Store Manager:in in Zürich

Store Manager:in in Zürich

Zürich Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
T

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und motiviere dein Team, während du für einen reibungslosen Store-Betrieb sorgst.
  • Unternehmen: Flying Tiger Copenhagen bringt dänisches Design und Lebensfreude in die Welt.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, kreative Arbeitsumgebung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit einer Leidenschaft für kreative Produkte.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine inspirierende Atmosphäre und feiere Erfolge mit deinem Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Detailhandel und Führungskompetenz sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Wir sind Flying Tiger Copenhagen. Seit 1995 bringen wir dänisches Design und skandinavische Lebensfreude in die ganze Welt. Was einst als kleine Idee in Kopenhagen begann – kreative, überraschende und erschwingliche Produkte für den Alltag anzubieten – ist heute ein internationaler Erfolg.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Store Manager:in (a) im 80-100% Pensum in Zürich.

Das erwartet dich:

  • Du übernimmst die Gesamtverantwortung für unseren Store.
  • Du führst, motivierst und entwickelst dein Team und schaffst gemeinsam mit dem Assistant Store Manager:in eine positive, inspirierende Arbeitsatmosphäre.
  • Du planst die Einsatz- und Arbeitszeiten deines Teams effizient und fair.
  • Du bist verantwortlich für das Visual Merchandising und sorgst für eine kreative, ansprechende und verkaufsfördernde Warenpräsentation.
  • Du bestellst die Ware und setzt Verkaufsaktionen sowie Promotionen um.
  • Du packst im Tagesgeschäft aktiv mit an: Kasse, Warenannahme und Kundenkontakt gehören für dich dazu.
  • Du stellst sicher, dass alle Abläufe im Store reibungslos funktionieren und die Verkaufsziele erreicht werden.

Das bringst du mit:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel und Motivation an der individuellen Beratung von Kunden.
  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sowie Freude daran, ein Team zu leiten und gemeinsam Erfolge zu feiern.
  • Ein hohes Verantwortungsbewusstsein, eine Hands-on-Mentalität und ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Grundkenntnisse in Englisch.
  • Freude am Umgang mit Menschen sowie eine motivierende, sympathische und loyale Persönlichkeit.
  • Teamgeist – du kannst andere begeistern, motivieren und mitziehen.
  • Begeisterung für unsere Produkte und eine starke Identifikation mit unseren Werten.

Store Manager:in in Zürich Arbeitgeber: Tiger Stores (Switzerland) AG

Flying Tiger Copenhagen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Zürich nicht nur ein kreatives und inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene und teamorientierte Kultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legen. Mit einem starken Fokus auf dänisches Design und Lebensfreude schaffen wir eine einzigartige Atmosphäre, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird und seine Ideen einbringen kann.

T

Kontaktdaten:

Tiger Stores (Switzerland) AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Store Manager:in in Zürich erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Store Manager:in bewirbst, schau dir den Store vorher an und überlege dir, wie du ihn verbessern würdest. Bring deine Ideen mit zum Gespräch – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits bei Flying Tiger Copenhagen arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Kontakt herstellen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen über Teamführung und Kundenservice durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir lieben es, wenn Bewerber:innen direkt über uns kommen. Das zeigt, dass du dich mit unserer Marke identifizierst und bereit bist, Teil unseres Teams zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Store Manager:in in Zürich mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Teamleitung
Organisatorische Fähigkeiten
Kundenberatung
Visual Merchandising
Verkaufsförderung
Einsatzplanung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und Freude daran haben, Teil unseres Teams zu sein.

Mach es kreativ!:Da wir für kreatives Design stehen, wäre es super, wenn du das auch in deiner Bewerbung zeigst. Überlege dir, wie du deine Unterlagen ansprechend gestalten kannst – sei es durch ein cooles Layout oder eine originelle Einleitung.

Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wir wollen wissen, was du drauf hast! Teile uns mit, welche Erfahrungen du im Detailhandel und in der Teamführung gesammelt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser kennenzulernen und zu verstehen, wie du unser Team unterstützen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns einzusteigen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So stellen wir sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tiger Stores (Switzerland) AG vorbereitet

Mach dich mit der Marke vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Flying Tiger Copenhagen zu erfahren. Schau dir ihre Produkte, Werte und die Unternehmensphilosophie an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, während des Gesprächs gezielt auf ihre Erwartungen einzugehen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team motiviert hast, um Verkaufsziele zu erreichen.

Visual Merchandising im Fokus

Da Visual Merchandising eine wichtige Rolle spielt, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du den Store ansprechend gestalten würdest. Bereite Ideen vor, die du im Interview präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du kreativ und verkaufsorientiert denkst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu zukünftigen Projekten sind immer gut!