbung!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Werte. Überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und Teamarbeit in konkreten Beispielen präsentieren kannst. Zeig uns, dass du die richtige Person für unser Team bist!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für unsere Produkte zu zeigen – das kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistant Store Manager:in in Zürich 80 - 100% mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Teamleitung
Merchandising
Produktpräsentation
Bestellmanagement
Dienstplanung
Flexibilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Schreibe in deinem Anschreiben, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Mach es kreativ!:Da wir für kreative Produkte stehen, darf auch deine Bewerbung ein bisschen kreativ sein. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten ansprechend präsentieren kannst.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – so bist du nur einen Klick von deinem neuen Job entfernt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tiger Stores (Switzerland) AG vorbereitet

Mach dich mit der Marke vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Flying Tiger Copenhagen zu erfahren. Schau dir die Produkte an, verstehe die Unternehmenswerte und die Philosophie. Das zeigt dein Interesse und deine Begeisterung für die Marke.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Verantwortung übernommen hast oder ein Team geleitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Führungskompetenzen und Teamfähigkeit zu demonstrieren.

Zeige deine Flexibilität

Da die Stelle auch Wochenendarbeit erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Arbeitszeiten flexibel gestalten kannst. Zeige, dass du bereit bist, dich den Bedürfnissen des Teams anzupassen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den Herausforderungen im Store oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.